Наслідки недостатньої кількості балів БПР для медичного персоналу
Є причини з яких можна недобрати бали.
Працівник сфери охорони здоров’я має право не обліковувати бали БПР або облікувати менше з об’єктивних причин, які підтверджують відповідні документи. Такими причинами може бути стан здоров’я, надзвичайні ситуації природного і техногенного характеру, військові дії. Рішення про нарахування балів приймає атестаційна комісія, про що зазначається в атестаційному листку. (п. 10 розд. VIIІ Порядку атестації).
У вказаних нормативних актах немає чітко вказаної відповідальності працівника, який не проходить безперервний професійний розвиток, але наслідки уникнення навчання будуть. Переважна більшість працівників сфери охорони здоров’я проходитиме атестацію після її відновлення у роботодавців — за місцем роботи. Чергову атестацію працівників сфери охорони здоров’я проводитиме кадровий підрозділ шляхом перевірки документів.
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0824-25#Text
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Мобілізація працівника: розбронювання, підстави та документи для звільнення
Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно
Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …


