Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
30.04.2024 | 16:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Особа має довідку ВПО. На основному місці роботи не звільнена, а знах.у відпустці без збереження з/п на період воєнного стану. 1. чи можемо прийняти її в держ.мед.установу за сумісництвом (0,5 ст чи 1,0) 2. диплом мед.училища у неї за спец."сестринська справа", є посвідч.про 1…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.05.2024 | 20:45
IN
incognito
30.04.2024 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник пориймається вперше в ОМС чи присвоюються йому ранг та приймається присяга ? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 17:12
ЮХ
Хоменко Юлія Василівна
30.04.2024 | 15:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо в головного бухгалтера закінчується випробувальний термін і він пройшов його. Що я маю зробити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2024 | 01:40
ЖГ
Жабровець Ганна Василівна
30.04.2024 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна внутрішнього сумісника , який є науковець ставити на посаду завідувача відділення по сумісництву…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 02:21
ОК
Оксана
30.04.2024 | 15:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Який строк зберігання наказів про прийняття на роботу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.05.2024 | 03:29
ЄМ
Маспанова-Чорна Євгенія Олександрівна
30.04.2024 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи потрібно подавати документи до налогової, якщо працівник праціює на ставку столяром і приймається на роботу на те саме підприємство сумісником на 0.5 вільної ставки теж столяром…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.05.2024 | 03:26
KA
Kateryna
30.04.2024 | 12:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийняли працівника на основне місце роботи. Згодом виявилося, що у працівника є інше місце роботи, де він теж основний. Як виправити ситуацію? Яка передбачена відповідальність?Чи може бути у працівника 2 основних місця роботи (по 0.5 ставки на кожному, наприклад)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.04.2024 | 23:24
ІР
Ірина
30.04.2024 | 12:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка. На підприємстві відбулась реорганізація і змінилася структура. По старій структурі 1 працівник працював на 0.75 ставки +0.25 ставки внутрішнє сумісництво. По новій структурі лишили 0.25 сумісника, а на основному місці стала 1 ставка. Інший…
ОК
Олеся, консультант
експерт
01.05.2024 | 00:48
ЭР
Эрика Анатольевна
30.04.2024 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник прийнятий на роботу на 0,5 ставки ( 4 години в день робочих), підкажіть, будь ласка, як це вказати в письмовому трудовому договорі?. Про його графік роботи та оплату? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.04.2024 | 16:41
ОК
Кличова Ольга
29.04.2024 | 21:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! На підприємсві працює 26 людей, в т.ч. 1 працівниця в декретній відпустці, 1 мобілізований. Чи враховуються вони для розрахунку нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю? І чи враховуються зовнішні сумісники…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.04.2024 | 00:46
ОК
Кличова Ольга
29.04.2024 | 21:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Чи буде вважатись виконаним норматив по особам з інвалідністю, якщо ми приймемо інваліда на 0,5 ставки за основним місцем роботи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.04.2024 | 00:46
ОК
Оксана
29.04.2024 | 20:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. При прийнятті працівника на роботу замість довідки про трудовий стаж з ПФУ можна використовувати копію трудової книжки? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2024 | 20:25
ОК
Оксана
29.04.2024 | 19:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна при прийнятті на роботу працівника , для особової справи використувати документи роздруковані з Дії, такі як диплом про освіту, картка платника податку? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.04.2024 | 01:22
ВМ
Валентина Миколаївна
29.04.2024 | 19:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно розпорядження ОДА, директор приступає до виконання обов'язків. Чи потрібно до податкової на директора подавати повідомлення про прийняття на роботу…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.04.2024 | 18:43
АБ
Бандура Анна
29.04.2024 | 19:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Тільки не для конс. Дарія. Добрий день! У нашому тов працює єнергетик, на неповний день за сумісництвом. Основна робота у нього рахується інше тов на повну стаку на посаді директора (фіктивно), але воно вже кілька років не працює і зп не нараховується, звільнитися ніяк не може…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2024 | 02:33
ЛМ
Людмила Миколаївна
29.04.2024 | 19:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Скажіть будь ласка, чи можна працівнику органів місцевого самоврядування (головний спеціаліст) працевлаштуватись за сумісництвом в Палац культури організатором культурно-дозвілевої діяльності? Заздалегідь дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.04.2024 | 13:31
АН
Анна Горбенко
29.04.2024 | 19:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. До нас хоче влаштуватися особа з інвалідністю, Роботодавець теж з радістю прийме цю особу до штату, але кандидат не має на руках індивідуальної програми реабілітації, тільки довідку МСЕК про встановлення групи та загальних рекомендацій на зворотній стороні довідки…
ПК
Поліна, консультант
експерт
30.04.2024 | 17:29
КА
Кадровик
29.04.2024 | 19:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи обов'язково вказувати в наказі випробувальний термін 1/2 міс.? Чи можна вказати конкретне число наприклад: по 18.05.2024? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.04.2024 | 22:37
ГР
Рубан Ганна Миколаївна
29.04.2024 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! підкажіть, будь ласка, приймаємо працівника інваліда 3 групи, на посаду експдитора Служби логістики, у довідки МСЕК висновок про умови та характер праці: "За спеціальністю" але бухгалтерія каже, що без Журналу реабілітаціїї прийняття не можливе, так як п6 ст 24 КЗпП…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.04.2024 | 02:39
ЮЛ
Юлія
29.04.2024 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброг дня. Скажите пожалуйста чем отличается надомный труд от дистанционной работы? Как нам как предприятию будет меньше проблем?) Дякуємо Вам за вашу працю та допомогу)…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.04.2024 | 22:25



