Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
KA
Kateryna
10.03.2026 | 10:15
Відповідь надано
Відмова ТЦК у відстрочці: правомірність та подальші дії працівника
Педагогічний працівник прийнятий на роботу 02 лютого. Подав через ЦНАП документи для оформлення відстрочки. Вже двічі ТЦК відмовили в наданні відстрочки, оскільки чекають звітність ПФ. Звітність подається не пізніше 20 березня. Виходить, що працівник майже 2 місяці не може…
НА
Наталія
10.03.2026 | 10:08
Відповідь надано
Оформлення відрядження, якщо останній день — вихідний день
Доброго дня! Якщо відрядження припадає на вихідний день, який алгоритм оформлення і як правильно це зробити? відрядження на 5 днів, останій день відрядження припадає на суботу. графік роботи 5-ти денний…
ІО
Ірина Олександрівна
10.03.2026 | 10:07
Відповідь надано
Де знайти всі обрані відповіді на запитання учасників
Добрий день. Де можна знайти додані у обрані відповіді на запитання інших учасників? У "Мої обрані там бачу лище мої запитання і декілька від інших. Не всі є чомусь…
ТЕ
Тетяна
10.03.2026 | 10:06
Відповідь надано
Розміри титульної сторінки для архівних документів: питання та відповіді
Доброго дня. Який розмір повинен бути для титульної сторінки для справи тривалого строку зберігання яка буде передаватися в архів. У додатку 18 до Правил 1000/5 розмір внизу зазначений 230 мм, а довжина не зазначена? чи обовязково дотримуватися цих розмірів? Чи можливо зробити…
НМ
Мальована Наталія Юріївна
10.03.2026 | 09:57
Відповідь надано
Необхідність уточнюючої довідки для передачі трудової книжки в ПФУ
У працівниці дві трудові книжки. Одна була розпочата в 1993 році записом про прийом на роботу на підприємство де вона працює зараз. Друга книжка була розпочата 1990 році на іншому підприємстві записом про навчання в технікумі та прийняттям на роботу на посаду на період декретної…
ЖА
Жанетта
10.03.2026 | 09:55
Відповідь надано
Включення пункту про депремування у правила ВТР: можливості
Підкажіть, будь ласка, можна вписати в правила ВТР пункт про депремування, якщо, наприклад, співробітник протягом 4 днів не прийшов розписатися в Наказі? Чи не подають заяви за 14 днів до відпустки, оскільки обумовлено ПВТР…
ГО
ГО "ЄКЦ "Соломоніка"
10.03.2026 | 09:51
Відповідь надано
Алгоритм оформлення відпустки для сумісників в Україні
Доброго ранку . Я працюю в організації "А" (основне місце роботи), де маю право на 14 днів щорічної відпустки. Також з 16 січня поточного року я працюю в організації "Б" за сумісництвом. На цей час мій стаж на роботі за сумісництвом становить менше 6 місяців.
На основному…
На основному…
ЛІ
Івушкіна Леся Миколаївна
10.03.2026 | 09:49
Відповідь надано
Видача копії наказу при звільненні через електронну систему ЕДО
Доброго дня! На підприємстві впроважджена система ЕДО, усі кадрові документи з працівниками підписуються в електронному вигляді через Вчасно (є положення + умови в письмовому трудовому договорі з кожним працвником). Питання: як при звільненні видати копію наказу? Чи потрібно при…
ОЛ
Ольга
10.03.2026 | 09:48
Відповідь надано
Який стаж використовувати для розрахунку лікарняного листка
Добрий день.
Згідно з довідки із порталу ПФУ стаж працівника на дату відкриття Листка непрацездатності становить 2 роки, а по Трудовій книзі 9 років (по трудовій Робота в армії, а також МНС України). Який стаж використовувати при розрахугнку Листка непрацездатності?
Згідно з довідки із порталу ПФУ стаж працівника на дату відкриття Листка непрацездатності становить 2 роки, а по Трудовій книзі 9 років (по трудовій Робота в армії, а також МНС України). Який стаж використовувати при розрахугнку Листка непрацездатності?
ЖА
Жанетта
10.03.2026 | 09:47
Відповідь надано
Звільнення матері-одиначки: права, обов'язки та законодавчі нюанси
Прошу уточнити, чи заборонено звільнення матері одинаки за ініціативою роботодавця, якщо до 3 років дитині чи до 14? якщо ця матуся не виконує своїх посадових обов'язків теж не можна звільняти за якою статтею…
ОЛ
Олена
10.03.2026 | 09:33
Відповідь надано
Зміна прізвища у трудовій книжці: права роботодавця і документи
Працівниця принесла трудову книжку з проханням виправити прізвище та титульній сторінці. При первинному заповнені ТК роботодавець вніс запис про прізвище російською мовою. Чи має право поточний роботодавець внести такі зміни і на підставі яких документів…
ТО
ТОВ "НТЦ "Промтехдіагностика"
10.03.2026 | 08:53
Відповідь надано
Оперативне подання про прийняття працівника: дата та нюанси
Добрий день. Приймаємо на роботу працівника із 10.03. Наказ від 09.03. Повідомлення у Податкову про прийняття працівника теж від 09.03. Питання - чи можемо ми подавати оперативне подання теж від 09.03…
ТС
Сидакова Тетяна
10.03.2026 | 08:18
Відповідь надано
Чи можливо перевести невикористані дні відпустки при новому працевлаштуванні
Вітаю! Таке питанячко, чи може працівник у разі переведення на нове підприємство "перевести" дні невикористаної відпустки…
TS
tsviridova777
10.03.2026 | 08:07
Відповідь надано
Проблеми з прийняттям на роботу без звільнення в трудовій
Добрий день. Працівниця ВПО хоче влаштуватись на роботу, але немає звільнення в трудовій, обіцяють переслати тільки наказ. Чи оставлять місце для запису в трудовій? І як бути якщо наказу не буде…



