🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Відповідальний за військовий облік передає справи: як оформити та на що звернути увагу
Для ведення військового обліку на підприємстві призначають відповідальну особу. Якщо відбувається зміна відповідальної за ведення військового обліку особи (наприклад, цей працівник звільняється), необхідно передати справи щодо ведення військового обліку іншій особі. Як правильно оформити таку передачу справ та на що звернути увагу, розповімо у статті
Працівника не ознайомили з посадовою інструкцією під час працевлаштування: як це зробити згодом
До початку роботи роботодавець повинен ознайомити працівника з переліком посадових обов’язків. Зазвичай це відбувається шляхом ознайомлення з посадовою інструкцією. Але, на практиці часто-густо трапляються випадки, коли цей обов’язок не був виконаний роботодавцем під час оформлення працівника на роботу. Які неприємності можуть чекати роботодавця у такий ситуації, та як законно виправити цей недолік: розглянемо у статті
Передчасне знищення кадрових документів на підприємстві: хто і як відповідатиме
Кадрові документи на підприємстві зберігають за певними правилами. Строки збереження документів встановлені законодавством. Але на практиці буває так, що кадрові документи знищені передчасно (через помилки в обчисленні строку зберігання, недбалість працівника тощо). У статті поговоримо, як за це можуть покарати винних осіб та які інші негативні наслідки можуть чекати на підприємство
