Запитання щодо військового обліку дистанційних працівників та плану роботи

Вітаю!
1. Так, потрібно. Ознайомлення з правилами відбувається так само як і з іншими документами при встановленій дистанцій ній роботі.
Щоб ознайомити дистанційних працівників з правилами військового обліку, необхідно надіслати їм оновлені Правила військового обліку електронним листом з підтвердженням отримання або шляхом обміну електронними документами, узгодженими в трудовому договорі чи в період дії воєнного стану. Це є обов'язковим для всіх військовозобов'язаних, незалежно від форми роботи. Попросіть працівника надіслати у відповідь електронний лист або підтвердження отримання іншим зручним електронним способом.
2. У Плані роботи з військового обліку на рік у графі «Відмітка про виконання» зазвичай зазначають факт і дату виконання заходу, інколи – коротку службову примітку.

Наприклад:

Виконано 15.03.2025,
або

Проведено, наказ №12 від 15.03.2025,
або

Виконується постійно.

Писати "не проведено" не потрібно. У графі «Відмітка про виконання» можна написати «виконано частково», «перенесено».

Раді допомогти, звертайтесь ще!