Лікарняні та страховий стаж під час догляду за дитиною
З 01.01.2004 року догляд за малолітніми дітьми, але не довше ніж до досягнення кожною дитиною 3-річного віку зараховують за даними персоніфікованого обліку, страхові внески до ПФУ сплачує Держбюджет.
Якщо працівник перебував у відпустці для догляду за дитиною до 3 років і залишався у трудових відносинах, цей період має включатися до страхового стажу як такий, за який сплачені внески з мінімального страхового внеску, а обов’язок сплати покладається на державу (через відповідні органи), а не на підприємство.
Тут єдиний ньюанс може бути, якщо один з батьків оформив допомогу при народжені дитини до трьох років, той і мав оформити відпустку по догляду до 3 років. А якщо один з батьків оформив допомогу на дитину, а пішов у відпустку інший, то такий період і не буде зараховано до стажу. Бо сплачує єдиний внесок держава, а не підприємство.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
…Військовий облік для іноземців: чи потрібні військові документи
Процедура звільнення заброньованих військовослужбовців та їх облік
Якщо зменшується кількість ВЗ, в нас ліміт 50%, зараз залишається 9, а 5 заброньовано. Нам потрібно ще…
Можливість вказати два види військового обліку у списках
Звільнення одинокої матері через систематичні запізнення на роботу
Умови грошової компенсації за невикористані дні відпустки
Відрядження чи відпустка: що обрати для сумісника
Коли датувати ознайомлення з наказом про звільнення працівника
Як правильно зберігати заяву про виконання обов'язків директора
Запит на наявність посадової інструкції для адміністративного менеджера
Підстави для наказу про відпустку директора поза графіком
Ризики підприємства при звільненні працівника через смерть та помилку
Соціальна відпустка: важливість вказівки у заяві про компенсацію
Прийом третьої працівниці: як оформити заміну у документах
Прийом на роботу кандидата з інвалідністю: можливі обмеження
Оцифрування документів: дипломи, свідоцтва до 2004 року
Звільнення працівника за сумісництвом: можливі варіанти дій
Переводити його на осне місце роботи керівник не хоче.
Чи можемо ми звільнити його в…
Чи можна працевлаштувати особу без військового обліку
Є особа, 1989 року народження, яку хочемо оформити на роботу, він інвалід з дитинства 2 групи довічно. Але виявилось, що у нього не має ВОД. Чи маємо ми право прийняти його на роботу? Дякую…

