Чи потрібна заява на відпустку за графіком відпусток
Ні, якщо в графіку зазначена конкретна дата початку відпустки. Достатньо тільки повідомлення та наказу.
Відповідно до ст. 10 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n87 Роботодавець зобов’язаний повідомляти працівнику про початок відпустки, передбаченої в графіку відпусток.
Якщо у графіку вказано конкретну дату початку відпустки та термін відпустки, то заяву працівник не пише, йому буде надано повідомлення про початок відпустки і виданий наказ про її надання.
Якщо у графіку визначено місяць, у якому працівник планує використати дні відпочинку та кількість днів відпочинку, то в такому разі працівник має повідомити про конкретний строк початку відпустки. Для цього він подає заяву, в якій зазначає конкретну дату початку відпочинку.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як правильно оформити наказ на соціальну відпустку для батьків
Є відповідь АІ
Який код професії обрати для керівника відділу постачання
Є відповідь АІ
Код професії для керівника відділу постачання в Україні
Є відповідь АІ
Визначення підписанта для затвердження посадової інструкції ради
Запитання щодо оформлення особових справ та кадрового обліку
1. Підкажіть, будь ласка, в п. 1 доповнення до особового листка з ОК вказувати інформацію про звільнення, чи лише прийняття, переведення, суміщення? 2. На обкладинці особової справи працівника при зазначенні кількості аркушів, враховувати +1(внутр. опис )?
3…
Є відповідь АІ
Помилка в повідомленні до податкової: як виправити та ризики
Невірний строк бронювання: як правильно вказати у документах
Оформлення відсутності працівника на навчально-тренувальні збори ветеранів
Встановлення нового графіку роботи: послідовність дій і попередження працівників
Чи може працівник з обмеженнями працювати оператором верстатів
Чи може Майстер виробничої дільниці підпорядковуватись начальнику відділу
Чи враховується карантинна відпустка в стаж для основної відпустки
нагадайте, будь ласка, період відпустки без збереж. зп на період карантину в 2020 році враховувався в стаж для основної відпустки? тобто якщо в 2020 році працівник був в карантинній відпустці два місяці, то кількість днів основної відпустки не зменшувалась…
Чи потрібно працівникам писати заяви на відпустку в ТОВ
Актуалізація папки з нормативно-правовими актами військового обліку
Є відповідь АІ
Чи потрібно анулювати бронювання при навчанні працівника
Оновлення документів для відповідності новому класифікатору професій
Чи можливо зменшити плату за дезінфекцію до 10%
Де знайти таблицю додатку 5 для військового обліку в Excel
Є відповідь АІ


