🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Військовий облік: нюанси прийняття працівника з особливими умовами
Уточніть, будь ласка, чи кандидат має статус ВПО.
Якщо так то має стати на облік за місцем фактичного перебування і вже туди будете відправляти всі повідомлення.
Якщо такого статусу в нього нема, в такому разі потрібно знайти актуальну адресу куди був перенесений Щастинський ТЦК .
ТЦК з окупованої території може бути переміщений або його функції тимчасово може виконувати ТЦК вищого рівня. Послуговуйтеся інформацією на вебсайті Міноборони України. Там немає адрес, проте є:актуальний список ТЦК, номери телефонів та електронні адреси. Для того щоб пришвидшити комунікацію, зателефонуйте і запитайте, на яку адресу надіслати повідомлення. Якщо зв’язатися не вдалося — напишіть на електронну адресу. У темі листа зазначте: Просимо надати адресу для повідомлення. Це може прискорити відповідь. Якщо жодний зі способів не допоміг зв’язатися з ТЦК або відповідь на електронну адресу отримали після спливу 7-денного строку, у який маєте направити повідомлення, — заактуйте цей факт. Це убезпечить від зауважень під час перевірок.
Також можна порадити отримати статус ВПО. Зробити це можна через Дію. Тоді на військовий облік кандидат на посаду зможе стати у ТЦК за місцем проживання, що визначили в довідці. Після цього зможете прийняти його на роботу (абз. 5 п. 21 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487).
Для бронювання достатньо того, що працівник перебуває на обліку, має уточнені дані і не має порушень правил ВО (не перебуває в розшуку).
Тож, якщо працівник не хоче зараз ставати на облік в новому ТЦК через можливість бути мобілізованим , як варіант можете прийняти, відправити повідомлення в ПФУ і ТЦК за місцем перебування на обліку (за місцем реєстрації але з урахуванням нової адреси розташування ТЦК) і подати заяву на бронювання. Після того як успішно забронюєте працівника порекомендуйте йому оформити статус ВПО і стати на облік за місцем фактичного проживання.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Звіряння списків: звільнені працівники та Резерв+ в обліку
Питання про відпустки та переведення працівників в трудовому законодавстві
Уточнення щодо заповнення звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю
Вибір між суміщенням посад і внутрішнім сумісництвом працівника
На підприємстві плануємо створити службу охорони праці у складі 2 осіб: інженера з охорони праці та фахівця з охорони праці.
Обов'язки фахівця з охорони праці буде виконувати особа, яка вже працює на підприємстві та пройшла навчання з питань охорони…
Обов'язкове звіряння з ТЦК: нюанси для підприємств та ТОВ
Якщо цього року у вас вже було звіряння, повторно звірятися до 1 грудня 2026…
Права кандидата на працевлаштування за умовами догляду за інвалідом
Відповідь АІ схвалено експертом
Вирішення проблеми з ознайомленням у кадровому обліку
Зразок наказу та документи для перетину кордону України
Прошу надати зразок наказу та інших необхідних документів для предʼявлення при перетині кордону…
Чи правильно відображати працівників з інвалідністю у звіті
Відповідь АІ відхилено експертом
Військовий облік: облік прийняття і звільнення військовозобов'язаних
Збереження заробітної плати мобілізованого працівника: як оформити
Правила складання внутрішнього опису документів для наказів кадровика
Відповідь АІ схвалено експертом
Відпустки для працівника-інваліда: розрахунок і квота працевлаштування
Військовий облік: як правильно заповнити додаток 5 для сумісників
Чи зберігається право на соціальну відпустку у жінки
Відповідь АІ схвалено експертом
Військовий облік кандидата з інвалідністю: обов'язки та нюанси оформлення
Військовий облік: працівник без документів, як відобразити в списках
Алгоритм дій щодо військового обліку новозарахованого працівника
Документи для щорічної відпустки: що потрібно підприємству надати
Відповідь АІ схвалено експертом
