ІО
Ірина Олександрівна
12.11.2024 | 14:13
Відповідь надано
Чи потрібен окремий наказ для підвищення окладів працівників
Добрий день. Підняли оклади найманим працівникам у ФОП. Чи треба робити окремий Наказ про підвищення окладу для кожного працівника? Чи достатньо наказу про затвердження штатного розпису для нарахування нової зп?
ОК
Олена, консультант
експерт
12.11.2024 | 22:46
Очікує відповідь
Ні, Вам потрібно повідомити працівника про зміну розміру оплати праці.
Трудове законодавство не регламентує як саме слід оформлювати та здійснювати повідомлення про покращення умов трудового договору (зокрема, підвищення посадового окладу), тому роботодавець визначає це самостійно. Як правило, оформлюють індивідуальний наказ про встановлення (підвищення) окладу працівнику, і ознайомлюють його під підпис з наказом або ж ознайомлюють працівника, шляхом повідомлення, шаблон якого Ви можете переглянути за посиланням Повідомлення про підвищення окладу працівнику.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
РО
Роман
20.05.2026 | 13:36
Відповідь надано
Схожість посадових обов'язків головного бухгалтера та заступника
Чи можуть бути схожі посадові гол бух і його заступника у питаннях завдань та обов'язків…
МА
Мар"яна
20.05.2026 | 12:56
Відповідь надано
Запит на посадову інструкцію для менеджера по роботі з клієнтами
Надайте будь ласка посадову інструкцію для менеджера по роботі з клієнтами…
АН
Анна
20.05.2026 | 12:46
Відповідь надано
Оформлення на роботу прибиральником з обмеженнями за здоров'ям
Добрий день! Чи можливе оформлення на посаду прибиральника виробничих приміщень на повну ставку (це також її бажання), при наявності у кандидата довідки МСЕК (3 група, довічно) , в якій зазначено, що протипоказана праця зі значним фізичним навантаженням (ІПР протермінована)…
ЛШ
Шамсудінова Лілія
20.05.2026 | 12:34
Відповідь надано
Які посади в лікарні дають право на пенсію за вислугу
Добрий день. Як правильно зрозуміти які саме посади в лікарні підпадають під постанову 909 від 04.11.1993 Про перелік закладів і установ освіти, охорони здоров'я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років? Питання в…
НФ
ФЕРЕНЦ НАТАЛІЯ РОМАНІВНА
20.05.2026 | 12:33
Відповідь надано
Правильне оформлення відпустки та відрядження співробітника у документації
Співробітник буде у відпустці по 22.05.2026 у місті Х, 23-24.05.2026 вихідні дні, а 25.05.2026 направляється у відрядження у місто К, офіс знаходиться у місті З., проте він відбуває у відпустку з міста Х, де перебував у відпустці.Як правильно оформити це документально і…
ОЛ
Олександра
20.05.2026 | 12:24
Відповідь надано
Власники критично важливих підприємств бронюються без квоти 50%
Доброго дня, власники критично важливих підприємст бронються без квоти 50%? І навіть якщо їх декілька…
ОБ
Барабаш Олеся Олександрівна
20.05.2026 | 12:13
Відповідь надано
Терміни повідомлення ТЦК при переведенні працівника на нову посаду
Працівника перевели на іншу посаду. Треба повідомити ТЦК протягом 7 днів з дня видання Наказу чи до 5 числа наступного місяця…
НШ
Шульга Наталія
20.05.2026 | 11:57
Відповідь надано
Запис у трудовій книжці при зміні призвища працівниці
Як зробити запис в трудовій при зміні призвища працівниці…
НШ
Шульга Наталія
20.05.2026 | 11:56
Відповідь надано
Документи для прийняття на роботу неповнолітнього та згода батьків
Які документи потрібні при прийнятті на роботу неповнолітнього? Чи потрібна згода батьків…
ТЧ
Чудак Тетяна
20.05.2026 | 11:26
Відповідь надано
Коректний військовий облік під час реорганізації підприємства: важливі нюанси
Доброго дня! На підприємстві ведеться військовий облік списки відповідно додатку 5. Звірку з ТЦК не проходили, запланували пройти звірку підготували документи на ТЦК по місцю реєсттрації підприємства, 2 етапом підготували на звірку на ТЦК за місцем реєстраці працівників…
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
20.05.2026 | 11:11
Відповідь надано
Чи потрібно виключати працівника пенсійного віку з обліку
Добрий день! Підкажіть, прийняла працівника пенсійного віку 1961 року народження надав військовий квиток, звання-лейтенант. Чи повинен він у Дії у списках військовозобов'язаних відображатись як не перебуває на обліку, він же має бути виключений? Він же не є військовозобовязаним…
ОЛ
Оля
20.05.2026 | 09:43
Відповідь надано
Зміни в законодавстві щодо терміну служби працівників ОМС
Добрий день. Ми є ОМС. В нас є працівник, якому в минулому році виповнилося 65 років. Ми писали подання до міського голови і за розпорядженням міського голови йому продовжили термін перебування на службі ще на рік. А як в цьому році нам робити? Тепер є зміни у законодавстві щодо…
НЛ
Ланцевич Наталія Миколаївна
20.05.2026 | 09:39
Відповідь надано
Зобов'язання підприємства надавати інформацію про трудові відносини
Міжрегіональне управління Держпраці на підставі п.п.5 п.4, п.п.2 п.6 Положення про міжрегіональне управління, затв. наказом Держпраці від 23.09.2022 №173, звернулося з запитом про надання інформації до підприємства (елеватор) щодо оформлення трудових відносин з працівниками та…
НК
Корж Наталія Романівна
20.05.2026 | 09:13
Відповідь надано
Чи потрібно сканувати трудову книжку працівника з інвалідністю
Працівник має встановлену групу інвалідності. Отримує пенсію по інвалідності. Вік 52 роки. Останній запис в трудовій книжці 1996р. Прийнятий на роботу до нас на п-во в грудні 2025р. Чи потрібно сканувати таку трудову книжку і передати її в ПФУ…
ІР
Ірина
20.05.2026 | 09:06
Відповідь надано
Уточнення щодо подання відомостей при переміщенні працівників до ПФУ
Вітаю, прошу внести уточнення щодо питання "Чи потрібно подавати до ПФУ оперативні відомості при переміщенні працівників, за умови що в них не змінилась назва посади, групи, відділу до якого вони відносяться, але змінилась назва департаменту (підпорядкування)…
ОЛ
Олена
19.05.2026 | 19:35
Відповідь надано
Відрядження працівника: правомірність, витрати та добові за сумісництвом
Добрий день. ТОВ "А" відправляє у відрядження працівника за кордон за основним місцем роботи, але він працює за сумісництвом директором іншої ТОВ "В", яка теж бажає його відправити у теж відрядження, так як постачальник товару їз- за кордону співпрацює з ТОВ "А" і ТОВ "В"…
РО
Романна
19.05.2026 | 18:46
Відповідь надано
Помилка в адресі у наказах: як виправити кадровий облік
Добрий день, у наказі з особового складу тривалого зберігання зазначено м.Львів, а п-во ще у січні змінило юридичну адресу на м.Пустомити, чи значна це помилка і як її виправити, якщо із січня до травня у п'яти наказах допущена така помилка…
ТА
Тамара
19.05.2026 | 17:58
Відповідь надано
Як оформити документи військового обліку, якщо запізно призначено
Добрий день! Підкажіть, якщо відповідальний за ведення військового обліку, був призначений лише в квітні і не було розроблено "План роботи на 2026 рік", плани звірок та "Наказ про стан військового обліку" як і коли видавати тепер ці документи і які дати проставляти у планах…
