Розрахунок військовозобов'язаних для бронювання: важливі нюанси та виключення
До загальної чисельності осіб, які можуть бути заброньовані, слід включати лише військовозобов’язаних.
Кількість військовозобов’язаних працівників беруть станом на 18.05.2024. Водночас, якщо чисельність військовозобов’язаних працівників на критично важливому підприємстві, збільшилася, то враховується кількість станом на дату подання списків на бронювання.
У вас вона зменшилась на поточну дату,а тому на дату 18.05.2024 року ви берете всіх військовзобовязаних, окрім мобілізованих та призовників.
НЕ враховувати призовників до загальної кількості осіб.Призовники не є військовозобов’язаними особами, а отже, їх не слід враховувати у кількості військовозобов’язаних під час обчислення квоти.
НЕ враховувати мобілізованих.
Жінок-військовозобовязаних залишаєте, бо вони у вас були на цю дату.
Важливо, щоб військовозобов’язаний:
1. перебував на військовому обліку;
2. перебував у трудових відносинах з державним органом, критично важливим підприємством, критично важливою установою;
3. займав посаду на критично важливому підприємстві, в критично важливій установі і йому щомісяця нараховується зарплата протягом строку, на який надано відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації та на воєнний час, не нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5 (не менше 20 000 грн). Виняток – державні й комунальні підприємства, установи і організації, господарські товариства, у статутному капіталі яких понад 50% акцій (часток) належать державі або які перебувають у комунальній власності, та господарських товариств, понад 50% акцій (часток) яких належать господарським товариствам, частка держави або комунальної власності в яких становить 100%, резиденти Дія Сіті (абз. 3 п. 8 Порядку № 76);
4. уточнив персональні дані;
5. не перебував у розшуку (п. 29 Порядку бронювання).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Тривалість щорічної відпустки для медичного працівника-сумісника
Чи потрібно змінювати військовий облік при новій адресі
Визначення коефіцієнта Ко для екологічного податку на відходи
Компенсація за звільнення під час оплаченої відпустки працівника
Причини виклику заброньованих працівників до РТЦК та СП
Чи потрібно повідомляти ТЦК про ФОП працівника в штаті
Є відповідь АІ
Визначення дати формування військового обліку для підприємства
Є відповідь АІ
Наказ про дії працівників під час повітряної тривоги
Є відповідь АІ
Вибір коду КП для посади Менеджер з регуляторних питань
Чи потрібно повідомляти ТЦК про смерть військовозобов'язаного працівника
Питання військового обліку при прийнятті працівників на роботу
Підприємство не має статусу критично важливого. Плануємо прийняти на роботу трьох осіб, які перебувають на військовому обліку як призовники.
Чи потрібно підприємству при їх прийнятті на роботу подавати до ТЦК Повідомлення про зміну облікових даних…
Є відповідь АІ
Необхідність створення положення про дистанційну роботу на підприємстві
На підприємстві багато працівників працюють дистанційно. Чи потрібно ( краще) зробити положенн про дистанційну роботу, де вказати всі умови - ознайомлення з наказами, графік роботи тощо... І чи можна взірець такого положення…
Визначення групи наказів для військового обліку працівників
Можливість бронювання лікаря-військовозобов’язаного для критичної інфраструктури
Розрахунок середньооблікової кількості працівників: врахування мобілізованих працівників
Передача даних військовозобов'язаного до іншого ТЦК: нюанси оформлення
Є відповідь АІ
Запит на збільшення лімітів бронювання для критично важливого підприємства
На підприємстві є підтверджений статус критично важливого підприємства виданий Мінекономіки. З червня 26р територія на якій розташовано підприємство попала до переліку
територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською…
Компенсація за невикористану додаткову соціальну відпустку: нюанси і права
Потрібна консультація щодо компенсації за невикористану додаткову соціальну відпустку працівнику, який має двох дітей. Працівник у 2026 році надав документи, що підтверджують наявність у нього двох дітей: одна дитина 2019 року народження, друга — 2024 року…
Є відповідь АІ
Чи потрібні документи з охорони праці для віддаленого бізнесу
Є відповідь АІ


