Заголовок тимчасово відсутній
Якщо це не медична, освітня чи ще якась діяльність, яка регулюються спеціальними законами, то ніякої відповідальності не буде.
Відповідно до п. 11 Випуску 1 «Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності» Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого наказом Мінпраці та соцполітики від 29.12.2004 р. № 336 (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0336203-04#Text), згідно з яким особи, які не мають відповідної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід, можуть бути, як виняток, призначені на відповідні посади за рекомендацією атестаційної комісії.
Тож якщо Ваша установа не належить до сфери, яка регулюються окремим законодавством, то за рекомендацією атестаційної комісії на роботу може бути прийнятий і працівник, в якого немає відповідної освіти чи стажу роботи – ніякої відповідальності за це не передбачено.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи є внесення судового збору зміною умов служби
Виправлення помилки у призначенні працівника за неправильним КП
Побачили що прийняли працівника в 2024 році на посаду начальника відділу …
Як правильно оформити щорічні відпустки після пологів
Чи обов’язково вказувати міста працівників у штатному розписі
Ми маємо офіси в декількох містах України. Проте в штатному …
Відсутність печатки в трудовій книжці: куди звертатися за допомогою
Чи існує код КП для економіста з витрат у будівництві
Повідомлення до ТЦК про звільнення працівника після 60 років
Що робити з паперовими трудовими книжками після оцифрування
Трудові книжки працівників подані до ПФУ …
Запис про звільнення в трудовій книжці: де вносити
Утворення нової посади: менеджер з якості та клієнтами
Некоректність даних у Відомості: питання військового обліку та призовників
Право на відпустку для батька з позбавленою матерію батьківських прав
Відпустка по догляду: чи можлива робота за сумісництвом
працівниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 …
Компенсація соціальних відпусток на дітей після декрету: можливості
Питання щодо професійного навчання та заповнення державного звіту
Звільнення працівника за власним бажанням: терміни та умови
Виправлення записів у трудових книжках та завантаження файлів на портал
Дії кадровика після смерті співробітника, що проходив військову службу
Ситуація: співробітник був увільнений від роботи у зв’язку з …
Чи зобов'язані пенсіонери подаватися до ТЦК на військовий облік
