Заголовок тимчасово відсутній
1. Підскажіть, чи можна видати наказ по підприємству,взявши за основу зміст повідомлення про уточнення ВО даних і ознайомити всіх військовозоб. під підпис в зв"язку з новим законом, що діє з 18 травня? І яку норму ще потрібно вказати в преамбулі. Дякую
2. Якщо наказ по призначення від.особи за ведення ВО був у лютому 2023р., але повідомлення до ТЦК не відправлялось, в серпні 2023 р. пройшла курс по підвищенню кваліф. з ведення ВО та отримала сертифікат і теж не відправляла повідомлення до ЦТК,то чи потрібно зараз подавати таке повідомлення. ВО ведеться, списки є, все зареєстровано, але є недоліки, не надсилається повідомлення наприклад при звільненні та є люди без ВО документів.
1. Можна у повідомленні рекомендувати працівникам уточнити в ТЦК адресу проживання, номери засобів зв’язку, адреси електронної пошти (за наявності електронної пошти) та інші персональні дані відповідно до п. 2 р. ІІ
Закону України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку" від 11.04.2024 р. № 3633-IX https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3633-IX#n1008
У преамбулі також можна посилатися на Закон України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.1992 № 2232-ХІІ.
2. Краще надіслати зараз повідомлення про призначення відповідального за в/о, щоб порушення не було триваючим.
Про звільнених працівників також краще повідомити, якщо вони були в списках за формою додатка 5 до Переліку № 1487.
У такому разі у подальшому при перевірці такі порушення вже не будуть триваючими і можна уникнути адмінштрафу.
Людей без ВОД направити до тцк Повідомлення працівнику, щодо отримання (оновлення) військово-облікового документу
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зміна юридичної адреси: повідомлення ТЦК та СП підприємства
Є відповідь АІ
Як отримати витяг з наказу про мобілізацію для увільнення
Є відповідь АІ
Відображення мобілізованого працівника у додатку 5 військового обліку
Ведення списків військовозобов'язаних: алфавітний порядок чи за прийомом
Є відповідь АІ
Можливі наслідки ігнорування військового обліку працівником підприємства
Відпустка працівника в перший день переведення: правові аспекти
Приклад посадової інструкції для директора з військового обліку
Необхідність документів для військового обліку при новому інспекторі
Які дані вказувати у графіку звірянь військового обліку
Є відповідь АІ
Чи потрібно додатково виплачувати заробітну плату заброньованим працівникам
Є відповідь АІ
Питання військового обліку працівника, що працює дистанційно
Є відповідь АІ
Визначення робочого періоду для відпустки лікаря на посаді
Чи має право демобілізований учасник бойових дій на відпустку
Кого призначити на керівну посаду в громадській організації
Є відповідь АІ
Документи, які потрібні для оформлення інвалідності на підприємстві
Коли подавати на бронь працівника з відстрочкою до 2026 року
Є відповідь АІ
Чи потрібно виплачувати зарплату після звільнення працівника
Чи можливо подати документи з Дії для відпустки
Як змінити адресу без візиту до ТЦК працівнику
Розрахунок квоти робочих місць для осіб з інвалідністю: нюанси
Якщо при розрахунку квоти не враховуються працівники, зайняті на роботах із шкідливими умовами праці, то фактично середньооблікова…


