Доцільно вказати кількість днів та якщо є невикористані дні щорічної відпустки право на які виникло до 31 грудня 2023 р., то доцільно розділити періоди до 31.12.2023 та після.

Такій розподіл потрібно робити для бухгалтерії для розрахунку грошової компенсації. З 12 вересня 2023 року були внесені зміни до Порядку обчислення середньої зарплати №100. Цими змінами було запроваджено дещо новий підхід для визначення суми компенсації за невикористані відпустки, а саме обчислення середньої зарплати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 року, проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році. А другу середню для компенсації днів відпустки, право на які виникло після 1 січня 2024 року, розраховують в загальному порядку, а це останні 12 місяців, що передують місяцю виплати компенсації.

Раді допомогти, звертайтесь ще!