🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ОЛ
Олеся
05.06.2025 | 13:12
Відповідь надано
Як правильно завірити копію наказу про звільнення
добрий день ! як правильно завіріти Копію наказу про звільнення? дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 13:57
ІР
Ірина
05.06.2025 | 13:10
Відповідь надано
Алгоритм звільнення працівника за алкогольне сп’яніння дистанційно
Доброго дня! Головний бухгалтер комунального підприємства (школа) працює дистанційно (нема укриття, забороняють працювати стаціонарно).
Наказ про дистанційну роботу підписано з її боку.
Працівник зловживає алкоголем. Це може підтвердити директор школи за основним…
Наказ про дистанційну роботу підписано з її боку.
Працівник зловживає алкоголем. Це може підтвердити директор школи за основним…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.06.2025 | 00:30
ОЛ
Олеся
05.06.2025 | 11:11
Відповідь надано
Як правильно оформити звільнення за власним бажанням у трудовій
як правильно у трудовій книжці записати запис про звільнення за вланим бажанням по ст 38? дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
06.06.2025 | 11:06
ПТ
Потеряєва Тетяна Петрівна
05.06.2025 | 10:47
Відповідь надано
Правила звільнення працівника, який йде на військову службу
Доброго ранку! Працівник надав припис, що їде на військову службу за контрактом. Чи має право підприємство його звільнити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.06.2025 | 20:36
ТА
Татьяна
05.06.2025 | 10:17
Відповідь надано
Як правильно оформити звіти та накази після загибелі працівника
Доброго дня. 08.06.2024 р працівника мобілізували ми зробили наказ на увільнення ,в звіті по єсв його показували без нарахування зарплати,а зараз 02.06.2025 р пришла звістка що він загинув 20.07.2024 р. як мені показати це в звіті і як зробити наказ.Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.06.2025 | 23:14
ОЛ
Олійник Тетяна Геннадіївна
05.06.2025 | 10:13
Відповідь надано
Звільнення працівниці після декрету: дати та порядок дій
Доброго дня, у нас звільняється працівниця, у якої закінчується декретна відпустка 19,07, але то субота ,чи можемо ми її звільнити 18.07? Вона знаходиться за кордоном…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2025 | 23:53
НК
Кузьменко Наталія Петрівна
05.06.2025 | 09:18
Відповідь надано
Звільнення працівниці в декреті: юридичні нюанси та законність
Доброго дня! Така ситуація, працівниця перебуває в декретній відпустці по догляду до 3х років, 06.06.2025 відпустка закінчується, справа в тому, що вона ще на початку декретної відпустки виїхала на Херсонщину (окуповану територію) і зв"язку з нею взагалі немає, як бути? Як…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.06.2025 | 09:12
ФТ
Фатічева Тетяна Сергіївна
05.06.2025 | 08:36
Відповідь надано
Звільнення працівника за тривалу відсутність: важливі аспекти документації
Добрий день.
Працівник не виходить на роботу з березня 2022 року. З ним немає зв'язку, хочемо звільнити по причині відсутності на роботі більше 4-х місяців та інформації про таку відсутність. Як правильно скласти доповідну записку керівника підрозділу, а також акт про…
Працівник не виходить на роботу з березня 2022 року. З ним немає зв'язку, хочемо звільнити по причині відсутності на роботі більше 4-х місяців та інформації про таку відсутність. Як правильно скласти доповідну записку керівника підрозділу, а також акт про…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.06.2025 | 17:09
ІН
Інна
05.06.2025 | 08:21
Відповідь надано
Порядок звільнення та продовження строкового трудового договору пояснення
Добрий день. На нашому підприємстві за зовнішнім сумісництвом на вакантній посаді з 01.01.2025 працює інспектор з військового обліку. Трудовий договір з ним є строковим, до 30.06.2025 року. Чи потрібно йому писати окрему заяву на звільнення з 30.06.2025 р.? Якщо ми продовжимо з…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.06.2025 | 22:28
КА
Катерина
04.06.2025 | 16:11
Відповідь надано
Правила розрахунку компенсації та відпустки при звільненні мобілізованого працівника
Працівник, що був мобілізований звільняється з ЗСУ і зараз звільняється з роботи у нас на підприємстві. Як правильно розрахувати компенсацію? І чи є в нього якісь додаткові відпустки? Чи такий працівник звільняється, як звичаний? Із компенсацією з розрахунку 24 к.дн. відпустки…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.06.2025 | 11:01
ВІ
Віта
04.06.2025 | 15:11
Відповідь надано
Проблеми зі звільненням працівника через тривалу інвалідність та відсутність
Доброго дня! Склалася наступна ситуація, працівник перебував на довготривалому лікарняному до 15.05.2025, з 16.05.2025 на зв'язок не виходив, подали запит до лікарні, там повідомили, що 15.05.2025 йому встановлено ІІ гр.інвалідності, згідно витягу з рішення оцінювання…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.06.2025 | 10:45
МЮ
Марина Юріївна
04.06.2025 | 13:50
Відповідь надано
Правила оформлення компенсації днів відпустки при звільненні працівника
Як правильно зазаначити в наказі про звільненя працівника період компенсації днів щорічної відпустки:Працівник звільняється 05.06.2025р., за робочий рік з 15.03.2024-14.03.2025 - 10 кд, а з 15.03.2025 по 05.06.2025 - 5 кд. Виплатити компенсацію за 15 кд. відпустки право на які…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.06.2025 | 21:30
ІН
Інна
04.06.2025 | 13:47
Відповідь надано
Чи може мобілізований працівник звільнитися під час відпустки
Добрий день! Чи може мобілізований працівник звільнитися за власним бажанням, перебуваючи у цей час у відпустці за місцем служби? Заздалегідь дякую за допомогу…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.06.2025 | 10:41
АН
Анна
04.06.2025 | 13:35
Відповідь надано
Можливість звільнення працівника з розривом понад 14 днів
Доброго дня. чи може працівник написати заяву на звільнення за власним бажанням нр. 02.06.25, а звільнити вже нр.20.06.25 (розрив більше 14днів між заявою та наказом)? хочемо за цей час прийняти нову людину і щоб її трохи навчив попередній працівник…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.06.2025 | 22:08
КО
Кошель Лариса Борисівна
04.06.2025 | 12:23
Відповідь надано
Коли працівник має подати заяву на звільнення за бажанням
Доброго дня! в нас хоче звільнитися працівник 30.06.25 за власним бажанням. коли краще написати заяву такому працівнику, 16 чи 17 червня? чи може він написати заяву датованою 04.06.25 за власним бажанням, але звільнення саме у заяві 30.06.25 року…
АК
Аліна, консультант
експерт
05.06.2025 | 13:16
КО
Кошель Лариса Борисівна
04.06.2025 | 12:22
Відповідь надано
Коли працівник повинен подати заяву про звільнення
Доброго дня! в нас хоче звільнитися працівник 30.06.25 за власним бажанням. коли краще написати заяву такому працівнику, 16 чи 17 червня? чи може він написати заяву датованою 04.06.25 за власним бажанням, але з 30.06.25 року…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.06.2025 | 23:36
ЮО
Юрій Олександрович
04.06.2025 | 11:47
Відповідь надано
Звільнення працівника за скорочення: питання відсутності та лікарняних
на підприємстві скорочення. 10.05.2025 мали скоротити працівника. з 10.05.2025 працівник бігав по лікарняним. 04.06.2025 працівник на роботу не вийшов, лікарняний не відкрив.
Чи можна його звільни на підставі скорочення…
Чи можна його звільни на підставі скорочення…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2025 | 21:55
ІН
Інна
04.06.2025 | 11:39
Відповідь надано
Звільнення працівниці під час відпустки з вагітності та пологів
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи може працівниця, яка знаходиться у відпустці з вагітності та пологів, звільнитися за власним бажанням…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.06.2025 | 13:37
ОЛ
Олеся
04.06.2025 | 11:01
Відповідь надано
Зразки заяви та наказу на звільнення з роботи: поради
Доброго дня! Підскажіть будь-ласка зразки заповнення заяви та наказу на звільнення з основного місця роботи…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.06.2025 | 20:51
МЮ
Марина Юріївна
04.06.2025 | 10:27
Відповідь надано
Звільнення працівника та прийняття за сумісництвом: нюанси термінів
Працівник звільняється з підприємства з 16.06.2025 , з 17.06.25 року - влаштовується на інше підприємство, а до нас хоче влаштуватись за сумісництвом. Чи можемо ми його прийняти за сумісництвом з 17.06.2025 р.?Чи не буде це порушенням в термінах?Чи вірно розрахована компенсація…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2025 | 17:08
