🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Відпустки
Очистити фільтр
СВ
Світлана
30.11.2023 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. Якщо було виявлено за попередні періоди, коли звільняли робітницю їй не виплачували додаткову відпустку на дітей, а лише компенсацію щорічної.Заяву про те що її чоловік отримував чи не отримував цю відпустку вона не приносила.ДякуюЯк це може десь випливти?чи лише…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 15:56
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
30.11.2023 | 16:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Пожалуйста, ответьте на Вопросик: если есть один ребенок и он инвалид в полной семье это основание для отпуска социального? Расскажите о группах и подгруппах инвалидности , А I и другие. Спасибо…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 15:45
СВ
Світлана
30.11.2023 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день!Якщо працівниця прац. з 27.04.2023р,звільняється,має двох дітей до 15 років,то як розрахувати кількість додаткових днів відпустки,якщо рік вона ще не відпрацювала?дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:00
ВЯ
Яремко Василь
30.11.2023 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна надати працівникові відпустку без збереження заробітної плати більше ніж на 15 к.д.? Підприємство знаходиться не в зоні бойових дій. Працівник за кордон не виїжав і не планує…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:00
СВ
Світлана
30.11.2023 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Підскажіть будь ласка, чим загрожує ФОПУ,якщо при звільнення була виплачена лише компенсація за невикористану щорічну відпустку, а додаткову на дітей не виплачували(в працівниці 2 дітей до 15 років)Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 14:52
ТА
Аполонова Таїса Григорівна
30.11.2023 | 15:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівниця була в декретній відпустці з 27.05 20 по 13.03.23, перед пологами вона відгуляла щорічну відпустку за період з 09.03.19 по 08.03.20, тепер вийшовши на роботу який який у неї період (За які роки)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:02
ОК
Оксана
30.11.2023 | 15:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, жінка перебуває і вібдпустці без збереження заробітної плати по догляду за дитиною до досягнення нею 6-річного віку, хоче звільнитися, у неї 2 є дітей віком до 15 років. Чи повинні ми їй компенсувати за додаткову відпустку за 2ї дітей за 2021-2023р.
Дякую…
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:02
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
30.11.2023 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! с 09.05. 2021 г. не работающая женщина в декрете имеет право на соц отпуск, который обычно получает муж. . Вопрос 1: В 2020 году женщина находясь в декрете не проработав ни дня в 2020 НЕ имеет право на отпуск? Вопрос 2: А если она вышла на работу на один день 2020г…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.12.2023 | 11:52
ВА
Валентина
30.11.2023 | 14:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підскажіть будьласка якщо працівник працює на 0,5 посади лікаря - нарколога та на 0, 5 посади лікаря - отоларинголога, як основне місце роботи то як йому вирахувати шорічну основну та додаткову відпустку? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 14:22
IN
incognito
30.11.2023 | 14:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо ФО працює на основному місці і на 2 роботах за сумісництвом. За основним по графіку повинен йти у відпустку. У сумісників теж потрібно проводити відпустку у цей період…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 14:02
НА
Наталія
30.11.2023 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, лікар має ІІІ групу інв., відповідно щорічна основна відпустка 26к.д. Вона хоче оформлятися на пенсію по віку, але надалі і працювати. Якщо офомить пенсію, чи потрібно і надалі враховувати ці 2 дні до щорічної відпустки? Група інвалідності довічно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.11.2023 | 15:36
ЭР
Эрика Анатольевна
30.11.2023 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник не брав відпустку декілька років поспіль. Чи може він почати зараз оформлювати відпустку тільки по вихідним дням (у суботу та неділю)? Який штраф може бути в разі не оформлення працівником відпустки за декілька років, згідно якого закону…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:04
НА
Наталя
30.11.2023 | 13:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підкажіть, працівниця прийшла на роботу 28.09.2015 року. Начало періода основної щорічної відпустки с 28.09.2015 по 27.09.2016. З 10.11.2017 року працівниця бере відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку . а з 02.12.2019 року достроково виходить…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 13:41
БЮ
Борисенко Юлія
30.11.2023 | 12:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, у нас работающий сотрудник хочет получить компенсацию за неотгулянный отпуск. Какие условия должны быть для компенсации? Я так понимаю, что компенсацию дают только за дополнительный отпуск при условии, что за текущий год должен быть отгулян…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 13:30
ІП
Педченко Ірина
30.11.2023 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, з якого числа ( з 22 листопада?) ми маємо виплачувати компенсацію мобілізованим працівникам за не використані ним дні щорічної відпустки. Потрібно від мобілізованого працівника заява щоб йому компенсували ці дні , чи достатньо вказати це в наказі про…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 12:50
АЛ
Алла
30.11.2023 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, директор підписав договір знаходячись у відпустці. Які можуть бути наслідки? Та як можливо урегулювати цей підпис без відкликання із відпустки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.12.2023 | 12:42
ЛІ
Ліля
30.11.2023 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Скажіть, будь ласка, у графіку відпусток на 2024 рік можна вказувати всю відпустку працівника (28,26 к.д) ,керівник підприємства погодив.
І чи потрібен наказ на підприємстві про те ,що керівник погоджує надавати більше ніж 24 к.д. працівнику під час воєнного…
І чи потрібен наказ на підприємстві про те ,що керівник погоджує надавати більше ніж 24 к.д. працівнику під час воєнного…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.11.2023 | 23:42
АА
Арахамія Анна Михайлівна
30.11.2023 | 11:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть , будь ласка. Працівник 2 категорія інвалідності. Кількість днів додаткової відпустки на рік. Оплачуваної та неоплачуваної…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.12.2023 | 11:47
БІ
Боровик Ірина Святославівна
30.11.2023 | 10:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! скажіть чи потрібно у графік відпусток вносити мобілізованих працівників, якщо у них були невикористані відпустки до періоду, коли їх мобілізували…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2023 | 03:06
КО
Коваленко Оксана Валеріївна
29.11.2023 | 19:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До 15 грудня на підприємстві складаємо графік відпусток на рік, а які правила складання графіка відпусток для новоприйнятих працівників?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.12.2023 | 19:26
