ОО
Олена Олександрівна
15.05.2023 | 15:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1. Яким нормативним документом визначена форма рішення (протоколу) про призначення страхових виплат? 2.Чи може Роботодавець приймати одноосібно рішення про виплату страхових виплат (лікарняних) і якими документами ця процедура оформлюється?
Уточнення: По-другому питанню, ви відповіли: оптимальний варіант- наказ треба по призначенню соц. виплат, в кінці речення не треба ніяких наказів. Так, я не зрозуміла, треба наказ чи ні?
Уточнення: По-другому питанню, ви відповіли: оптимальний варіант- наказ треба по призначенню соц. виплат, в кінці речення не треба ніяких наказів. Так, я не зрозуміла, треба наказ чи ні?
ТК
Таїса, консультант
експерт
15.05.2023 | 16:12
Відповідь надано
По першому запитанню: наразі відсутня затверджена форма рішення чи протоколу про призначення страхових виплат. Роботодавець може скласти такий протокол самостійно або скористатись формою протоколу, затверджену постановою ФСС від 19.07.2018 № 13, оскільки до затвердження відповідних рішень ПФУ діють нормативно-правові та розпорядчі акти ФСС (п. 4 Прикінцевих та перехідних положень ЗУ «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування»).
По другому запитанню: так, може. В такому випадку оптимальний варіант — наказ про призначення страхових виплат. Рішення про призначення страхової виплати приймається страхувальником або уповноваженими ним особами (ч. 3 ст. 22 Закону). Тобто якщо роботодавець не призначив уповноважених із соціального страхування, то такі рішення він приймає особисто. Жодних додатковий наказів щодо цього видавати не потрібно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
По другому запитанню: так, може. В такому випадку оптимальний варіант — наказ про призначення страхових виплат. Рішення про призначення страхової виплати приймається страхувальником або уповноваженими ним особами (ч. 3 ст. 22 Закону). Тобто якщо роботодавець не призначив уповноважених із соціального страхування, то такі рішення він приймає особисто. Жодних додатковий наказів щодо цього видавати не потрібно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ІР
Ірина Зозовська
25.03.2026 | 08:56
Відповідь надано
Як діяти з активним бронюванням на військовий облік
Добрий день, у працівника є тимчасове бронювання до 16.04 ( як працівника з порушенням військового …
ОП
Пополітова Ольга Євгеніївна
25.03.2026 | 08:41
Відповідь надано
Оцифрування трудової книжки: відображення стажу пенсіонера після 1998 року
Якщо працівник пенсіонер наполягає на оцифруванні трудової, бо хоче щоб відображався стаж такий як у …
КП
КП Благоустрій
24.03.2026 | 18:44
Відповідь надано
Оподаткування допомоги на поховання та матеріальної допомоги працівнику
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка. Чи потрібно оподатковувати допомогу на поховання батька в розмірі двох …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
24.03.2026 | 17:48
Відповідь надано
Нарахування відпустки на дітей: терміни та перенесення днів
відпустка на дітей до 15 років нараховується за календарний рік? тобто якщо працівниця прийнята 01 …
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
24.03.2026 | 17:45
Відповідь надано
Які документи додати до Журналу реєстрації внутрішніх документів
які ще документи (крім Дод 5, Дод 12) записувати в "Журнал реєстрації внутрішніх документів"?бо …
НА
Наталія
24.03.2026 | 17:07
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку: дії з працівником 58 років
Доброго дня, у працівника- чоловіка 58 років, є бумажний ВОД у якому в 2019 році …
NA
Nataliya
24.03.2026 | 17:02
Відповідь надано
Чи надається Чорнобильська відпустка за сумісництвом працівникам
Добрий день!
1. Чи надається за сумісництвом Чорнобильська відпустка?
…
1. Чи надається за сумісництвом Чорнобильська відпустка?
…
НТ
Таровик Наталя Борисівна
24.03.2026 | 16:53
Відповідь надано
Зміна графіку роботи: законність та згода співробітників на відпустку
Доброго дня! В звя'зку з запланованими відпустками співробітників ( слюсарів-електриків) виникла необхідність змінити тимчасово …
ОЄ
Єржова Олена Валеріївна
24.03.2026 | 16:40
Відповідь надано
Хто вносить зміни в трудову книжку при зміні прізвища
Добрий день! Особа закінчила працювати, як найманий працівник у 2015 році, потім оформила ФОП. Після …
IN
incognito
24.03.2026 | 16:31
Відповідь надано
Необхідність введення посади соціального менеджера у селищній раді
Згідно постанови КМУ № 64 від 14.01.2026 року в штат селищної ради має …
ТБ
Бондаренко Тетяна
24.03.2026 | 16:19
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для матері-одиначки у 2024 році
Така ситуація: прийняли працівницю в 2024 році- вона розлучена.Перша дитина 2010 року народження, (батько …
НП
Прінус Наталія
24.03.2026 | 16:04
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною: питання бабусі та документів
Працівниця планує оформити відпустку по догляду за дитиною до 3-х років як бабуся дитини …
ОЛ
Олександра
24.03.2026 | 16:03
Відповідь надано
Як правильно вести журнал реєстрації договорів в підприємстві
Вітаю!
Скажіть, будь ласка, як правильно вести журнал реєстрації договорів підприємству? Цікавить …
Скажіть, будь ласка, як правильно вести журнал реєстрації договорів підприємству? Цікавить …
ПА
Паламар Оксана
24.03.2026 | 15:58
Відповідь надано
Наказ про практику працівника, який навчається: необхідність чи формальність
Доброго дня. На підприємстві працює працівник, який навчається у коледжі за індивідуальним графіком. У квітні …
АН
Анна Гаврюк
24.03.2026 | 15:55
Відповідь надано
Ведення військового обліку: питання штрафів та отримання критичності
Вітаю. Нашій приватній компанії 20 років, військовий облік ніколи не вели. Зараз подали документи на …
ТО
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ "ІТ-КАРКАС"
24.03.2026 | 15:43
Відповідь надано
Введення посади інженера за Класом професій 2144.2
Доброго дня, чи можемо ми по Коду КП 2144.2 ввести просто як інженер посаду …
AL
Albina
24.03.2026 | 15:41
Відповідь надано
Змішане завіряння документів: копії наказів та нові правила
Щодо нових правил з діловодства березень 2026. Чи можна на копії наказу видруковувати вгорі справа …
ІВ
Вусата Ірина
24.03.2026 | 15:28
Відповідь надано
Вимоги до бронювання та відстрочки для осіб старше 25 років
Добрий день. Знаю, що інваліди не можуть мати бронювання, а мають оформити відстрочку. Якщо людина …
БУ
Бугрій Марина
24.03.2026 | 15:24
Відповідь надано
Облік мобілізованих працівників при розрахунку середньої чисельності
Доброго дня. Підприємство резидент дія Сіті. Мобілізували сумісника. разом з ним в нас було 9 …


