🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НБ
Біда Надія
01.04.2026 | 11:58
Відповідь надано
Виправлення запису про відпустку без оплати у формі П-2
Вітаю. Побачила, що раніше в П-2 не записали відпустку без оплати. Після цього вже є записи. Чи потрібно це виправляти і як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 01:52
ЛЕ
Леся
01.04.2026 | 11:56
Відповідь надано
Як заповнити графу 15 без повної інформації про службу
Де взяти інформацію для заповнення графи 15 Відомості про проходження військової служби Списку персонального військового обліку, якщо працівник надав тільки роздруківку резерв+…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2026 | 22:03
АЛ
Аліна
01.04.2026 | 11:52
Відповідь надано
Основні документи та компенсація при звільненні працівника
Доброго дня! Які основні документи необхідно оформити при звільненні працівника? Чи потрібно окремо оформлювати Наказ про нарахування компенсації за невикористану відпустку при звільненні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.04.2026 | 22:09
ЮЛ
Юлія
01.04.2026 | 11:50
Відповідь надано
Коли закінчується випробувальний термін для нового працівника
Добрий день.
Призначили працівника на посаду 14.01.2026 з випробувальним терміном три місяці.
Коли закінчується випроувальний термін 13.04.2026 чи 14.04.2026…
Призначили працівника на посаду 14.01.2026 з випробувальним терміном три місяці.
Коли закінчується випроувальний термін 13.04.2026 чи 14.04.2026…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 00:13
НА
Наталія
01.04.2026 | 11:49
Відповідь надано
Як внести виправлення в трудові книжки після завантаження
Якщо вже підгрузила відскановані трудові на сайті ПФУ, але статус на сайті їх "В роботі", і виявила, що треба внести віправлення в останні записи, як треба діяти…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 01:37
ОЛ
Оля
01.04.2026 | 11:44
Відповідь надано
Правильне оформлення звільнення мобілізованого працівника та повідомлення до ПФУ
Добрий день. Працівника мобілізовано 27.03.2026 р. підтверджуючі документи отримали 01.04.2026 року. Яким числом правильно оформити увільнення працівника і чи потрібно подавати оперативне повідомлення до ПФУ про увільнення? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.04.2026 | 21:52
ОЛ
Олена
01.04.2026 | 11:38
Відповідь надано
Оплата лікарняного підприємством до статусу Готово у разі смерті
Підкажіть, будь ласка, чи можна оплатити листок непрацездатності коштами підприємства (перші 5 днів) до набуття статусу Готово до сплати - у разі смерті працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.04.2026 | 18:10
НА
Наталія
01.04.2026 | 11:35
Відповідь надано
Погодження відпустки генерального директора: хто видає дозвіл
Добрий день. Генеральний директор планує відпустку за кордон, в Структурі власності вказано, що його доля складає 20%, в Статуті не прописано, що він має погоджувати з Власником свою відпустку . Хто має видавати дозвіл на перетин кордону? Він сам на себе пише листа? чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 01:29
НП
Павленко Наталія Миколаївна
01.04.2026 | 11:30
Відповідь надано
Чи можлива відпустка для лікаря та медичного директора одночасно
Добрий день. Чи можемо ми Медичному директор, який ще за сумісництвом лікарь загальної практики... надати щорічну основну відпустку тривал 19 к. дн. у червні місяці як лікарю і 21 к.дн. як мед директору на початку травня місяця ? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 01:15
НХ
Харитонова Надія
01.04.2026 | 11:23
Відповідь надано
Виправлення помилки в оцифрованій трудовій книжці працівника
Добрий день! Трудова книжка оцифрована ще в 2021р. Зараз помітили помилку - в графі, де має бути вказана назва і єдрпоу фактичного роботодавця, помилково при оцифруванні внесли єдрпоу і назву підприємства, яке оцифровувало трудову книжку (де працівник працював на момент…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 00:56
ВІ
Віта
01.04.2026 | 11:20
Відповідь надано
Перегляд тарифних розрядів для бухгалтерів без відповідної освіти
Доброго дня! маємо наступну ситуацію: в штатному розписі є посада бухгалтера, керуючись п.11 міністерства праці та соціальної політики україни від 29.12.2004 №336 ще в 2013 році прийнято працівника, який немає відповідної освіти, згодом атестаційною комісією встановлено 10…
АК
Анна, консультант
експерт
02.04.2026 | 20:23
АГ
Гудима Алла Володимирівна
01.04.2026 | 11:12
Відповідь надано
Чи можна дописати рік народження у трудову книжку
Добрий день. У працівника в трудовій книжці на титульній сторінці не записаний рік народження, тільки число і місяць. Цю сторінку заповнювали ще в у 86 році. Чи можу я дописати рік народження? Дякую…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.04.2026 | 12:35
KA
Kateryna
01.04.2026 | 11:09
Відповідь надано
Вимоги до кандидатів на посади в закладах позашкільної освіти
Прийняття на роботу в заклад позашкільної освіти. Чи потрібно вимагати довідки у кандидатів відповідно до «Порядку підтвердження відповідності кандидатів на посади працівників закладів дошкільної та загальної середньої освіти, інших суб’єктів освітньої діяльності у сферах…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.04.2026 | 22:49
АГ
Гудима Алла Володимирівна
01.04.2026 | 11:07
Відповідь надано
Запис про прийом на роботу у трудовій книжці: рекомендації
Добрий день. У трудовій книжці останній запис про прийняття/звільнення зроблений у розділі "відомості по нагородження" (розділ "відомості про роботу" закінчився). Де зробити запис про прийом - продовжати запис після цього останнього, або перейти до "російської" версії книжки зі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2026 | 16:02
АФ
Форостяна Антоніна Григорівна
01.04.2026 | 11:06
Відповідь надано
Зміна коду в табелі: як відображати дні увільнення
Доброго дня! На підприємстві впроваджено стандартний 5ти денний робочий тиждень (пн-пт) із 40-годинною нормою. З працівником було призупинено трудовий договір що у табелі відображалось буквеним кодом "І" (пн-пт) при цьому вихідні дні не позначались вказаним буквеним кодом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.04.2026 | 00:46
Марина Д.
01.04.2026 | 11:05
Відповідь надано
Чи можливо подати нового працівника на бронь завтра
ОМС. якщо завтра приймаємо нового працівника, то чи можемо завтра одразу й подати його на бронь…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.04.2026 | 10:49
ЛІ
Лілія
01.04.2026 | 11:00
Відповідь надано
Перенесення лікарняного по вагітності: можливість та умови погодження
Добрий день.
У працівника з 01.04.2026 відкрито лікарняний по вагітності та пологам. Чи можливо перенести його на декілька днів пізніше за згодою працівника?, якщо потрібно ще декілька днів для закриття справ за посадовими обов'язками.
Дякую…
У працівника з 01.04.2026 відкрито лікарняний по вагітності та пологам. Чи можливо перенести його на декілька днів пізніше за згодою працівника?, якщо потрібно ще декілька днів для закриття справ за посадовими обов'язками.
Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.04.2026 | 16:53
АН
Анна
01.04.2026 | 10:54
Відповідь надано
Як дівчині стати на військовий облік за кордоном
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, дівчинка навчається в медичному коледжі дистанційцно закордоном.В цьому році завершує навчання і планує вступати в універсситет. Як ій можно стати на облік закордоном…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
02.04.2026 | 14:03
Ковальський Олег Ігорович
01.04.2026 | 10:45
Відповідь надано
Правила електронного оповіщення працівників від ТЦК та СП
Доброго дня
Підкажіть, будь ласка, чи ТЦК та СП мають право надсилати розпорядження про оповіщення працівників в електронній формі (електронною поштою) на офіційну адресу підприємства та чи роботодавець зобов'язаний прийняти такий документ, видати наказ про оповіщення…
Підкажіть, будь ласка, чи ТЦК та СП мають право надсилати розпорядження про оповіщення працівників в електронній формі (електронною поштою) на офіційну адресу підприємства та чи роботодавець зобов'язаний прийняти такий документ, видати наказ про оповіщення…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.04.2026 | 21:09
ТК
Карпенко Тетяна
01.04.2026 | 10:42
Відповідь надано
Об'єднання переведень працівників в один наказ: можливості та обмеження
переведення працівників відбувається в різні дати чи можна їх зробити в один наказ (наприклад 1, 6, 8) та чи які дати можна включити в один наказ (чи можна щоб в одному наказу були різні дати місяця, але в одному наказі)…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
04.04.2026 | 13:38
