Як правильно оформити використання техніки працівника для роботи
В наказі про прийняття на умовах дистанційної роботи або в ТД про дистанційну роботу передбачте компенсацію за використання працівником власної комп’ютерної техніки.
Порядок і строки забезпечення працівників, які виконують роботу дистанційно, необхідними для виконання ними своїх обов’язків обладнанням, програмно-технічними засобами, засобами захисту інформації та іншими засобами, порядок і строки подання такими працівниками звітів про виконану роботу, розмір, порядок і строки виплати працівникам компенсації за використання належних їм або орендованих ними обладнання, програмно-технічних засобів, засобів захисту інформації та інших засобів, порядок відшкодування інших пов’язаних з виконанням дистанційної роботи витрат визначаються трудовим договором про дистанційну роботу.
У разі відсутності у трудовому договорі положення про забезпечення працівників необхідними для виконання ними своїх обов’язків обладнанням, програмно-технічними засобами, засобами захисту інформації та іншими засобами таке забезпечення покладається на роботодавця, який організовує встановлення та технічне обслуговування відповідних засобів, а також оплачує витрати, пов’язані з цим (ст. 60-2 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1571 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як подавати звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю
Запит на створення посадової інструкції для електрозварювальника
Чи має право розлучена жінка на відпустку для одиноких матерів
Ситуація з бронюванням працівника на підприємствах А і Б
Дотримання законодавства щодо вихідних при змінному графіку роботи
Є відповідь АІ
Чи може критичне підприємство забронювати сумісника військового обліку
Як діяти при оплаті лікарняних зі сторони підприємства
Військовий облік: чи може кандидат на роботу бути заброньованим
Проходження військово-лікарської комісії за місцем роботи та проживання
Можливість введення нової посади у сфері інтернет-маркетингу
Дякую…
Запит щодо переваг для годування дитини після лікарняного
Дії після звільнення військовозобов'язаного із ЗСУ за станом здоров'я
військовозобовязаний звільнився із лав ЗСУ і приступає до виконання функціональних обовязків. також його виключтли з в/о за станом здоров"я. які мої дії.
дякую…
Є відповідь АІ
Як уникнути штрафів при затримці зарплати і сплаті податків
Чи потрібно переукладати Правила трудового розпорядку після закінчення
Нормативні документи для стенду військового обліку на 2026 рік
Чи потрібно подавати додаток 4 для лікаря під час декрету
Чи потрібно підприємству подавати дані про мобілізацію працівника
Терміни та правила повідомлення ТЦК про нових працівників
1. в який термін потрібно повідомити ТЦК?
2. тільки ТЦК співробітника чи і ТЦК, де стоїть компанія на обліку?
3. Чи є приклади листа?
дякую…
Є відповідь АІ
Стаж військової служби та надбавки: питання для держслужбовця ОМС
Питання 1. Чи зараховується військова служба до стажу на посаді інспектора ОМС, який дає право на встановлення надбавки за вислугу років…


