Перерахунок коштів при звільненні: чи потрібна банківська справка
Так, цього достатньо.
Для перерахунку коштів працівнику, у т. ч. і при звільненні, довідка з банку з реквізитами та мокрою печаткою не потрібна – Вам достатньо мати реквізити рахунку працівника.
Відповідно до ч. 5 ст. 24 Закону «Про оплату праці» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80/conv#n126) за особистою письмовою згодою працівника виплата зарплати може здійснюватися через установи банків, поштовими переказами на вказаний ним рахунок (адресу) з обов'язковою оплатою цих послуг за рахунок роботодавця. Тобто ця норма передбачає можливість перерахувати належні до виплати працівникові кошти за тими реквізитами, які він вкаже – навіть й на іншого отримувача коштів (приміром, його дружини, матері тощо). Тож якщо Ваш працівник висловив бажання переказу суми остаточного розрахунку на певну свою картку чи когось з його родичів, то він має подати Вам заяву про перерахунок суми заробітної плати на відповідний банківський рахунок. Більше нічого не потрібно – вимог щодо надання довідки з банку про наявність цього рахунку та його реквізитів чинне законодавство не містить.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи отримують лікарі-інтерни матеріальну допомогу під час відпустки
Як подавати звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю
Запит на створення посадової інструкції для електрозварювальника
Військовий облік: квота, бронювання та сумісництво працівників ТОВ
2. Працівник працює давно по основному місцю роботи на ТОВ. Якщо його там переведуть на сумісника, а я оформлю його на своє ТОВ на основне…
Чи має право розлучена жінка на відпустку для одиноких матерів
Ситуація з бронюванням працівника на підприємствах А і Б
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Є відповідь АІ
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника військового обліку
Як діяти при оплаті лікарняних зі сторони підприємства
Правила нарахування відпусток для працівника з особливими умовами
Є відповідь АІ
Облік лікарняних: дата проведення коштів за рахунок ПФУ
Військовий облік: чи може кандидат на роботу бути заброньованим
Подання Відомостей про трудові відносини після 10.06.2026 року
Право на додаткову відпустку для опікунів дітей за законом
Проходження військово-лікарської комісії за місцем роботи та проживання
Обчислення щорічної відпустки: нюанси та корекції для працівника
Можливість введення нової посади у сфері інтернет-маркетингу
Дякую…
Запит щодо переваг для годування дитини після лікарняного
Впровадження нових правил для графіку відпусток без заявок
Є відповідь АІ


