Випуск наказу на звільнення в день останньої роботи працівника
Так, може.
Наказ про звільнення за власним бажанням за ст. 38 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n218) можна видати у будь-який час з дня подання працівником заяви до дня його звільнення. Тож Вам не обов'язково чекати самого дня звільнення, 30.06.2025 р., аби видати наказ – це можна зробити і раніше (дата видання наказу може бути будь-яка у проміжку між 16.06.2025 р. та 30.06.2025 р.).
Підставою ж для видання наказу про звільнення за власним бажанням завжди буде заява працівника (незалежно від того, подана вона за два тижні до звільнення чи за один день). Тож якщо Вам зручніше видати наказ про звільнення саме в день звільнення, 30.06.2025 р., Ви можете так зробити й підставою для його видання буде заява працівника від 16.06.2025 р..
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Зміна нумерації наказів по особовому складу протягом року
Як правильно покласти обов'язки на працівника без доплати

Права демобілізованого працівника на відпустку та компенсацію роз'яснені
Чи потрібно виплачувати зарплату при військовому обліку у березні
Чи зараховується навчання до стажу роботи в освіті
Врахування стажу роботи за кордоном та декретної відпустки
Питання щодо бронювання військового обліку і штрафів для ВЗ
Чи потрібно оновлювати ВОД виключеним з військового обліку
Зміна юридичної адреси: збереження статусу критичності та терміни переходу

Нюанси заповнення військового обліку та включення сумісників

Питання щодо подання Додатку 25 під час призову на лікування



