Як правильно оформити заяву на відпустку зі святковими днями
Наразі святкових днів немає – тож відпустка завершиться вчасно.
Під час дії воєнного стану в Україні немає святкових та неробочих днів згідно з ч. 6 ст. 6 Закону «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20/conv#n20) – тож заява на відпустку має бути написана стандартно, з вказівкою точної кількості днів відпустки без врахування святкових днів.
Якби ж святкові дні наразі були, то заява все одно мала б бути написана саме на відповідну кількість днів відпустки, а завершилася б відпустка на один день пізніше (у заяві працівник не повинен вказувати кінцеву дату відпустки, лише дату її початку та кількість днів відпустки).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Оплата зарплати мобілізованим працівникам: законодавчі нюанси та документи
Чи вплине бронювання на військовий облік працівника з іншого підприємства
Чи надається відпустка працівнику після зміни посади
Чи потрібна заява для визначення дня відпочинку керівнику



