Чи може директор обіймати дві посади в одному підприємстві

Ні, за вакантною посадою виконання обов’язків не допускається.

Згідно п. 2 Роз’яснення Держкомпраці СРСР та Секретаріату ВЦРПС «Про порядок тимчасового замісництва» від 29.12.1965 № 30/39 призначення працівника тимчасово виконуючим обов’язки за вакантною посадою не допускається. Таке призначення допускається лише за посадою, призначення на яку відбувається вищестоядщим органом управління (Міністерства, Державні органи влади, ОМС). У такому випадку керівник організації не пізніше місячного строку з дня прийняття такого працівника (призначення тимчасово виконуючим обов’язки) має надати в вищестоящий орган управління документи для призначення, а цей орган у місячний термін з дня отримання документів має розглянути це питання.

У Вашому випадку можна директору центру встановити суміщення за вакантною посадою іншого директора центру. Доплату за суміщення не встановлюють керівникам бюджетних установ, їх заступникам, керівникам структурних підрозділів та їх заступникам. Якщо Ваше підприємство не належить до бюджетних, то доплату встановіть згідно ст. 105 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n643

Стане у пригоді - https://kadroland.com/news/403-sumishhennya-yak-sposib-zalucennya-pracivnika-do-vikonannya-obovyazkiv-za-insoyu

Раді допомогти, звертайтесь ще!