В наказі зазначте «покласти виконання обов"язків сестри медичної старшої на рентгенолаборанта........».

Ні, не потрібно.

Ні, не потрібно.

Якщо такий запис потрібно виправити після внесення іншими роботодавцями своїх записів, то дійте так:

Ні, не подається, бо це не укладання трудового договору.

Зауважу, що механізм стажування передбачений лише для осіб певних категорій.

Ні, не враховується.

На нашу думку, краще зазначити у номенклатурі справ Списки за групами, а саме:

Роботодавець несе відповідальність за своїх працівників під час тривалості роботи, встановленої Правилами внутрішнього трудового розпорядку.

Так, при умові що така посада є в штатному розписі і є вакантною.

Так, Ви розумієте абсолютно правильно.

Так, можна, за згодою працівника та якщо таке переведення відповідає інтересам підприємства.

Так, може.