Чи дійсне посвідчення інженера з охорони праці для роботи
Приймаємо працювати нового співробітника посаду інженера з охорони праці. Він має посвідчення, що він навчений, яке видано на фірму, в якій він працював раніше. Чи можна його допускати до роботи з таким посвідченням, чи посвідчення має бути на нашу фірму? Якщо він працюватиме на різних фірмах за сумісництвом, посвідчення має бути на кожну фірму?
Інженеру з охорони праці при переході на роботу на інше підприємство необхідно отримувати нове посвідчення з охорони праці.
Таке розʼяснення надало Держпраці. Згідно ст. 13 Закону про охорону праці, на підприємстві має бути створена або служба охорони праці, або мають бути певні посадові особи, які виконуватимуть функції, пов’язані з охороною праці. Обов’язковість створення служби охорони праці у роботодавця залежить від кількості працівників.
Нормативні документи з охорони праці встановлюють конкретні вимоги до спеціалістів з охорони праці в плані кваліфікації, навчання та перевірки знань.
Згідно з п. 1.5 Типового положення про службу охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці України 15.11.2004 р. №255, керівники та спеціалісти служби охорони праці повинні відповідати кваліфікаційним вимогам, встановленим чинними нормативно-правовими актами.
Крім цього, п. 1.6 Типового положення про службу охорони праці встановлює, що навчання та перевірка знань з питань охорони праці працівників служби охорони праці проводиться в установленому законодавством порядку під час прийняття на роботу та періодично один раз на три роки.
Такі ж вимоги по проведенню навчання та перевірки знань з питань охорони праці встановлюють пп. 3.1, 3.11, 5.1, п. 5 Додатка 3 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Державного комітету України з нагляду за охороною праці від 26.01.2005 р. №15. А згідно з п. 1.17 цього положення, не допускаються до роботи працівники, у тому числі посадові особи, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з питань охорони праці.
Відповідно до п. 5.6 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Державного комітету України з нагляду за охороною праці від 26.01.2005 р. №15 Позачергове навчання і перевірка знань посадових осіб, а також фахівців з питань охорони праці проводяться при переведенні працівника на іншу роботу або призначенні його на іншу посаду, що потребує додаткових знань з питань охорони праці.
Тому інженеру з охорони праці при переході на роботу на інше підприємство необхідно отримувати нове посвідчення з охорони праці. В тому числі і за сумісництвом.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Звітування про нових працівників ФОП: місячно чи поквартально
Оформлення відпустки для догляду за дитиною: нюанси кадрового обліку
Пільги для працівників і роботодавців при наявності посвідчення УБД
Процедура накладення догани за вихід на роботу в нетверезому стані
Військовий облік: можливість бронювання механіка з денним навчанням
Чи може бути ковотою для бронюваня працівник прийнятий на ФГ …


