Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
ЛУ
Усатенко Лілія
14.07.2026 | 17:06
Військовий облік
Відповідь надано

Завірка копій ВОД з резерву для військового обліку: необхідність

Добрий день. Чи потрібно якось завіряти копії ВОД з резерв+, що зберігаються до списків персонального військового обліку?
АІ-Консультант

Відповідь сформована штучним інтелектом та може містити неточності. Для підтвердження інформації дочекайтесь відповіді експерта.

Ні, роздруківки електронного військово-облікового документа з «Резерв+» (е-ВОД) для зберігання разом зі списками персонального військового обліку завіряти не потрібно, достатньо простої роздруківки з QR-кодом, придатним для зчитування.

Обґрунтування

Порядок організації та ведення військового обліку вимагає зберігати зі списками копії паперових ВОД або військово-облікові документи в електронній формі (у тому числі роздруковані), але не встановлює обов’язку їх засвідчувати. У п. 37 прямо зазначено, що списки формуються у справу та зберігаються разом із копіями ВОД у паперовій формі або ВОД в електронній формі (у тому числі роздрукованих), без вимоги про підпис «Згідно з оригіналом» чи інші реквізити засвідчення Про затвердження Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов'яз....

Електронний військово-обліковий документ, у тому числі роздрукований з «Резерв+», має таку саму юридичну силу, як паперовий оригінал, тому його роздруківка фактично вважається оригіналом, а не копією, і окремого засвідчення не потребує. Це прямо випливає з норми, що ВОД в електронній формі (у тому числі роздрукований) та ВОД у паперовій формі мають однакову юридичну силу від 16.05.2024 №559.

Отже, для справи до списків достатньо зберігати роздруківку е-ВОД з QR-кодом без підписів працівника чи відповідального і без напису «Згідно з оригіналом». Підсумково, засвідчення потрібне лише для копій паперових ВОД за правилами діловодства, але не для роздруківок електронних документів.

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:58
Очікує відповідь

Ні.


Порядок №1487 засвідчувати копії та роздруківки не вимагає.


Ба більше роздруківка з Резерв ID (за наявності QR-коду) фактично є оригіналом, а не копією електронного документа.


Таким чином, якщо працівник надає роздруківку Резерв ID, то


потрібно перевірити, чи зчитується інформація з QR-коду;
не потрібно завіряти підписом працівника;
не потрібно засвідчувати відповідно до вимог, встановлених Правилами організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затверджені наказом Міністерства юстиції України від 18.06.2015 № 1000/5 (далі – Правила № 1000/5) та ДСТУ 4163:2020 «Уніфікована система організаційно-розпорядчої документації. Вимоги до оформлення документів» від 01.07.2020 № 144. Затверджені наказом Державного підприємства «Український науководослідний і навчальний центр проблем стандартизації, сертифікації та якості» (ДП «УкрНДНЦ») від 01.07.2020 № 144 (далі – ДСТУ 4163:2020).


Раді допомогти, звертайтесь ще!

НБ
Буженко Наталія Петрівна
14.07.2026 | 20:51
Звільнення
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Компенсація за відпустку при звільненні: нюанси розрахунку

Доброго дня! Працівник прийнятий на роботу 24.04.2025. Був у відпустці без збереження з/плати з 05.11.2025 по 31.12.2025 (57 к.днів) та з 19.02.2026 по 31.03.2026 (41 к.днів). Потім був у щорічній основній відпустці за робочий період 24.04.2025 - 23.04.2026 з 01.04.2026 по…

11

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:51

Якщо працівник звільняється до завершення робочого року, або в робочому році були періоди, які не зараховуються до відпускного стажу, то кількість належних…Ще

НВ
Наталія Вікторівна
14.07.2026 | 20:21
Відпустки
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Працювати під час відпустки по догляду: можливості та обмеження

Добрий день. 1. Чи може працівниця працювати під час відпустки по догляду за дитиною до 3х років на підприємстві, де працевлаштована за основним місцем роботи? Якщо так, які обмеження? Чи може працівниця у декретній відпустці працювати по сумісництву на іншому підприємстві? Дякую…

4

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:55

Може. Якщо така працівниця перебуває у відпустці для догляду за дитиною за основним місцем роботи, вона може працювати у іншого роботодавця за…Ще

ТК
Коба Тетяна Володимирівна
14.07.2026 | 20:19
Військовий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Звіряння з ТЦК у 2026: чи потрібно ініціювати

Підприємство зареєстроване 01.04.2026, чи потрібно проводити у 2026 звіряння з ТЦК працівників? Чи потрібно ініціювати звіряння зі своїм ТЦК у 2026, якщо його немає у графіку на 2026 рік…

7

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:01

Так. треба.

Порядок №1487 визначає строк, до якого потрібно провести звіряння з ТЦК, що розташовані на території інших адміністративно-територіальних…Ще

ВП
Патра Валентина Ігорівна
14.07.2026 | 18:49
Військовий облік
Відповідь надано

Внутрішнє звіряння даних працівників: журнал розписок та вимоги

Добрий день!
Чи потрібно проводити внутрішнє звіряння даних працівників і чи вести журнал розписок, які дані в нього писати, якщо всі ВОД - це роздруківки з Резер+…

8

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:13

1. Так, треба проводити звіряння облікових даних на підприємстві (в установі, організації)

У п. 45 Порядку №1487 вказано:

45. Звіряння облікових даних…Ще

ОЛ
Лозова Оксана Сергіївна
14.07.2026 | 18:46
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно випускникам приносити диплом до ТЦК за новими змінами

Доброго вечора. Судячи по новим змінам порядку, тепер випускник вузу (призовник 21 рік) отримавши диплом не повинен нести копію диплома в тцк…

4

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:22

Дані про вищу освіту підтягуються до реєстру "Оберіг" автоматично з Єдиної державної електронної бази з питань освіти (ЄДЕБО),

Раді допомогти, звертайтесь…Ще

ТЕ
Тетяна
14.07.2026 | 18:10
Звільнення
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Правомірність звільнення працівника за тривалу відсутність на роботі

Доброго дня. Склалася наступна ситуація: працівник був прийнятий 15.12.2025 року, в день виходу на роботу не з'явився, по телефону обіцяв вийти наступного дня, але не вийшов. Надалі періодично виходив на зв'язок обіцяючи приїхати. Наші дії: працівнику один раз на робочий тиждень…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
14.07.2026 | 22:38

Так, правомірно.

Якщо роботодавець дійсно не мав інформації про причини відсутності працівника понад чотири місяці поспіль і може це підтвердити…Ще

Грищенко Тетяна Олександрівна
14.07.2026 | 17:26
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Визначення графіка роботи зовнішнього сумісника за неповного часу

Підприємство прийняло на роботу зовнішнього сумісника за строковим трудовим договором на у мовах неповного робочого часу (0,5 ставки), з відпрацюванням робочого часу 20 годин на тиждень із понеділка по п'ятницю за індивідуальним графіком роботи.
При складанні графіка…

5

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.07.2026 | 22:44

Насамперед зауважимо, що при дистанційній роботі працівник розподіляє робочий час на власний розсуд, на нього не поширюються правила внутрішнього трудового…Ще

ЛЮ
Людмила
14.07.2026 | 16:51
Відпустки
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи можливо відмовитись від паперових карток П-2 для відпусток

Доброго дня! Чи можемо ми відмовитись від ведення карток П-2 саме картонних старих, та якщо буде необхідність або перевірка або звільнення просто роздруковуватис програми і там буде вся необхідна інфрмація в часності по відпускам…

8

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.07.2026 | 20:17

Згадка про особову картку міститься в Інструкції зі статистики кількісного складу працівників, затвердженої наказом Держкомстату України 28.09.2005 № 286…Ще

NA
Nataliya
14.07.2026 | 16:32
Інше
Відповідь надано

Чи допустимо використовувати назву посади "комірник" для коду

Добрий день! Чи можемо ми використовувати назву посади - комірник (код 4131) чи потрібно писати назву посади - службовець на складі (код 4131)…

8

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2026 | 18:57

Так, можете.

«Службовець на складі (комірник)» з кодом КП 4131 є узагальненою назвою із складовими, наведеними у дужках, і може застосовуватися…Ще

МТ
Татаревська Марина
14.07.2026 | 16:10
Відпустки
Відповідь надано

Визначення додаткових днів відпустки для матерів дітей до 15 років

Добрий день, уточніть будь ласка, у працівниці є 1 дитина до 15 років та 1 дитина під офіційною опікою, теж до 15 років. Всього 2 дитини
Скільки днів додаткової відпустки на дітей є у неї? 10 як за 2х і більше дітей до 15 р, чи 17 - за обома підставами…

10

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.07.2026 | 17:43

Якщо не йдеться про одиноку матір, працівниця має право на 10 к. д. відпустки за однією підставою, як особа, яка взяла дитину під опіку.

Одному з батьків…Ще

НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
14.07.2026 | 16:07
Інше
Відповідь надано

Переклад свідоцтва про народження: нотаріальне завірення обов'язкове

Добрий день, підскажіть свідоцтво про народження видане за кордоном, є переклад на українську чи потрібно, щоб цей переклад був завірений нотаріально…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
14.07.2026 | 23:04

Так, потрібно.

Відповідно до ст.18 Закону від 15.11.1996р. Nº504 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n202 - Після закінчення…Ще

АГ
Гудима Алла Володимирівна
14.07.2026 | 15:39
Відпустки
Відповідь надано

Чи потрібна заява на дозвіл виїзду під час відпустки

Працівник на момент щорічної відпустки буде виїзжати за кордон. Питання: чи потрібно йому писати заяву на дозвіл виїзду, чи достатньо звичайної заяви на відпустку…

6

ОК
Олеся, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:41

Якщо працівник є заброньованим військовозобов'язаним і планує виїзд за кордон під час щорічної відпустки, законодавство не встановлює обов'язку подавати…Ще

ТД
Дімітріева Татьяна Яківна
14.07.2026 | 14:58
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Основні документи, які повинен знати кадровик-початківець

що потрібно знати кадровику початківцю…

6

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.07.2026 | 17:27

Щоб кадровику-початківцю розібратись в кадровій роботі радимо почитати статтю (…Ще

ОЛ
Олександра
14.07.2026 | 14:55
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи потрібно оновлювати "Резерв+" при прийомі на роботу

при прийомі на роботу з 15.07.2026 року працівник надав "Резерв+" датою 25.05.2026р. Чи потрібно запросити оновлений "Резерв+"…

13

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.07.2026 | 21:43

Нова редакція абзацу 2 пункту 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого…Ще

ОЛ
Олена
14.07.2026 | 14:08
Інше
Відповідь надано

Доплата премією за невиконання нормативу по інвалідам: можливість

Доброго дня, підкажіть будь-ласка в нас за другий квартал не виконання нормативу по інвалідам по МЗП ми можемо доплатити премією…

8

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2026 | 18:51

Ні, не можете.

Згідно з ч. 9 ст. 18-2 Закону «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» (…Ще

ОД
Демченко Ольга
14.07.2026 | 14:06
Інше
Відповідь надано

Чи варто повторно забронювати працівника для уникнення втрат

Вітаю, на виконання листа МЕ щодо перевищення квоти розбронювали працівника. Але за нашими перевірками і підрахунками ми можемо знову забронювати. Чи варто зараз подати на бронювання, щоб не втратити працівника…

6

АК
Анна, консультант
експерт
14.07.2026 | 19:58

Можна спробувати.

Якщо ви впевнені, що коректно провели підрахунок, то можна забронювати. Автоматичне зарахування почне працювати з вересня. Врахуйте…Ще

CД
Дейнеко Cвітлана Петрівна
14.07.2026 | 13:57
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно зберігати заробіток звільненого заброньованого працівника

Вытаю. Чи треба зберігати звільненому заброньованому працівнику 14.07.26 заробіток 26000,0грн…

5

ТК
Таміла, консультант
експерт
14.07.2026 | 22:55

Так, потрібно зберігати, але ще 21617,5 грн.

Адже норма про середню зарплату заброньованому 26000 грн почне діяти з 01.09.26.Відповідно до абз. 3 п. 8…Ще

ОК
Корнілова Оксана
14.07.2026 | 13:40
Кадровий облік
Відповідь надано

Подання звітності до пенсійного фонду для працівників підприємства

Добрий день. Приватне підприємство має статус критично важливого. При прийняття, переведенні, звільненні працівників до пенсійного фонду подаємо відомості про трудові відносини (оперативне подання інформації) тільки по військовозобов'язаним, призовникам та тим хто має…

7

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.07.2026 | 22:42

Це стосується усіх працівників.

Згідно з пп. 4 п. 2 постанови КМУ від 22.11.2024 р. № 1332 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1332-2024-%D0%BF/conv#n3)…Ще

ТЖ
Жила Тетяна Олексіївна
14.07.2026 | 13:30
Військовий облік
Відповідь надано

Запит на затверджену форму довідки про середню зарплату працівників

Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, чи є затверджена форма або зразок довідки про середню зарплату працівників підприємства.
Будем вдячні.
З повагою…

6

АК
Аліна, консультант
експерт
14.07.2026 | 22:34

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
14.07.2026 | 13:26
Інше
Відповідь надано

Які документи потрібні для підтвердження інвалідності при перевірці

Добрий день. підскажіть, які доменти підтверджуючі інвалідність, преревіряє перевірка ? Копії завірені самої добідки чи витяга, чи потрібен скан оригінала? Чи потрібна програма реабілітації та чи обо'язково її брати у співробітника…

4

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
14.07.2026 | 22:06

Під час перевірок роботодавця контролюючі органи можуть перевіряти, чи має підприємство належне підтвердження статусу працівника як особи з інвалідністю та…Ще