Заголовок тимчасово відсутній

Ні, в цій ситуації законодавство про працю не порушуєте, якщо забезпечите відповідну оплату такого чергування. Додатково радимо умови чергування прописати в колдоговорі, а оплату чергування — в колдоговорі або положенні про оплату праці.

Лікарі та фахівці з базовою та неповною вищою медичною освітою можуть залучатися за їх згодою до чергувань понад місячну норму робочого часу без займання штатних посад з оплатою з фонду оплати праці.

У цьому разі оплата роботи, яка виконується у робочі дні тижня, проводиться понад оклад, а у вихідний день за графіком, святковий чи неробочий день - у розмірі подвійної годинної або денної ставки понад оклад (статті 106, 107 КЗпП України) (п. 5.2 Умов оплати праці працівників закладів охорони здоров'я та установ соціального захисту населення, затверджених наказом Мінсоцполітики, МОЗ від 05.10.2005 № 308/519 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1209-05#n306 ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!