Вимоги до оновлення Резерв+ та наслідки відмови працівника
Працівник при прийнятті на роботу надав електронний резерв+
Чи маємо ми право вимагати від працівника оновлення Резерв+ через деякий час.
Що грозить підприємству, якщо працівник відмовляється надати оновлену інформацію з Резерв+?
Вимагати надання оновленого військово-облікового документу правомірно у випадку закінчення строку дії попереднього документу. Якщо наданий раніше документ є дійсним, підстав вимагати надання нового військово-обліковго документу немає.
Якщо працівником не надано дійсний військово-обліковий документ, роботодавець має вручити йому повідомлення про необхідність надання належного військово-облікового документу та у разі відмови повідомити ТЦК та СП про порушення працівником правил військового обліку (зразок за посиланням: Лист до ТЦК про порушення військовозобов’язаним правил військового обліку (ненадання ВОД)). У разі вжиття зазначених заходів негативних наслідків для підприємства не буде.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!


