Чи потрібно оновлювати документи для працівників з інвалідністю
Другий - справка МСЕК старого формату - безтерміново.
Чи потрібно відправляти цих співробітників для отримання Витягу з рішення експерної комісії... нового формату?
Дякую
Ні, не потрібно. Ці довідки є дійсними.
Якщо інвалідність встановлена безстроково до 1 січня 2025 року, то ваша довідка залишається чинною і не потребує переогляду для збереження гарантій та пільг.
Якщо інвалідність встановлена тимчасово, то дійсна довідка залишається чинною до терміну, вказаного в ній, і після закінчення цього терміну потрібно буде пройти оцінювання за новою системою. Тобто, довідка МСЕК видана до 1 січня 2025 року залишається чинною до наступного оцінювання експертною командою, і після повторного огляду 30.10.26 р. особі замість довідки МСЕК має бути надано Витяг із рішення експертної команди. ( Постанова КМУ від 15.11.2024 №1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1338-2024-%D0%BF#Text)
Для роботодавця працівник має подавати або оригінал витягу в паперовій формі, або Витяг в електронній формі з електронною печаткою МОЗ.
Довідки МСЕК, які були видані до 01.01.2025 року, надаються роботодавці в оригіналі Роботодавець робить з них копію та ставить напис «Згідно з оригіналом», дату, підпис та реєструє.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Розподіл соціальної відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Чи зобов'язані всі підприємства вести військовий облік щорічно
Оформлення безоплатних відпусток під час воєнного стану: можливості
Чи діє обмеження робочих годин для критичної інфраструктури
Правильність оформлення наказу про відпустку генерального директора підприємства
Чи відповідає назва посади законодавству України та її оформлення
Заповнення графи 13 додатка 5 при відстрочці військового обліку
Формулювання наказу про зняття тимчасових обов'язків працівника
Виплата коштів за невикористану відпустку під час війни
Чи потрібно зазначати вихідні листи в журналі військового обліку
Електронні дипломи: чи достатньо для працевлаштування менеджера
Повернення працівника після анулювання наказу про звільнення
Переведення працівника-сумісника: чи потрібно повідомляти ТЦК
Підготовка до військового обліку: дії ТОВ до жовтня 2026 року
Розрахунок відпускних: врахування вихідних днів у місяці
Дії роботодавця при прийомі призовника на військовий облік
Доброго дня. На підприємство прийняли …


