Ваша знижка вже чекає в магічній кулі!
Струсіть кулю та відкрийте свою персональну пропозицію до Чорної п’ятниці!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮР
Юрій
15.04.2025 | 10:30
Відповідь надано
Відповідальність роботодавця за прийняття некваліфікованих працівників у медзакладі
Скажіть будь ласка якщо в закладі охорони здоров'я прийняти на роботу особу, яка не відповідає кваліфікаційним вимогам, яка за це відповідальність передбачена відповідальність для роботодавця…
НК
Надія, консультант
експерт
16.04.2025 | 10:38
ГА
Ганна
15.04.2025 | 10:29
Відповідь надано
Правила надання відпустки з залишком невикористаних днів
Якщо у працівника є залишок невикористані дні відпустки за період 2022-2023 14 днів .Чи можно надати йому відпустку на 5 днів за період 2023-2024 .а 14 буде в залишку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:33
ЮЛ
Юлія
15.04.2025 | 10:26
Відповідь надано
Перенесення відпустки на дітей: умови та можливості на 2025 рік
Добрий день! Скажіть, чи переноситься відпустка на дітей (2 до 15 років) на наступний рік. Якщо працівник надав документи на право цієї відпустки у 2025 році і довідку з роботи дружити про те, що вона не скористалась цим правом у 2024 році чи можна працівнику надати дану…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:33
СВ
Світлана
15.04.2025 | 10:21
Відповідь надано
Чи потрібно повторно подавати скан-копії трудових книжок працівників
Доброго дня! зараз гу пфу уістер (відділ ведення електронних реєстрів) почало направляти офіційні листи фопам щодо подання сканованих копій трудових книжок працівників протягом пятирічного перехідного періоду. якщо ми, фоп, оцифрували й подали сканкопії т/к ще в червні 2021 року…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.04.2025 | 17:13
ОЛ
Лозова Оксана Сергіївна
15.04.2025 | 10:19
Відповідь надано
Максимальна тривалість відпустки для працівниці з інвалідністю ІІІ групи
Добрий день. Підкажіть будь ласка, працівниця інвалід ІІІ групи, хоче взяти відпустку за свій рахунок. Вона працює. Скільки днів максимально їй можна дати? 30? Чи за згодою сторін можна і більше? Ій треба 41 день. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.04.2025 | 17:54
АН
Анна
15.04.2025 | 10:19
Відповідь надано
Зразки повідомлення та наказу для військового обліку працівника
Доброго дня, не можу знайти зразок повідомлення про необхідність явки до ТЦК та СП для виключення з військового обліку, та зразок наказу про увільнення його від роботи, допоможіть будь ласка…
АК
Аліна, консультант
експерт
15.04.2025 | 11:30
ОК
Корольова Олена
15.04.2025 | 10:16
Відповідь надано
Компенсація невикористаних днів відпустки під час воєнного стану
Вітаю! Кількість днів щорічної основної відпустки 27. Працівником за 2020/21 використано 10 кд відпустки. За 2021/22, 2022/23; 2023/24 відпустку не використано (27*3=81 к.д.). Скільки днів відпустки можно компенсувати працівнику грошима? Чи обов'язково під час воєнного стану…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.04.2025 | 16:24
ОЛ
Лянскорунська Оксана Олексіївна
15.04.2025 | 10:16
Відповідь надано
Військовий облік: чи потрібен повторний огляд для працівника
Добрий день Прошу підказати, працівник має посвідчення взамін військового квитка де визнаний непридатним до військової служби в мирний час ст 1-в наказ МО№260 1987, не підлягає повторному огляду, зарахований в запас 11.04.1990р чи потрібно проходити ВЛК і чи можна рахувати його…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.04.2025 | 11:18
ВІ
Вікторія
15.04.2025 | 10:09
Відповідь надано
Прийом працівників без профільної освіти: нюанси та ризики
Добрий ранок! Прошу підказати, чи можна брати на посади, що пов'язані з IT, працівників, які не мають відповідної освіти ( Комп’ютерні науки; Комп’ютерна інженерія; Програмна інженерія; Системний аналіз; Інформатика і т.п.). Як приклад: чи можна взяти на посаду Молодший…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.04.2025 | 09:43
ПЕ
Петрух Ірина
15.04.2025 | 10:08
Відповідь надано
Звіряння з ТЦК: що вписати в журнал Додаток 9
Добрий день. До підприємства не надходило жодного повідомлення про графік звіряння з зовнішніми ТЦК. Але для того щоб уникнути під час перевірок неприємних моментів, підприємство надіслало в ТЦК копії ВОД та Додаток 5 в двох примірниках для звіряння. Що саме має бути вписано в…
МК
Марія, консультант
експерт
15.04.2025 | 23:49
IN
incognito
15.04.2025 | 10:04
Відповідь надано
Ведення журналу з охорони праці під час дистанційної роботи
Добрий день, підкажіть будь ласка як вести журнал з охорони праці в умовах дистанційної роботи? старий журнал з підписами не вивезено з окупованої території і з 01 квітня 2022 року управління працює дистанційно. Як вести цей журнал? чи можна вести в електронному вигляді? і як…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.04.2025 | 20:33
ЕЛ
Елена
15.04.2025 | 09:55
Відповідь надано
Чи потрібно працевлаштовувати іноземців на представництві в Україні
Добрий день, чи має представництво іноземної гуманітарної організації працевлаштовувати іноземців в штат в Україні…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.04.2025 | 13:53
ОЛ
Олена
15.04.2025 | 09:51
Відповідь надано
Військовий облік: обов'язки щодо документів для прийнятого працівника
Добрий день, прийнятий працівник 1965 р.н., знятий з військового обліку 2009 році за віком. Потріно подавати до ТЦК додаток 4, та чи потрібно влючати його до додатку 5…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.04.2025 | 16:15
ЛО
Ленська Ольга Миколаївна
15.04.2025 | 09:51
Відповідь надано
Звільнення працівника: правомірність заяви та ознайомлення з наказом
Працівник через пошту надіслав заяву на звільнення за угодою сторін. Але заява надрукована і просто стоїть його підпис рукою. Чи правомірно буде звільнити цього працівника за такою заявою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.04.2025 | 01:02
СВ
СВ
15.04.2025 | 09:46
Відповідь надано
Виплата допомоги мобілізованим працівникам: облік та податкові нюанси
Добрий день! Прошу підказати, чи може приватне підприємство виплачувати допомогу мобілізованому працівнику? Якщо, так то як правильно цю виплату відобразити в Податковому Розрахунку та Додатках Д1 и ДФ 4? Чи потрібно в Податковому Розрахунку враховувати цього працівника в 103…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:32
ОХ
Олеся Харченко
15.04.2025 | 09:45
Відповідь надано
Чи потрібно подавати відомості про працівників до Пенсійного фонду
Доброго ранку, підкажіть чи обов'язково підприємству (яке не є критичним, не бронює працівників, є ТОВ) подавати через портал Пенсійного фонду відомості про прийняття працівника на роботу (оперативні дані), так як подаємо повідомлення про прийняття працівника до податкової та…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:32
ИР
Ирина
15.04.2025 | 09:37
Відповідь надано
Чи потрібно оформлювати вихід з декретної після лікарняного
Добрий день! У працівниці закінчується відпустка до 6- років 05.04.2025 року , але вона відкрила лікарняний з 06.04.2025 року по 08.04.2025 року. Чи потрібно з 06.05.2025 року робити наказ про вихід з декретної відпустки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:32
NA
Nataliya
15.04.2025 | 09:36
Відповідь надано
Чи можливий прийом на роботу працівника з повісткою
Добрий день, у працівника є повістка на відправку на 5.06.25. Чи можна приймати його на роботу. Повістка видана іншим ТЦК…
МК
Марія, консультант
експерт
16.04.2025 | 09:25
ЛІ
Лідія
15.04.2025 | 09:33
Відповідь надано
Соціальна відпустка для медичної сестри: основне та сумісництво
Доброго дня.Сестра медична працює в в педіатричному відділенні на 1,0ставку і в цьому ж відділенні має 0,5 ставки сестри медичної за сумісництвом. Як надається соціальна відпустка на 2 - дітей до 15 років: тільки за основним місцем зі 1,0 ставки ? Чи також за місцем роботи за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.04.2025 | 21:32
ОН
Онофрійчук Марина
15.04.2025 | 09:26
Відповідь надано
Підстави для звільнення: протокол правління замість наказу про звільнення
Доброго дня, чи є рішення правління КСП згідно протоколу в 1996-2000 роках підставою для звільнення працівника в цих роках…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.04.2025 | 09:20
