Як нарахувати бали лаборанту після спеціалізації у 2025
Для заходів, які відбулися до 30 червня 2025 року, бали БПР нараховуються відповідно до критеріїв, наведених у додатку 4 до Порядку проведення атестації лікарів, затвердженого наказом МОЗ від 22.02.2019 №446.https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0293-19#n401
З 01 липня 2025 року нарахування балів БПР працівників сфери охорони здоров’я проводиться відповідно до критеріїв, наведених у додатку 6 до Порядку проведення атестації працівників сфери охорони здоров’я, затвердженого наказом МОЗ від 16.04.2025 №650 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0824-25#Text
Відповідно до Довідника кваліікаційних професій працівників ВИПУСК 78 Охорона здоров'я , посада "лаборант (медицин)" відноситься до категорії працівників "Фахівці" https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va117282-02#n8536 Мінімальна кількість балів БПР для медичних сестер, асистентів фармацевтів та інших фахівців складає 30 балів на рік (п. 6 розд. VIII Порядку атестації).
Отже, працівник має набрати річну норму - це 30 балів.
Додатком 4 Наказу №446, нарахування балів за спеціалізацію не педбачено.Спеціалізація — це етап здобуття кваліфікації або зміна фаху. Вона дає саме право обіймати відповідну посаду. Працівниця мала набирати також бали БПР за заходи після проходження спеціалізації.
Оскільки в Додатку 4 до Наказу №446 немає прямого пункту «спеціалізація», питання нарахування або зарахування цього року як «виконаного» повністю переходить до компетенції атестаційної комісії. Комісія може визнати проходження спеціалізації об’єктивною причиною, через яку працівник не набирав інші бали БПР у поточному році, оскільки пройшов спеціалізацію.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Відсутність відділу кадрів: функції бухгалтера та аутсорсинг зарплати
Фіксація виконання бухгалтером функцій касира та видача чеків
Документальне оформлення роботи директора поза офісом і з власним ноутбуком
Зразок наказу про оповіщення працівника про вручення повістки
Як бронювати засновника ТОВ для військового обліку
Вимоги для отримання статусу критичного підприємства в Україні
Чи відноситься працівник за сумісництвом до квоти бронювання
Визначення дати встановлення інвалідності працівника у системі
Як виправити помилку в категорії працівника при прийнятті
Зміни в професіях закладів культури: нові рішення та дії
Правильність формулювання наказу про відпустку та вихід на роботу
це формулювання в наказі: «надати …


