ЭР
Эрика Анатольевна
14.12.2023 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, законодавством написано, що реєстрацію місця проживання заборонено вимагати при прийомі на роботу працівника. Тобто договір може бути підписаний і без інформації про місце проживання працівника?
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.12.2023 | 17:57
Очікує відповідь
Так, може.
Ви цілком слушно зазначили – законодавство, зокрема, ст. 25 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n154), при укладенні трудового договору забороняє вимагати від осіб, які поступають на роботу, відомості про їх партійну і національну приналежність, походження, реєстрацію місця проживання чи перебування та документи, подання яких не передбачено законодавством. Отже, роботодавець при прийнятті на роботу взагалі не має права вимагати від осіб відомості про реєстрацію місця їх проживання чи перебування. І, відповідно, ненадання таких відомостей не може бути підставою для відмови в укладенні трудового договору – тож він може бути укладений і без них.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ОС
Сухіна Ольга
02.03.2026 | 17:19
Відповідь надано
Графік роботи сумісника: узгодження з обідньою перервою підприємства
Добрий день.Працівник приймається на роботу за сумісництвом на умовах неповного робочого дня.Графік роботи …
ВА
Валентина
02.03.2026 | 16:51
Відповідь надано
Чи потрібно здавати звіт про осіб з інвалідністю
Доброго дня! У нас штатних працівників 9 чол. Із них один мобілізований в 2024 році …
ОМ
Міщенко Олена
02.03.2026 | 16:40
Відповідь надано
Чи варто використовувати Додаток 7 після запровадження Резерв ID
З огляду на те, що на зміну паперовим ВОД прийшов Резерв ID, чи доцільно продовжувати …
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
02.03.2026 | 16:35
Відповідь надано
Оплата лікарняного: код захворювання та відповідальність у перші дні
Вітаю! працівник відкрив лікарняний у зв'язку з необхідністю догляду за хворою дитиною. Який код …
ОЛ
Ольга
02.03.2026 | 16:28
Відповідь надано
Зміни в військовому обліку при прийнятті на роботу
додаток 4 про прийняття на роботу до постанови 1487
ЛБ
Бігун Лілія Зеновіївна
02.03.2026 | 16:18
Відповідь надано
Відсутність відповідального з охорони праці в організації: рішення
Доброго дня. Ми ОМС. У нас штат-63 працівники, але фактично працює від 48 до …
ОН
Онофрійчук Марина
02.03.2026 | 16:17
Відповідь надано
Проблеми з апострофами у прізвищах при поданні інформації
Доброго дня, пенсійний портал не пропускає апостроф у прізвищі працівника при оперативному поданні інформації, як …
ОН
Онофрійчук Марина
02.03.2026 | 16:11
Відповідь надано
Розміщення реєстраційного номера у журналі вхідної кореспонденції
Доброго дня, при реєстрації списків в журналі вхідної кореспонденції, в якому самому місці ставити реєстраційний …
ОН
Онофрійчук Марина
02.03.2026 | 16:09
Відповідь надано
Проблеми з подачею прізвищ в пенсійний через апострофи
Доброго дня, при подачі оперативної інформації в пенсійний, друкую прізвище особи з апострофом, а вискакує …
ГА
Галина
02.03.2026 | 15:59
Відповідь надано
Питання про бронювання працівника після закінчення відстрочки
Добрий день!
Працівник має відстрочку до травня 2026р.,Оновив Резерв+, і в …
Працівник має відстрочку до травня 2026р.,Оновив Резерв+, і в …
АК
Красовська Анна
02.03.2026 | 15:57
Відповідь надано
Чи потрібно вести форми П-2 під час військового обліку
Доброго дня! Підкажіть, чи потрібно зараз вести форми П-2?
ТП
Поленок Тетяна Леонідівна
02.03.2026 | 15:55
Відповідь надано
Чи потрібно надавати копії наказів в бухгалтерію підприємства
Добрий день. На підприємстві 50 працівників. Наказ по особовому складу, підписаний директором, зберігається у відділі …
MA
Mariana
02.03.2026 | 15:52
Відповідь надано
Коригування відпустки працівника після лікарняного: як оформити
Добрий день підкажіть будь ласка - у нас працівник пішов на 15 днів відпустки з 02 …
ВІ
Віктор
02.03.2026 | 15:46
Відповідь надано
Можливість направлення зовнішнього сумісника на курси удосконалення
Добрий день. Медична працівниця працює в нас як зовнішній сумісник. Чи можна її направляти від …
АЛ
Алена Донцова
02.03.2026 | 15:43
Відповідь надано
Вимоги до записів у трудовій книжці для електрогазозварника
Добрий день.
Чи є обов'язкові умови щодо списку №1 та №2 …
Чи є обов'язкові умови щодо списку №1 та №2 …
КП
КП Благоустрій
02.03.2026 | 15:26
Відповідь надано
Чи має директор право відмовити у звільненні працівника
Доброго дня! Чи може директор відмовити в звільненні робітнику критичної інфрастуктури? На якій підставі?
НК
Корж Наталія Романівна
02.03.2026 | 15:23
Відповідь надано
Питання щодо документів для працевлаштування людини з інвалідністю
Питання стосується інвалідності, влаштовується на роботу людина з інвалідністю 3 група, інвалід з дитинства, безтермінове …
