Оплата середнього заробітку під час стаціонарного обстеження працівника

Так, оплачується.
Громадян України для виконання обов’язків, пов’язаних із взяттям на військовий облік, направленням, призовом або прийняттям на військову службу, а також особи, які направляються командирами військових частин, центрами рекрутингу, центрами надання адміністративних послуг, центрами зайнятості, відповідними районними (міськими) ТЦК, Центральним управлінням або регіональним органом Служби безпеки України, відповідними підрозділами розвідувальних органів України на медичний огляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняють від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я, із збереженням за такими громадянами місця роботи, займаної посади і середньої заробітної плати.
Отже на час, коли працівник проходить медогляд ВЛК, зберігайте середню заробітну плату. Умова — працівник надав підтвердні документи.

Якщо медогляд триває понад день / тиждень, то весь період медогляду необхідно підтвердити медичними документами — від дня направлення ВЛК на медобстеження до дня, коли працівник отримає паперову копію документа з постановою ВЛК.

Одним із таких документів, є довідка довільної форми, засвідчена підписом завідувача відділення та печаткою лікувально-профілактичного закладу. Її видають особам, які проходять обстеження в лікувально-профілактичних закладах за направленням ТЦК (п. 2.18 Інструкції про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян, затвердженої наказом МОЗ від 13.11.2001 № 455).

Якщо позаштатна постійно діюча ВЛК функціонує при ТЦК або медзакладі, куди направили працівника, всі медобстеження він проходить в одному закладі. Цей заклад може видати працівникові довідку на весь період, коли він проходив медогляд і обстеження за направленням лікарів — членів ВЛК.

Якщо лікарі — члени ВЛК видають направлення для додаткових оглядів, обстежень та отримання додаткових медичних висновків від інших спеціалістів, працівник має самостійно зібрати направлення та решту медичних документів.
У вас працівника направили на дообстеження. Напишіть будь ласка, чи надав він документи про проходження стаціонарного лікування і, якщо так, що в них вказано?

Раді допомогти, звертайтесь ще!