Хто підписує штатний розпис: фінансовий директор чи головний бухгалтер
Обидва можуть підписувати?
Підписує штатний розпис той, хто його складає. А проставляти візу (внутрішнє погодження) може як директор директор так і головний бухгалтер, якщо це визначено інструкцією з діловодства. Порядок візування документів в організаціях незалежно від форм власності визначено Правилами організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджених наказом Мін’юсту України від 18.06.2015 № 1000/5https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15#Text
Внутрішнє погодження здійснюють посадові особи, які, відповідно до своєї компетенції, вирішують це питання згідно п. 2 гл. 6 розд. ІІ Правил № 1000/5. Якщо вимогу щодо візування штатного розписом фінансовим директором, чи головним бухгалтером закріплено інструкцією з діловодства підприємства або посадовою інструкцією, то візує головний бухгалтер, чи директор фінансовий.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Військовий облік: як дізнатись причину виключення працівника
Запит на код КП для менеджера з персоналу та інформація
Округлення військовозобов'язаних: як правильно визначити число
Чи враховуються мобілізовані працівники в квоті бронювання ОМС
Запитання щодо запрошення заброньованих працівників на БЗВП
Різниця в колонках таблиці військового обліку: причини та пояснення
Питання щодо бронювання осіб з відміткою «оперативний резерв»
Можливість бронювання новоприйнятих співробітників з розшуком на підприємстві
Перебронювання працівника: як уникнути зняття та затримки
Обов'язки ведення військового обліку: сертифікат для директора необхідний
Дії кадровика при виклику працівника на військовий облік в відпустці
Правила видачі оцифрованих трудових книжок: загальний наказ чи окремі
Необхідність повідомлення ТЦК про бронювання працівника через Дію
Втрата трудової книжки: як правильно оформити нові записи
Обов'язкові накази для кадрового обліку на новий рік
Зміна номера ВОС: чи подавати інформацію до ТЦК
