Заголовок тимчасово відсутній

Запис про роботу за сумісництвом вносять до трудових книжок окремим рядком, на бажання працівників, але після звільнення з роботи за сумісництвом.

Запис вносять за місцем основної роботи згідно п. 2.14 Інструкції Інструкція про порядок ведення трудових книжок працівників, затверджена наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text.

Підставою для внесення про роботу за сумісництвом, можуть бути накази про прийняття і звільнення з роботи за сумісництвом.

Тож оскільки підприємство «ТОВ2» наразі стало основним місцем роботи, за бажанням працівника внесіть запис за сумісництвом, наприклад: Назва підприємства - ТОВ2, наступний рядок - порядковий номер, дата (прийняття на ТОВ2), у відомостях про роботу, зазначаєте - Із …… по 05.10.2020 працював за сумісництвом у ТОВ2 на посаді директора , підстава накази про прийняття та звільнення з роботи за сумісництвом.

Другий рядок - порядковий номер, дата - 01.02.2021, у відомостях про роботу зазначаєте - прийнятий на посаду директора підстава - наказ від …. № (наказ про прийняття).

Щодо ТОВ1, то наразі працівник там працює за сумісництвом, тому записи можуть бути лише про прийняття за основним місцем роботи і звільнення з основного місця роботи. Запис про роботу за сумісництвом у ТОВ1 поки що внести не можливо, бо директор працює, лише після звільнення з роботи за сумісництвом можна буде внести запис про сумісництвом на основній роботі.

Раді допомогти, звертайтесь ще!