Оновлення військового обліку: критичність, заробітна плата та розбронювання

1. Всім підприємств, установ, організацій критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, адже згідно змін мають бути оновлені критерїі до 10 червня 2026 року (п. 3 Постанови 962 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/692-2026-%D0%BF#n2)

2. Для заброньвованих зарплатний критерій до 26000 грн потрібно буде притримуватись з 1 вересня 2026 року.
А для критичності доцільно з травня (якщо ви подаєтесь на ккритичність у червні).

Адже для дотримання рівня середньої зарплати для статусу критичного підприємства вже у травні слід забезпечити нараховану зарплату в такому розмірі, щоб середня по підприємству була не менше 25941 грн. Адже відповідно до пп. 6 п. 2 Критеріїв затверджених Порядком №76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n111 розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб – працівників підприємств, установ, організацій за останній календарний місяць становить не менше розміру мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 3, що підтверджується довідкою, наданою підприємством, установою, організацією.Тож, для забезпечення дотримання критеріїв варто розглянути питання підвищення середньої зарплати уже у травні.

3. Так, набрав чинності 02.06.2026.

Постанова 692 вносить зміни до п. 9-2 Порядку № 76 і визначає, якщо ліміт перевищено, потрібно протягом 10 робочих днів з дня перевищення подати через Портал Дія електронну заяву про анулювання бронювання частини військовозобов’язаних працівників.

Раді допомогти, звертайтесь ще!