Доброго ранку. Працівниця виходить з декрету (вона одинока мати, яка усиновила дитину), це лікарня, та режим роботи позмінний (тобто доба через три). Чи правильно я розумію, що ми не маємо права ставити її в ніч? А можнмо прийняти від неї заяву про переведення на 5-ти тижневий…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, як правильно діяти в наступній ситуації: працівник в 8.00 заступив на робочу зміну (змінний графік роботи), а в 10.30 працівник помер. Як правильно протабелювати працівника та як оплатити день смерті…

У випадку якщо працівникам буде встановлено ненормований робочий день, то обов'язково має такий час компенсовуватися щорічною додатковою відпусткою? А щоб компенсовувалося таким чином, це має прописуватися в колдоговорі? Чи повинно це взагалі компенсовуватися…

Добрий день! Підкажіть, в нас є працівники, які працюють більшу кількість годин після закінчення робочого часу. Хочемо офіційно це прописати? Яким чином це зробити? Якщо немає колдоговора і відповідно там не прописано нічого про ненормований робочий день, то неможливо для…

Доброго дня. На підприємстві 4 охоронця, працюють доба через три. Вони на підсумованому обліку робочого часу. В місяць в них виходить меньше норми. Як вийти з цієї ситуації…

Вітаю, хто повинен розробляти і затверджувати графіки змінності, якщо немає ні колдоговору ні профспілки…

Доброго дня. Наказом і Положенням про оплату праці на підприємстві встановлені строки виплати зп 7 і 22 число. 21.03.2025 на підприємстві була виплата авансу (оскільки 22.03.2025 припадає на вихідний). Згідно ст 115 КЗпП зп виплачується через проміжок часу, що не перевищує 16…

працівник переходить з з двозмінного графіка роботи на графік роботи при 5-ти денному робочому тижні чи це є зміна істотних умов праці ? Чи підпадає така зміна під вимоги статті 32 КЗпП…

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка тривалість робочого часу сестри медичної з дієтичного харчування інфекційної лікарні. Дякую…

Вітаю. Працівники працюють позмінно, оплата погодинна. За місяць кількість відпрацьованих годин ( наприклад, 132 год/місяць) є меншою, ніж законодавчо встановлена на 2025 рік норма (137 год/місяць).
Питання: 1.Підприємство зобов"язане забезпечити працівникам відпрацювання…

Як звірити табель в кінці місяця в 1С? Точніше з чим саме його звіряти потрібно? Як не помилитись…

Доброго дня. Чи можна встановити робітнику критичної інфраструктури графік робіт наприклад не 60 а 45 годин на тиждень
згідно закону 2136…

Добрий день! Чи буде 21 квітня 2025 року загально український вихідній і на якій підставі…

На порталі ПФУ у працівника з'явився лікарняний за 17-18 березня 2025 р., потім інший (продовження першого) 19-28 березня 2025 р., потім продовження 29.03-06.04. На момент закриття табеля за березень 2025 р. готовий до сплати тільки перший лікарняний, інші мають статус…

Добрий день! Підкажіть будь ласка таке питання. Працівник цілий місяць окрім роботи з понеділка по п"ятницю працював в суботу і неділю з подвійною оплатою . Які штафні санкції можуть бути для роботодавця? Дякую…

Добрий день. Чи можемо ми перевести робітника до роботи з нефіксованим робочим часом за його заявою…

Як відобразити в табелі відсутність мобілізованого працівника…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, медичний працівник(фельдшер) працює на 0,5 посади фельдшера(основна посада) та 0,5 посади молошої медичної сестри(за сумісництвом) у медичному пункті тимчасового базування (МПТБ, раніше називався ФАП) , працевлаштовується ще в іншому…

Добрий день. Працівники працюють за шестиденним графіком роботи. Є необхідність на тій самій посаді запровадити роботу за п'ятиденним графіком в нічну зміну 8 год (з 22:00 по 07:00, 1 год обід + 40% доплата за нічну), але робота тиждень через тиждень. В результаті місячна норма…

Добрий день! На підприємстві директор і є одноосібним засновником і хоче собі встановити повний робочий день, раніше працював пів дня. Скажіть будь-ласка чи потрібно йому рішення одноосібного учасника про зміну робочого часу робити чи достатньо наказу ? Чи треба йому писати…