Чи можлива відпустка без збереження зарплати на 150 днів
Ні, наразі максимально - це на час воєнного стану, на сьогодні це по 02 лютого 2026 року можна оформити відпустку без збереження зарплати за згодою сторін + 30 к. днів можна надати відпустку без збереження зарплати за сімейними обставинами.
Якщо продовжать воєнний стан, як правило, його продовжують на 90 днів. Тоді за заявою можна ще взяти відпустку на час воєнного стану, коли будуть продовжувати воєнний стан, тоді можна надавати відпустку.
Стане у пригоді стаття - https://kadroland.com/news/441-vidpustki-bez-zberezennya-zarplati-v-umovax-vojennogo-stanu-umovi-nadannya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи потрібно подавати заяви від руки чи надрукованими
Прийом на роботу студента без диплому: чи можливий
Як правильно врахувати перерву на обід для сторожів

Чи потрібно повідомляти про переміщення працівників в відділі
Визначення чисельності військовозобов'язаних для доплат на підприємстві
на підприємстві 600 військовозобов'язаних, у Реєстрі військовозобов'язаних рахуються …


