Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення

Очистити фільтр

ОЛ
Ольга
05.05.2025 | 17:21
Звільнення
Відповідь надано

Дії підприємства щодо мобілізованих працівників під час ліквідації

Добрий день.
Підприємство йде на ліквідацію. Працівників оповіщення, але є два мобілізованих працівника, який один в полоні, інший зниклий безвісти. Як з ними бути? Які мають бути наші дії…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.05.2025 | 18:35

У разі ліквідації підприємства Ви можете звільнити і мобілізованих працівників, у т. ч. і того, що в полоні, та того, що зник безвісті.

Саме внаслідок…Ще

ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
05.05.2025 | 16:36
Звільнення
Відповідь надано

Дії компанії при відсутності працівника без пояснень і зв'язку

Доброго дня. Працівник не з'являється на роботу з 01.05.25. На дзвінки не відповідає. В табелі ставимо неявку з нез'ясованих причин. Які наші дії надалі, якщо він не з'явиться? Як звільняють в такому разі праціників, якщо вони не виходять на роботу. Дякую…

1

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
06.05.2025 | 20:15

У табелі обліку робочого часу за поточний місяць слід ставити позначку "НЗ" (неявка з нез’ясованих причин). Щодо графіку на наступні місяці, то…Ще

ВІ
Вікторія
05.05.2025 | 16:09
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівниці у відпустці: правові нюанси та рішення

Вітаю! У ФОПа, який ліквідується, одна з працівниць на даний момент перебуває у відпустці по вагітності та пологам(18.05.2025 ця відпустка закінчується). Звільнятися вона не хоче не за власним бажанням, не за угодою сторін... Як бути в такій ситуації, щоб це було правомірно? В…

3

ВК
Вячеслав, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:51

Так, після завершення відпустки по догляду за дитиною до 3 років, ви можете правомірно звільнити працівницю за п.1 ст.40 КЗпП, навіть якщо в неї є діти до…Ще

МО
Молчанова Катерина Львівна
05.05.2025 | 15:56
Звільнення
Відповідь надано

Як правильно оформити звільнення працівника дистанційно за кордоном

Добрий день, працівник оформив відпустку і виїхав закордон. Написав на вайбер, що не планує повертатися і хоче звільнитися дистанційно. Як правильно написати йому заяву на звільнення? І як це все правильно оформити. Дякую…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2025 | 20:44

Законодавство не обмежує спосіб подання заяви про звільнення, тому її можна надіслати поштою, електронною поштою або через месенджери, за умови, що такий…Ще

ОК
Оксана
05.05.2025 | 15:28
Звільнення
Відповідь надано

Скорочення персоналу: чи порушується право на залишення на роботі

Вітаю. Те, що частина працівників не виходить на роботу через воєний стан вже понад два роки, а зараз проводимо скорочення персоналу, - це може вважатися як відсутність переважного права залишення на роботі при рівній кваліфікації та продуктивності…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.05.2025 | 12:29

Головне, як роботодавець проведе процедуру звільнення. Якщо процедуру не порушить, він може в суді довести правомісрність звільнення.

Раді допомогти…Ще

ВА
Валентина
05.05.2025 | 15:24
Звільнення
Відповідь надано

Чи потрібно дораховувати ЄСВ при звільненні працівниці на 0,5 ставки

Добрий день, працівниця вийшла з відпустки по догляду за дитиною до 3-х років, працювала 1 день і звільнилася, чи треба дотягувати ЄСВ до мінімалки , оскільки вона працювала на 0,5 ставки…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
05.05.2025 | 15:27

Доброго дня! 😊У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку. Для отримання відповіді на бухгалтерські питання радимо Вам…Ще

ВК
Власюк Катерина
05.05.2025 | 15:19
Звільнення
Відповідь надано

Питання про відкликання заяви на звільнення під час відпустки

Працівник написав заяву на щорічну основну відпустку з подальшим звільненням в останній день відпустки, проте на 15й день відпустки, відізвав заяву про звільнення. На час її відсутності було прийнято працівника з 1го дня її відпустки.
Чи має право керівник не розглядати…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.05.2025 | 01:59

Ні, не має.

До закінчення строку попередження про звільнення за власним бажанням за ст. 38 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n218) (у…Ще

ОК
Оксана
05.05.2025 | 15:13
Звільнення
Відповідь надано

Процедура звільнення: попередження чи переважне право при скороченні

Вітаю. При скороченні який шаг раніший: попередження? чи визначення спочатку визначаємо переважне право і при рівних умовах вже тоді попереждаємо…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2025 | 20:08

Визначення переважного права на залишення на роботі передує попередженню працівників про звільнення.

Це дозволяє роботодавцю обґрунтовано визначити, хто з…Ще

ОК
Оксана
05.05.2025 | 15:11
Звільнення
Відповідь надано

Права працівників при скороченні: пенсіонери vs молоді спеціалісти

Вітаю. Чи можна вважати, що, при скороченні, при рівних умовах кваліфікації і продуктивності, у пенсіонера за віком який ще працює менш переважне право ніж у працівника допенсійного віку…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2025 | 20:25

Все рівно так, тому що для пенсіонерів за віком немає переважного права на залишенні на роботі.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КА
Катерина
05.05.2025 | 14:57
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника: дати та формулювання змін до наказу

Працівник знаходився на лікарняному, у наказі зазначено що датою його звільнення є наступний день після завершення лікарняного, тож лікарняний закінчився в п'ятницю, ми можемо його звільнити в суботу…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.05.2025 | 15:37

На жаль, практична реалізація цієї норми законодавчо неунормована. Радимо видати наказ про звільнення, в якому вказати фактичну дату звільнення. Підставою…Ще

НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
05.05.2025 | 14:45
Звільнення
Відповідь надано

Чи може працівник звільнитися під час відпустки безкоштовно

Доброго дня.Працівник перебуває у відпустці без збереження ЗП, чи він звільнитися раніше ніж закінчується відпустка…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
05.05.2025 | 18:42

Так, може.

Чинним законодавством не заборонене звільнення працівника за власним бажанням чи за угодою сторін під часперебування у відпустці без збереження…Ще

НС
СКОРОБОГАТА Наталія МИКОЛАЇВНА
05.05.2025 | 14:14
Звільнення
Відповідь надано

Коли можна звільнити працівника, що не виходить на роботу

Доброо дня.Працівник не виходить на роботу з лютого в травні направили лист із попередженням про звільнення якщо не зявиться.коли його можна звільнити…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.05.2025 | 22:50

Якщо з працівником є зв'язок, то можете звільняти хоч зараз за прогул за п. 4 ст. 40 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n231), якщо ж…Ще

НА
Надія
05.05.2025 | 13:16
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення за власним бажанням: питання дотримання термінів законодавства

Вітаю. Працівник написав заяву про звільнення за власним бажанням 02.05.25 та просить звільнити 16.05.25. Не витримано 14 к.д., а саме більше на 1 к.д. Чи впливає це на застосування звільнення за ст. 38 КЗпП України…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.05.2025 | 21:45

Ні, не впливає.

Заяву про звільнення за власним бажанням за ст. 38 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n218) працівник може подати і…Ще

АН
Анжела
05.05.2025 | 11:59
Звільнення
Відповідь надано

Розрахунок при звільненні працівника з окупованої території: поради

Добрий день, проконсультуйте будь ласка, а як здійснити розрахунок з працівником при звільнені, який залишився на окупованій території, не виходить на зв'язок, і у нас відсутні його актуальні дані для розрахунку і як це правильно прописати в наказі, дякую…

13

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.05.2025 | 02:00

Будь ласка, за потреби завжди звертайтеся. Успіхів вам у роботі!Ще

OL
olena
05.05.2025 | 11:18
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення та прийом нового працівника в один день можливе

доброго дня, чи можу одним днем звільнити за власним бажанням на прийняти нового працівника на місце звільненого, щоб цим же днем зробити акт прийому-передачі. Дякую…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
05.05.2025 | 18:25

Ні.

Останнім робочим днем працівника є день звільнення. Відповідно прийняти на посаду нового працівника Ви можете не раніше наступного дня за днем…Ще

ЗА
Замякина Альбина Николаевна
05.05.2025 | 11:06
Звільнення
Відповідь надано

Розрахунок компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника

Доброго дня! Працівник був прийнятий 01.08.2022р. З 01.08.2024 не з,являється на роботу до сьогодні. У табелі позначаємо нз. Будемо звільняти 05.05.2025. Як розрахувати компенсацію за 10 днів не використаної відпустки? Останнє нарахування було 31.07.2024? Уточніть будь ласка…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.05.2025 | 20:39

Для компенсації за невикористану відпустку потрібно визначити 2 середні зарплати. Відповідно до п. 2 Порядку 100…Ще

СМ
Матющенко Світлана Василівна
05.05.2025 | 09:02
Звільнення
Відповідь надано

Дата для заповнення трудової книжки при смерті працівника

Яку дату слід зазначати в графі 2 при заповнені трудової книжки у зв'язку із смертю працівника: дату смерті чи дату наказу…

1

ВЦ
Василь Циганенко, головний редактор kadroland
експерт
05.05.2025 | 09:58

У графі 2 трудової книжки зазначайте дату припинення трудового договору, яка співпадає із датою смерті працівника.Коли працівника приймали на роботу до…Ще

ВІ
Вікторія
02.05.2025 | 19:27
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника: оформлення документів за двома посадами

Доброго дня. Звільняємо працівника, який оформлений за основним місцем за посадою менеджера і виконував роботу за посадою касир за суміщенням із доплатою. 1) Чи вірно розумію, в заяві на звільнення прописувати обидві посади: "Прошу звільнити мене з посади менеджера (управителя)…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2025 | 12:33

Так, запис зможе вже внести інший роботодавець за основним місцем роботи за бажанням працівника після звільнення з роботи за сумісництвом.

Раді допомогти…Ще

ЖА
Жанна
02.05.2025 | 12:47
Звільнення
Відповідь надано

Чи потрібно вказувати статтю звільнення у заяві

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно в заяві на звільнення вказувати статтю звільнення та інформацію про надання компенсації за невикористану відпустку?
Працівник консультувався з юристом, який вважає, що це необхідно обов'язково прописати в заяві))
Дякую…

3

ОК
Олена, консультант
експерт
03.05.2025 | 11:33

Законодавчо затвердженої форми заяви про звільнення від працівника немає, тому підприємство може самостійно затвердити локальним документом (інструкцією з…Ще

НА
Надія
02.05.2025 | 12:22
Звільнення
Відповідь надано

Ознайомлення з наказом про звільнення: необхідність підпису працівника

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно ознайомлювати працівника під підпис з наказом про звільнення за скороченням, якщо він підписав наказ про скорочення і повідомлення теж отримав і підписав? Наразі звільнення має пройти 5 травня, але співробітник на лікарняному…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.05.2025 | 21:18

Так, Ви повинні ознайомити працівника з наказом про звільнення, а також видати йому копію наказу.

Якщо працівник відмовиться підписувати наказ про…Ще

Усі консультації9754
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю9748
Уточнення2
В роботі4
Очікує0
Теми
Відпустки19973
Військовий облік42108
Держслужба / ОМС1792
Загальні документи кадровика5222
Звільнення9754
Кадровий облік20665
Лікарняні / страховий стаж4957
Прийняття на роботу11543
Робочий час / табель7255
Трудові книжки6389
Інше27052