Міноборони влітку запустить функцію сплати штрафів у «Резерв+» з 50% знижкою. Проте скористатися нею безліч разів не вийде – система обмежить кількість сплат і запустить інші механізми відповідальності

Як повернути доступ до банківських рахунків, арештованих через заборгованість, зокрема штрафи від ТЦК. У Мін’юсті роз'яснили – що робити боржнику, як діяти у випадку блокування зарплатного чи соціального рахунку та як оформити зняття арешту під час воєнного стану

Роботодавці часто укладають цивільно-правові договори, щоб уникнути оформлення трудових відносин. Але на практиці це може коштувати дорого. Держпраці перевіряє наявність ознак трудових відносин і в разі виявлення – нараховує штрафи. Що саме контролює інспектор і хто в зоні ризику

Мінекономіки оприлюднило законопроєкт, який зобов’яже роботодавців інформувати Держпраці про заборгованість із заробітної плати, якщо її не виплачено понад 30 днів. У документі передбачені й винятки на період воєнного стану та протягом трьох місяців після його припинення

Роботодавці зобов’язані організовувати медичні огляди працівників згідно з вимогами законодавства. У разі порушення – адмінвідповідальність, яка тягне за собою штраф

У разі не сплати штрафу, інформація про порушника надходить до органів примусового виконання. Перевірити чи відкрито виконавче провадження можна через АСВП, Єдиний реєстр боржників або портал «Дія». Тут можна швидко дізнатися про статус провадження, суму боргу і навіть сплатити онлайн

Закон №4316, який передбачає удосконалення механізмів притягнення осіб до адміністративної відповідальності за порушення правил військового обліку та законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію вступить в дію з 17.04.2025

Верховна Рада дозволила проводити позапланові кадрові перевірки за зверненням працівника або профспілки щодо цькування на роботі. Порушення можуть обернутись для роботодавця штрафом до 6800 грн або громадськими роботами

Уряд дозволив здійснювати планові й позапланові перевірки. Постанова №428 від 14.04.2025 скасовує дію заборон для сфери освіти

14.04.2025 Президент України підписав Закон України від 13.03.2025 № 4316-IX, яким передбачено сплату штрафу за порушення правил військового обліку та законодавства про мобілізацію зі знижкою 50% у застосунку Резерв+. Проте такий сервіс з'явиться лише влітку. Тому заяву про визнання порушення можна подавати лише в паперовому вигляді

Роботодавці, які у 2024 році не виконали норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю, повинні сплатити адміністративно-господарські санкції до 15 квітня 2025 року

Держпраці спершу попереджала про можливість штрафу в 8000 грн за подання повідомлення про прийняття на роботу не за новою формою, що діє з 26 лютого 2025 року. Однак нещодавно позиція змінилася – відповідну новину на сайті оновили, прибравши згадку про штрафи

Посередники у працевлаштуванні не мають права стягувати оплату за свої послуги з громадян – це порушення закону. Держпраці нагадує про відповідальність та штрафи, які загрожують недобросовісним компаніям

З 26 лютого оновлено форму повідомлення про прийняття на роботу. Якщо подати документ за старою формою, Держпраці може накласти штраф 8000 грн. Як діяти, якщо вже подали старий бланк

Маємо працівника, який в Резерв + має порушення правил військового обліку. Чи повинні ми повідомляти ТЦК про це порушення і чи буде штраф для підприємства за те, що не проінформували про порушення?

Підкажіть, будь ласка, де дивитись, що працівнику прийшов борг за не оновлення даних військового обліку або несвоєчасне оновлення?