🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ТЕ
Тетяна
14.04.2025 | 15:27
Відповідь надано
Визначення вихідної допомоги при звільненні пенсіонера Чорнобиля
Доброго дня. Працівниця, пенсіонер, яка є особою постраждалою в наслідок Чорнобильської катастрофи категорії 3. Буде звільнятися у звязку зі скороченням штату. У якій сумі їй потрібно виплатити вихідну допомогу - у розмірі середньомісячної зарплати чи у розмірі середньомісячної…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.04.2025 | 21:46
СО
Софія
14.04.2025 | 15:11
Відповідь надано
Дії кадровика при звільненні працівника без заяви на звільнення
Вітаю! Прийняли працівника на роботу 04.04.2025, 14.04.2025 працівник зателефонував та повідомив, що більше на роботу не вийде (знайшо нову роботу, вже працює в іншій місцевості). На прохання приїхати написати заяву на звільнення працівник відмовився, сказав напишіть самі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.04.2025 | 23:24
ОК
Корольова Олена
14.04.2025 | 15:06
Відповідь надано
Чи потрібна додаткова угода при звільненні безстрокового працівника
Вітаю! Трудовий договір (безстроковий) оформлено у письмовій формі. Чи потрібна Додаткова угода в разі звільнення працівника? Якщо так, то чиє приклад на кадроленд? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.04.2025 | 23:11
АЛ
Ліпунова Анжела Анатоліївна
14.04.2025 | 14:46
Відповідь надано
Куди скаржитися на невиплату заробітної плати після звільнення
Доброго дня, підкажить будь ласка, на підприємстві не виплачують заробітну плату вже декілька місяців, у тому числі і працівникам яки звільнились. Співробітники неодноразово скаржились у ДП. Були перевірки. Підприємство штрафи заплатило, но зп не виплатило. Підкажіть будь ласка…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
23.04.2025 | 08:49
ОМ
Мелашенко Оксана
14.04.2025 | 13:04
Відповідь надано
Виплата компенсації при звільненні науково-педагогічного працівника та можливості працевлаштування
Доброго дня! Підкажіть будь-ласка, чи збережена в чинному законодавстві норма щодо виплати 6 окладів науково-педагогічному працівнику при звільненні у зв'язку із виходом на пенсію за віком і чи матиме ця особа право надалі працювати педагогічним працівником в іншій установі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.04.2025 | 22:25
НА
Надія
14.04.2025 | 11:49
Відповідь надано
Помилка коду професії при звільненні впливає на звітність
Добрий день, у 2020 році прийняли працівника на роботу код ЗКПППР 21951,при звільненні чомусь ставлять код 1238 .При подачі звітності за березень 2025 року по додатку 5 піше помилку що професійна назва роботи не відповідає коду 1238. в класифікаторі професій ДК 003 :2010. Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.04.2025 | 19:51
НА
Наталія
14.04.2025 | 11:37
Відповідь надано
Питання щодо доплати ЄСВ при звільненні мобілізованого працівника
Доброго дня. Підкажіть. Людина мобілізована , хоче звільнитися 30.04.025р. Нарахована компенсація при звільненні за невикористану відпустку і вона менша за мінімальну зарплату. Чи потрібно доплачувати ЄСВ до мінімального при звільненні за таку людину? Дякую за відповідь…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.04.2025 | 17:43
КІ
Коробцова Ірина
14.04.2025 | 10:40
Відповідь надано
Ситуація з ліквідацією ФОПа та декретницею: юридичні аспекти
Доброго дня, така ситуація, ліквідаціф ФОПа, але є декретниця і вона не хоче звільнятися, що робити. про ст 40 знаємо, за 2 місяці попередити не змогли, власник раптово вирішив закритися і поїхати, нових робочих місць не буде…
ГК
Галина, консультант
експерт
14.04.2025 | 17:53
ОЛ
Ольга
14.04.2025 | 10:22
Відповідь надано
Виправлення помилок у звітності після звільнення працівників у Дії
Доброго дня, працівники були звільнені в листопаді, після звільнення зникли з переліку в Дії. В звітності були допущені помилки і в березні була подана уточнююча звітність, після цього ці звільнені працівники знову з'явилися в Дії, як це виправити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.04.2025 | 18:07
АЛ
Альона
14.04.2025 | 10:05
Відповідь надано
Що робити, якщо кадровик забув подати звільнення працівника
Що робити, якщо кадровик забула подати через веб-портал ПФУ інформацію про звільнення працівника через "Відомості про трудові відносини" (оперативне подання інформації). Чи можна виправити помилку і чи загрожує штраф підприємству…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.04.2025 | 12:11
ІТ
Троцька Ірина Миколаївна
14.04.2025 | 09:54
Відповідь надано
Звільнення працівника, що служить у ЗСУ: можливі варіанти
Доброго дня! Чи можна звільнити за власним бажанням(чи ямимсь іншим чином ) працівника, який служить у ВСУ? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.04.2025 | 17:00
31
319005@ukr.net
12.04.2025 | 22:06
Відповідь надано
Вплив звільнення працівників на критичність підприємства після бронювання
Будь ласка підскажіть? Після бронювання на підприємстві може хтось звільнитися із незабраньованих працівників. Як вплине на критичность підприємства…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.04.2025 | 10:19
ОБ
Бахметьєва Олена Володимирівна
12.04.2025 | 20:33
Відповідь надано
Звільнення працівника: питання щодо порушень і згоди сторін
Добрий вечір! Отримали Розпорядження ТЦК про оповіщення про виклик працівників. Один працівник із списку написав заяву на звільнення за власним бажанням. Звільняємо в день написання заяви без відпрацювання. Чи відсутні порушення з боку підприємства? Чи краще звільнити за згодою…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.04.2025 | 10:11
ВІ
Вікторія
11.04.2025 | 18:45
Відповідь надано
Розрахунок компенсації відпустки при звільненні працівника: нюанси
Доброго дня. Працівник прийнятий 29.12.2023, 15.04.2025 звільняється. Як правильно порахувати кількість днів відпустки до компенсації? Заздалегідь дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:42
ТЕ
Тетяна
11.04.2025 | 16:46
Відповідь надано
Звільнення працівниці: законні шляхи вирішення фінансових труднощів
Працівниця 10.04.2025 подає заяву про звільнення за власним бажанням у зв’язку із доглядом за дитиною до досягнення нею чотирнадцятирічного віку і вказує дату звільнення 11.04.2025. Бюджетна установа, фінансування через казначейство. Для того, щоб виконати правило про розрахунок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.04.2025 | 13:05
ВІ
Віра
11.04.2025 | 15:16
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти Пенсійний Фонд про смерть працівника
Підкажіть, будь ласка, чи потрібно надавати до Пенсійного Фонду оперативне повідомлення про виключення зі списків працюючих померлого працівника, якщо такий наказ виданий набагато пізніше, ніж дата смерті. Наприклад, людина померла 31.03.2025, а дата наказу про виключення зі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.04.2025 | 22:34
ІН
Інна
11.04.2025 | 15:03
Відповідь надано
Порядок дій кадровика при звільненні після відпустки працівника
Доброго дня! Працівник за період 10.03.2024-09.03.2025 йде у щорічну відпустку на 35 календарних днів. В останній день відпустки хоче звільнятись. Також буде мати ще компенсацію. Як діяти кадровику Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
11.04.2025 | 16:57
НА
Надія
11.04.2025 | 15:01
Відповідь надано
Чи потрібно надсилати наказ про звільнення працівнику поштою
При звільненні працівник не прийшов ознайомлюватися з наказом. Чи потрібно наказ про звільнення надсилати йому поштою…
ГК
Галина, консультант
експерт
11.04.2025 | 15:18
ВА
Валентина
11.04.2025 | 14:28
Відповідь надано
Алгоритм дій кадровика при звільненні працівника: заплутані нюанси
Доброго дня! В статті "Припинення трудових відносин: покроковий алгоритм дій роботодавця" зазначено, що якщо працівник у день звільнення відсутній на роботі, то доцільно йому надіслати рекомендований лист про необхідність отримати копію наказу про звільнення та трудову книжку…
НК
Надія, консультант
експерт
12.04.2025 | 00:59
ОК
Купчук Олена Григорівна
11.04.2025 | 13:05
Відповідь надано
Оптимальні рішення для безболісного звільнення працівників у кризі
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як можна найбезболісніше вийти з важкої ситуації для ТОВ? Сталася масштабна пожежа (не приліт) на арендованих складах. Згорів УВЕСЬ товар.Фірма була і так у нелегкому фінансовому становищі((( Коштів немає, роботи для працівників немає.Є…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.04.2025 | 18:35
