🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЕ
Леся
21.07.2025 | 10:47
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про зміну облікових даних
Добрий день, співробітник надав документ про встановлення інвалідності (Витяг з рішення експертної команди).
Чи потрібно по ньому подавати Повідомлення про зміну облікових даних до ТЦК та СП?
Дякую…
Чи потрібно по ньому подавати Повідомлення про зміну облікових даних до ТЦК та СП?
Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.07.2025 | 19:09
ОЛ
Олена
21.07.2025 | 10:43
Відповідь надано
Компенсація за невикористані відпустки: порядок оформлення та документи
Добрий день, мобілізованому працівнику хочемо виплатити грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки. Але в нього накопичились і щорічна основна і щорічна додаткова. Чи можна оформити в одному наказі надання компенсації за щорічну основну та щорічну додаткову? Чи…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.07.2025 | 17:43
СА
СИЧ Альона Костянтинівна
21.07.2025 | 10:38
Відповідь надано
Права на відпустку та компенсацію при звільненні працівника з дітьми
Вітаю! Працівник має трьох дітей до 15 років. Додаткову відпустку по дітям не брав. Хоче звільнитися. Маємо компенсацію за невикористані відпустки виплатити? Дружина працівника не працювала і не працює. Чи має право працівник на цю відпустку…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.07.2025 | 17:14
ЮЛ
Юлія
21.07.2025 | 10:35
Відповідь надано
Термін подачі повідомлення за формою № 1-ОПП після відпустки
Вітаю!
16.07.2025 року видано наказ про припинення відпустки для догляду за дитиною до досягнення трирічного віку головному бухгалтеру. Вона приступає до виконання своїх обов’язків з 01.08.2025 року.
В який термін необхідно подати повідомлення за формою № 1-ОПП до…
16.07.2025 року видано наказ про припинення відпустки для догляду за дитиною до досягнення трирічного віку головному бухгалтеру. Вона приступає до виконання своїх обов’язків з 01.08.2025 року.
В який термін необхідно подати повідомлення за формою № 1-ОПП до…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.07.2025 | 17:47
ТЕ
Тетяна
21.07.2025 | 10:31
Відповідь надано
Дії працівника при несправності функції оплати штрафу за облік
Доброго дня. У працівника зявилася в Резерві + постанова про сплату штрафу за несвоєчасне оновлення даних 14.07.2025 р. який потрібно було оплатити протягом 20 днів 50% . Він намагався, оплатити але пише функція неактивна. Які дії працівника?Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
21.07.2025 | 12:54
ОЛ
Олена
21.07.2025 | 10:30
Відповідь надано
Правомірність ініціативи роботодавця щодо військового обліку працівників
Якщо ВЛК ініціює роботодавець, без відповідного розпорядження ТЦК (з цілями перебронювання). Чи є правомірними дії роботодавця…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.07.2025 | 19:08
ГА
Галина
21.07.2025 | 10:28
Відповідь надано
Оформлення наказів про перенесення премії: зразки та рекомендації
Доброго ранку ! Потрібна допомога , видано наказ на преміювання працівника, але премію не нарахували у зв'язку з тим,що нехватило коштів, її перенесли на наступний місяць. Я знаю , що потрібно видати новий наказ. Як правильно оформити накази. Якщо можна зразки. Дуже дякую за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.07.2025 | 18:27
Л
Лариса
21.07.2025 | 10:23
Відповідь надано
Дії кадровика щодо працівника з виключенням з військового обліку
Доброго дня! Працівник(чоловік) виключений з військового обліку в 2008 році до досягнення граничного віку. В квитку стоїть мокра печатка. На сьогодні йому не виповнилось ще 60 років. Які дії повинні бути у кадровика, адже ж йому не виповнилось 60 років. На облік ставати…
ТК
Таміла, консультант
експерт
21.07.2025 | 19:03
ЛІ
Лілія
21.07.2025 | 10:20
Відповідь надано
Чи потрібно змінювати посадові інструкції при зміні назви
Доброго дня. Змінилася назва компанії - чи потрібно вносити зміни до посадових інструкцій? Якщо так, то зачеркнути стару назву і вказати нову…
ОК
Олена, консультант
експерт
22.07.2025 | 15:05
ДА
Дарія
21.07.2025 | 10:18
Відповідь надано
Застосування підсумованого обліку робочого часу для неповної зайнятості
Чи можна застосовувати до працівника з неповним робочим часом підсумований облік робочого часу та черговий графік роботи?
Підприємство працює у сфері обслуговування, тому працівники з неповною зайнятістю мають плаваючі вихідні, що фіксуються у графіках роботи на…
Підприємство працює у сфері обслуговування, тому працівники з неповною зайнятістю мають плаваючі вихідні, що фіксуються у графіках роботи на…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.07.2025 | 17:46
АН
Анна
21.07.2025 | 10:18
Відповідь надано
Чи потрібно водіям і механізаторам проходити щорічний медогляд
Чи обов'язково працівникам(водії, механізатори) проходити медичний огляд щороку…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.07.2025 | 17:45
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
21.07.2025 | 10:16
Відповідь надано
Заява про звільнення директора: хто є адресатом документа
Доброго дня!
підкажіть будь ласка на кого пише заяву про звільнення Директор, якщо приймався за Рішенням Загальних Зборів Учасників(в складі два засновника, дві юр.особи).Дякуємо за відповідь і допомогу…
підкажіть будь ласка на кого пише заяву про звільнення Директор, якщо приймався за Рішенням Загальних Зборів Учасників(в складі два засновника, дві юр.особи).Дякуємо за відповідь і допомогу…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.07.2025 | 16:38
БО
Бондаренко Наталя
21.07.2025 | 10:12
Відповідь надано
Чи відповідає законодавству графік роботи та оклад працівника
Доброго дня, якщо працівник працює за графіком ( день через день по 10 год. з нормою годин роботи за місяць 160 год.) та отримує оклад 10 000,00 тис. грн. Чи не суперечить це законодавству про працю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.07.2025 | 14:16
ОА
Ольга Анатоліївна
21.07.2025 | 10:11
Відповідь надано
Як правильно надати дні відпустки за здачу крові
Добрий день. Працівник з 16 липня у відпустці, а 17 липня здав кров, як правильно надати дні відпочинку за здачу крові…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.07.2025 | 13:33
МА
Марія
21.07.2025 | 10:09
Відповідь надано
Виплата добових у відрядження: євро чи гривня — що обрати
Добрий день! Заброньваний працівник їде у закордонне відрядження у Прагу. Чи обов'язково виплачувати добові в євро? Чи можна в гривні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.07.2025 | 18:26
ОЛ
Лебідь Ольга
21.07.2025 | 09:58
Відповідь надано
Чи включати звільнених працівників у витяг військового обліку
Вітаю. Чи потрібно включати в витяг зі списку персонального військового обліку, який надсилається до іншого ТЦК для звірки, працівників, які звільнені з роботи, виключені з військового обліку…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.07.2025 | 12:18
ВІ
Відділ кадрів
21.07.2025 | 09:54
Відповідь надано
Звільнення співробітника за прогул під час випробувального терміну можливе
Доброго дня. Співробітник на випробувальному терміні відробив два дні, не вийшов на третій і написав, що в нього змінилися плани і її не буде. Доповідна та акт написані. Людина не відповідає на повідомлення на дзвінки. Схоже, що номери заблоковані. Чи можна на підставі скріншоту…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.07.2025 | 21:01
ОГ
Гєока Оксана Дмитрівна
21.07.2025 | 09:46
Відповідь надано
Вказівка видів відпусток у наказі: приклади та рекомендації
ВІтаю, згідно кол.договору, працівники мають додаткову щорічну відпустку за особливий характер праці 7 днів та 3 дні ст. 77 ЗУ "Основа законодавства України про охорону здор." В наказі на відпустку потрібно вказувати окремо всі види? Можна приклад…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.07.2025 | 20:51
НА
Надія
21.07.2025 | 09:42
Відповідь надано
Відкликання заступника з відпустки для виконання обов'язків директора
Добрий день, директор ПТНЗ йде у щорічну відпустку, але його заступники на даний час теж знаходяться у щорічній відпустці. Чи можна відкликати одного із заступників з відпустки для тимчасового виконання обов'язків директора? Чи можна призначити виконувати обов'язки не заступника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.07.2025 | 20:46
ОЛ
Ольга Фертиченко
21.07.2025 | 09:41
Відповідь надано
Призупинення трудового договору: дії роботодавця в особливих ситуаціях
Вітаю! Працівниця виїхала за кордон у зв'язку зі збройною агресією. Наразі підприємство не може надавати завдання працівнику для виконання останнім трудових обов'язків за специфікою роботи цього працівника (інженерер-проектувальник) - необхідна фізична присутність на робочому…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.07.2025 | 10:29
