МГ
Межерицька Галина
04.01.2024 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна прийняти працівників по договору ЦПХ (військовозобов'язаних) без повідомлення ТЦК СП?
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.01.2024 | 12:07
Очікує відповідь
По договору ЦПХ ви не приймаєте на роботу. Договір ЦПХ передбачає, що виконавець робіт (надавач послуг) щось для вас робить (надає послуги), а ви оплачуєте ці роботи (послуги).
Оскільки немає прийняття на роботу, то не потрібно і повідомляти ТЦК.
Тобто, це не ваш працівник, відповідно, ніяких обов"язків по веденню персонального військового обліку стосовно цього працівника у вас немає.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
АС
Селихова Анна
02.03.2026 | 13:15
Відповідь надано
Врахування сумісників при розрахунку квоти 4% на підприємстві
чи враховуются зовнішні та внутрішні сумісники для квоти 4%
ОБ
Бугера Ольга Миколаївна
02.03.2026 | 10:56
Відповідь надано
Виплата компенсації за відпустку при невизначеній даті мобілізації
працівник надав довідку форми 5 де не вказано дату з якої його мобілізовано. Чи може …
МС
Сіренко Марина
02.03.2026 | 10:48
Відповідь надано
Запит щодо наявності калькулятора для розрахунку трудового стажу
Доброго дня. Підкажіть будь ласка чи є калькулятор розрахунку стажу?
ОЦ
Цимбалюк Олена Анатоліївна
02.03.2026 | 10:48
Відповідь надано
Нарахування зарплати працівнику після бронювання: важливі дати
Вітаю, підкажіть, будь ласка, якщо працівника подали на бронювання 26.02.2026, а результат прийшов …
НР
Руденко Наталія Петрівна
01.03.2026 | 23:26
Відповідь надано
Можливість бронювання працівника за рахунок відстрочки медичного працівника
На підприємстві три працівники військовозобов'язаних. Два медичних і один інший. Один заброньований як медичний …
АН
Анна
01.03.2026 | 17:38
Відповідь надано
Недолік у документах: проблеми з іменем при подачі до ПФУ
Передаю скани трудової книжки працівниці до ПФУ і виявила недолік: в паспорті, в свідоцтві про …
НР
Руденко Наталія Петрівна
01.03.2026 | 14:16
Відповідь надано
Необхідність анулювання бронювання військовозобов’язаного через сумісництво
6 військовозобов'язаних в медичному КНП з критичністю. Забронювали 3 з них. За сумісництвом інша …
TS
tsviridova777
01.03.2026 | 09:04
Відповідь надано
Зарахування медичного стажу для лікаря-інтерна відповідно до Постанови КМУ
Добрий день. Чи зараховується до медичного стажу згідно Постанови Кму 1418 від 29.12.2009 …
АС
Сидоренко Анна Олександрівна
01.03.2026 | 00:34
Відповідь надано
Правила нумерації особових справ працівників: чи допустимо таке
Чи можлива така нумерація особових справ працівника? ОС-26/1 де ОС - індекс - 26 рік …
ОК
Курманська Олена Василівна
28.02.2026 | 20:56
Відповідь надано
Послідовність надання відпусток: щорічні та додаткові дні
Доброго дня. В якій послідовності надавати відпустку працівнику в якого є невикористані дні щорічної відпустки …
АГ
Головко Алла Володимирівна
28.02.2026 | 20:54
Відповідь надано
Запит на графіки звірки облікових даних для РТЦК 2026 року
Доброго дня. Так як не працює таблиця "Графік звірки облікових даних" (помилка завантаження даних), прошу …
ГА
Галас Ольга Степанівна
28.02.2026 | 20:48
Відповідь надано
Графік роботи медичної сестри: чи можливе навантаження 0,5 ставки
Добрий вечір!
Чи можна для медичної сестри старшої, яка працює у закладі …
Чи можна для медичної сестри старшої, яка працює у закладі …
ВК
Кожумняка Вікторія Володимирівна
28.02.2026 | 17:05
Відповідь надано
Оформлення працівника на сумісництво без порушень законодавства
Добрий день.Підкажіть як оформити працівника без порушень - два підприємства в одній будівлі, графіки роботи …
Наталія
28.02.2026 | 16:54
Відповідь надано
Проблеми з відстеженням статусу передачі трудових книжок онлайн
Доброго дня. Передали скан копії трудових книжок на порталі ПФУ. Після передачі та підпису не …
