Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
13.03.2026 | 13:19
Відповідь надано
Прийняття працівника на зовнішній сумісник: варіанти та нюанси
Доброго дня, працівник прийняти як зовнішній сумісник на 0,5 окладу, плануємо на 0,75 окладу. Треба через звільнення? Чи є інші виходи? Дякую…
НА
Наталія
13.03.2026 | 12:45
Відповідь надано
Консультація щодо працевлаштування неповнолітніх осіб: вимоги та обмеження
Доброго дня.
Прошу надати консультацію щодо вимог КЗпП України для працевлаштування осіб віком до 18 років на посаду укладальника.
Зокрема, цікавить: нормативні обмеження щодо прийняття на роботу неповнолітніх (вік, перелік дозволених/заборонених робіт). Особливості…
Прошу надати консультацію щодо вимог КЗпП України для працевлаштування осіб віком до 18 років на посаду укладальника.
Зокрема, цікавить: нормативні обмеження щодо прийняття на роботу неповнолітніх (вік, перелік дозволених/заборонених робіт). Особливості…
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
13.03.2026 | 10:38
Відповідь надано
Прийняття на роботу: можливість подати заяву заздалегідь
Доброго дня, людина по зовнішньому сумісницту ще працює до 17.03.2026 на нашему же підприємстві . Плануєтся звільнення 17.03.2026 та прийняття з 18.03.2026 до нас за основним місцем роботи. Чи можно писати заяву про прийняття датою 13.03.2026…
ЮК
Кучерук Юля Олександрівна
13.03.2026 | 10:01
Відповідь надано
Прийняття на роботу помічника логопеда: поради та вимоги
Доброго дня. Прошу Вас надати консультацію чи можна прийняти у заклад охорони здоров'я помічника логопеда працівник має диплом бакалавра хочемо поки прийняти на посаду помічника логопеда, як правильно зробити згідно класифікатора професій…
ОК
Оксана
12.03.2026 | 16:36
Відповідь надано
Оплата за дистанційну роботу у вечірній/нічний час: нюанси
Доброго дня! якщо приймаємо працівника на дистанційну роботу за сумісництвом на 8 годин у вільний від основної роботи час ( з 9-18 основна). Робота у вечірній/нічний час оплачується у такому випадку за окладом чи з доплатою? Дякую…
МБ
Бесага Марта Ярославівна
12.03.2026 | 16:04
Відповідь надано
Чи потрібно укладати трудовий договір директору ТОВ дистанційно
Добрий день. Єдиний засновник ТОВ стає директором згідно одноосібного нотаріального рішення. Компанія працює дистанційно. Питання: чи потрібно йому укладати трудовий договір про дистанційну роботу. Якщо так, то хто має виступати підписантом договору зі сторони компанії…
ОН
Нестеренко Олена Василівна
12.03.2026 | 15:47
Відповідь надано
Прийняття водія на роботу без офісу: можливі варіанти
Доброго дня! Ми - Філія німецької гумарітарної організації. Маємо декілька офісів в Україні та плануємо відкрити ще один в Херсоні. В Херсоні вже маємо одну колегу,яка працює віддалено тому, що ще не знайшли офіс, який бі відповідам нашим вимогам безпеки. Але вже маємо деякі…
ЛЮ
Людмила
12.03.2026 | 15:25
Відповідь надано
Чи зараховується військова служба до педагогічного стажу викладача
Вітаю. Приймаю на роботу викладача за сумісництвом з погодинною оплатою, який є військовим на пенсії, основне місце роботи - викладач з 2010 року. Чи зараховувати йому в педагогічний стаж військову службу з 1981 по 2004 рр…
МК
Карчевська Марина Олександрівна
12.03.2026 | 15:12
Відповідь надано
Призначення коду КП для нової посади в компанії
Створюємо посаду для операційного директора але хочемо її назвати Заступник директора з операційної діяльності. Який код КП присвоїти? Такий як директору бо це керівна посада? Підпорядкування директору компанії…
МК
Карчевська Марина Олександрівна
12.03.2026 | 14:38
Відповідь надано
Переведення працівника з сумісництва на основне місце роботи
Вітаю. Підкажіть будь ласка, якщо працівник прийнятий за сумісництвом в нашій компанії і ми хочемо його перевести на основне місце роботи, ми маємо право зробити це переведенням чи потрібно через звільнення, тобто звільнити з сумісництва і прийняти на основне…
ЛЮ
Людмила
12.03.2026 | 13:46
Відповідь надано
Вибір назви посади для розробника веб-сервісів та функцій
Вітаю! Яку назву посади можна вибрати згідно класифікатора професій для працівника з обовязками: - розробка frontend та backend частин веб-сервісу
- проєктування та реалізація нових функцій продукту
- формування та перевірка продуктових гіпотез, аналіз метрик після…
- проєктування та реалізація нових функцій продукту
- формування та перевірка продуктових гіпотез, аналіз метрик після…
ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
12.03.2026 | 12:35
Відповідь надано
Що робити, якщо працівник не має трудової книжки
Добрий день. При прийнятті на роботу працівник не додає трудову книжку, причини можуть бути різними: втрачено, залишилася на окупованій території та ін. Дії роботодавця: заповнювати нову чи достатньо повідомлення про прийом через портал ПФ України…
МЛ
Лапець Михайло Романович
12.03.2026 | 12:32
Відповідь надано
Питання про повідомлення в ДПС при прийнятті студента на практику
Добрий день.
приймаємо студента на виробничу практику, чи потрібно подавати повідомлення в ДПС про прийняття? так як йому буде нараховуватись зп, а 50% перераховуватись в навчальний заклад? чи потрібно вести табель на цього студента…
приймаємо студента на виробничу практику, чи потрібно подавати повідомлення в ДПС про прийняття? так як йому буде нараховуватись зп, а 50% перераховуватись в навчальний заклад? чи потрібно вести табель на цього студента…
БЕ
Безсмертна Наталія Леонтіївна
12.03.2026 | 10:37
Відповідь надано
Суміщення посад: питання ЄСВ та основного місця роботи
У 2024 році працівник був прийнятий на ставку на посаду механіка , у 2025 році перевели на 0,5 ставки на монтажника (чи потрібно доплачувати ЄСВ до мінілки)? і прийняли ще на 0,5 на посаду машиніст компресора. Чи буде це суміщення? Що з цього буде основне місце роботи? і як…
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
12.03.2026 | 10:11
Відповідь надано
Питання щодо продовження строкового трудового договору та відпустки
Добрий день! З працівником було укладено строковий ТД на період відпустки по вагітності і пологах основного працівника до 15.03.2026. Є заява про продовження відпустки по ВП на 14 к.дн. з 16.03. і надання відпустки на 10 к.д. як матері 2-х дітей до 15 р.
1. Чи можна одним…
1. Чи можна одним…
ЮП
Просто Юрій Олександрович
12.03.2026 | 10:03
Відповідь надано
Перевірка статусу військовозобов'язаних жінок при прийнятті на роботу
Яким чином роботодавець може документально перевірити статус військовозобов'язаного у жінок при прийнятті на роботу? вимагати вод з дії…
ОК
Оксана
11.03.2026 | 22:29
Відповідь надано
Чи зобов'язаний працівник повідомляти про роботу за сумісництвом
Вітаю. Підприємство не схвалює, коли їх працівник працює за сумісництвом. Чи зобов'язаний працівник повідомляти підприємству, що він працевлаштувався на іншу роботу? Якщо ні, чи може якось підприємство дізнатися про роботу за сумісництвом свого працівника…


