Анулювання та нове бронювання працівників: що потрібно знати

Для початку Вам треба перепідтвердити критичність.
Після перепідтвердження критичності Ви зможете бронювати працівників терміном до 12 міс.

Фахівці порталу Дія наголошують, що спочатку потрібно подати заяву про анулювання відстрочок усім працівникам, яких плануєте забронювати на новий строк, а після обробки заяви подати заяву на бронювання працівників. Подати заяву про анулювання бронювання можливо раз на 30 днів, тобто у період з 27 січня до 1 березня 2025 року підприємство може подати не більше двох заяв. Тому анулювати відстрочки потрібно усім працівникам, яких плануєте забронювати на новий строк, в одній заяві (або двох з інтервалом у 30 днів). Процес анулювання відстрочок триватиме від години до доби. Заяву на бронювання можна подати одразу після отримання результату розгляду заяви про анулювання відстрочок, тобто у той самий день.
До того ж в змінах які ухвалено постановою КМУ від 14.01.2025 № 36. у п. 2 цієї постанови сказано:

"... переведення у період з 22 січня 2025 р. до 1 березня 2025 р. військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік згідно з пунктом 29 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 січня 2023 р. № 76 “Деякі питання реалізації положень Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” щодо бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час” (Офіційний вісник України, 2023 р., № 15, ст. 940; 2024 р., № 57, ст. 3356), здійснюється без урахування строку, визначеного в абзаці першому пункту 29 зазначеного Порядку.
Тобто правило 72 годин знову запрацює з 01.03.2025.

Раді допомогти, звертайтесь ще!