Залишок днів основної відпустки після використання у 2024 році
З 29.06.2024р.відпустка по догляду за дитиною до 3-х років. Скільки днів відпустки основної щорічної залишилось за цей період? Дякую
Дякую
За вказаний період у працівниці залишилося 12 календарних днів невикористаної щорічної основної відпустки.
Період перебування у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку не зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку (Закон України «Про відпустки», ст. 9, ч. 1, п. 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n100; Кодекс законів про працю України, ст. 181, ч. 2 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1116).
Оскільки відпустка по догляду за дитиною розпочалася 29.06.2024, стаж для щорічної відпустки за робочий рік 01.09.2023–31.08.2024 накопичувався лише до дня, що передував початку цієї відпустки. Таким чином, період стажу становить з 01.09.2023 по 28.06.2024 включно.
Кількість днів розраховується пропорційно відпрацьованому часу в межах робочого року (01.09.2023–31.08.2024 - високосний рік - 366 днів):
Спочатку визначається кількість днів відпустки, що припадає на один календарний день робочого року. Для цього ділимо повну тривалість відпустки на кількість днів у році за вирахуванням святкових днів, який немає в період воєнного стану:
24 : 366 = 0,0656.
На другому етапі обчислюється фактичний відпускний стаж – від загальної кількості днів у робочому році віднімаються дні, які не дають права на відпочинок – це період з 29.06.2024 по 31.08.2024 (відпустка до 3х років):
366 – 64 = 302 дні.
На завершення ці показники перемножуються, а отриманий результат округлюється за математичними правилами: значення до 0,5 – у менший бік, 0,5 і більше – у більший.
302 × 0,0656 = 19,8, що після округлення становить 20 календарних днів.
Від кількості зароблених днів віднімаємо фактично використані дні:
20 зароблених днів - 8 використаних днів = 12 календарних днів.
Щоб швидко провести розрахунки, рекомендуємо рахувати за допомогою нашого калькулятора днів щорічних відпусток https://kadroland.com/calculators/year-vacation
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виправлення помилки в трудовій книжці: дівоче прізвище замінено
Оформлення обов'язків комерційного директора у відсутності генерального директора
Як почати військовий облік на підприємстві: покрокова інструкція
Регламентація суміщення посад: закони, накази та процедури оформлення
Визначення дати відпустки для працівниці після передчасних пологів
Виправлення помилки в адресі трудової книжки на сайті ПФУ
Роз’яснення щодо оформлення робочого часу у табелі обліку
Відсутність відповідальної особи за військовий облік у 2024 році
Вказівка дати з Резерву+ у графі 9 списків працівників
Спасибі…
Розбіжності в обліку військовозобов'язаних: чому цифри не співпадають
Визначення статусу службових відряджень за українським законодавством
1. Чи вважаються такі поїздки службовими відрядженнями у розумінні законодавства України?
2. Чи можна кваліфікувати такі поїздки як закордонні / міжнародні відрядження, враховуючи, що працівник фактично постійно перебуває та працює в Польщі?
Дистанційні працівники в Польщі: український трудовий договір та нюанси
Оцифрування документів для працівниці з двома дітьми: важливі питання
Звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю: актуальні дані
Питання щодо звітності про працевлаштування осіб з інвалідністю. Чи є на сьогоднішній день звіт…

