🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СВ
Світлана
04.12.2024 | 10:16
Відповідь надано
Нарахування відпустки працівнику з неповним робочим часом і військовим статусом
Вітаю. Якщо працівник з неповним робочим часом відпрацював за останній рік, 16 днів, скільки днів відпустки йому нарахувати? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.12.2024 | 22:12
МІ
Ільченко Марина Сергіївна
04.12.2024 | 10:16
Відповідь надано
Запит щодо направлення оперативної відомості для військового обліку
Доброго дня! В ТЦК та СП направляємо витяги списків для звіряння, а оперативну відомість направляти загальну по підприємству, чи лише по тих військовозобов'язаних які зареєстровані в даному ТЦК. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.12.2024 | 17:44
ОЛ
Ольга
04.12.2024 | 10:15
Відповідь надано
Переведення водіїв на посадові оклади: алгоритм дій і зразки наказів
Доброго дня . Агропідприємство з критичністю планує перевести на зимовий період водіїв і трактористів на посадові оклади для підтримання ЗП в 20000гр. Чи можна так робити ? Який алгоритм дій якщо так , і чи можна отримати зразки наказів на переведенняна посадові оклади і зміни…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.12.2024 | 21:38
ІГ
Ігор
04.12.2024 | 10:14
Відповідь надано
Оновлення військового обліку працівників без відвідування ТЦК можливе
Доброго дня. В період коли було необхідно оновити дані, наші працівники оновлювали дані через ЦНАП, але їхні дані не оновились було написано "Для уточнення данних необхідно звернутись в ТЦК". Один з працівників пішов оновити дані в ТЦК і в той же день його направили на ВЛК, а на…
НК
Наталія, консультант
експерт
04.12.2024 | 10:26
ЛЕ
Леся
04.12.2024 | 10:14
Відповідь надано
Законність доплати заступнику головного бухгалтера під час лікарняного
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи можна написати наказ , щоб доплатити заступнику головного бухгалтера різницю в окладах за 2024 рік, коли головний бухгалтер була на довготривалих лікарняних? Чи це законно і при перевірці буде все добре…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.12.2024 | 21:47
ОЛ
Олена
04.12.2024 | 10:08
Відповідь надано
Втрата статусу критичності: терміни подачі на нову критичність
Вітаю. Підприємство втратило статус критичності під час аудиту - не відповідала ЗП. Підкажіть, будь ласка, 6 місяців, що не модна подавати на нову критичність до нас застосовується…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.12.2024 | 20:36
МА
Марина
04.12.2024 | 10:08
Відповідь надано
Проблеми з військовим обліком після демобілізації: що робити
Доброго дня. Мобілізований був демобілізований. Мобілізований був ще в 2022 році. По ньому військовий облік не ввели (списки 5). Військовий квиток згорів при виконанні бойогово завдання. Надав новий військовий квиток в вересні місяці ... і тільки зараз (через 2 місяці ) я…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.12.2024 | 20:18
ОЛ
Олена
04.12.2024 | 10:03
Відповідь надано
Бронювання працівника через ДІЮ: витяг та повідомлення ТЦК
Якщо забронювали працівника через ДІЮ, повинні видавати Витяг працівнику? та повідомляти ТЦК про бронювання…
АК
Анастасія, консультант
експерт
04.12.2024 | 15:42
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
04.12.2024 | 09:58
Відповідь надано
Чи можливо бронювання працівника з відстрочкою навчання до 2025
Вітаю! Якщо працівник має відстрочку у зв'язку з навчанням до 7.02.2025 то чи можемо його подавати на бронювання…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.12.2024 | 17:41
АЛ
Ліпунова Анжела Анатоліївна
04.12.2024 | 09:57
Відповідь надано
Переведення працівника на броню: нюанси та вимоги ПФУ
Доброго ранку! Підкажить будь ласка, якщо працівник забранньований, ми можемо перевести його в інший відділ з цією посадою, або в цьому відділи перевести на іншу посаду? Це не як не отразится на бронировании? Потрібно подавати в пенсійний фонд про переведення…
НК
Наталія, консультант
експерт
05.12.2024 | 14:57
АЛ
Ліпунова Анжела Анатоліївна
04.12.2024 | 09:56
Відповідь надано
Переведення заброньованого працівника: нюанси кадрового обліку та ПФУ
Доброго ранку! Підкажить будь ласка, якщо працівник забранньований, ми можемо перевести його в інший відділ з цією посадою, або в цьому відділи перевести на іншу посаду? Це не як не отразится на бронировании? Потрібно подавати в пенсійний…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.12.2024 | 18:11
ХС
Семків Христина
04.12.2024 | 09:55
Відповідь надано
Чи потрібно виплачувати грошову допомогу при лікарняному
Працівник в пріод з листопада 2023 по листопад 2024 працював фактично 07 к.днів, 56 календарних днів перебував в тимчасовій непрацездатності а решту часу у відпустці без збереження заробітної плпти. Чи потрібно такому працівнику виплачувати грошову допомогу при використанні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.12.2024 | 13:18
КО
Козуб Ольга Анатоліївна
04.12.2024 | 09:55
Відповідь надано
Оплата лікарняного листка працівнику-суміснику після звільнення з основної роботи
Доброго дня. Як оплачувати листок непрацездатності працівнику-суміснику, якщо він вже звільнився з роботи за основним місцем, і фактично має одне місце роботи - у нас, але за сумісництвом. Дякую за допомогу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.12.2024 | 21:14
УЛ
Уляна
04.12.2024 | 09:55
Відповідь надано
Вибір критичних працівників для бронювання: терміни та ризики
Добрий день.
Якщо підприємство хоче забронювати новоприйнятого працівника в грудні, а відповідність новим критеріям критичності в розмірі середньої з/п 20000 грн може забезпечити тільки за 4 квартал 2024р.(перепідтвердження критичності плануємо в січні), то чи не злетить…
Якщо підприємство хоче забронювати новоприйнятого працівника в грудні, а відповідність новим критеріям критичності в розмірі середньої з/п 20000 грн може забезпечити тільки за 4 квартал 2024р.(перепідтвердження критичності плануємо в січні), то чи не злетить…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.12.2024 | 20:12
ІР
Ірина
04.12.2024 | 09:54
Відповідь надано
Питання щодо бронювання працівника та заробітної плати в 2024 році
Доброго дня)
наше товариство здійснило бронювання працівника 31.07.2024.
До 28.02.2025 ми зобовязані підтвердити це бронювання ( тобто перебронювати працівника).
Зарабітна плата такого працівника має бути не меншою 20 тис. грн починаючи з 01.12.2024 ( часу дії…
наше товариство здійснило бронювання працівника 31.07.2024.
До 28.02.2025 ми зобовязані підтвердити це бронювання ( тобто перебронювати працівника).
Зарабітна плата такого працівника має бути не меншою 20 тис. грн починаючи з 01.12.2024 ( часу дії…
АК
Анастасія, консультант
експерт
04.12.2024 | 15:41
ТЕ
Тетяна
04.12.2024 | 09:51
Відповідь надано
Виправлення помилки у повідомленні до ДФС при прийнятті на роботу
Доброго дня!При прийнятті на роботу в повідомленні до ДФС замість "початкового" вказали "скасовуче".Як можна виправити помилку…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
04.12.2024 | 19:40
МА
Мар'яна
04.12.2024 | 09:51
Відповідь надано
Зміна графіка роботи та оплати: збереження середнього заробітку
Доброго дня! Працівник працює зі змінним графіком роботи та погодинною оплатою праці. У працівника з 01 грудня змінюється графік роботи, погодинна оплата праці залишається. Зарплата буде меншою на 2-4 тисячі в місяць. Чи потрібно зберігати за цим працівником 2 тижні середнього…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.12.2024 | 13:39
ВА
Валентина
04.12.2024 | 09:50
Відповідь надано
Питання продовження критичності підприємства та бронювання працівників
Доброго дня! Допоможіть розібратися. Підприємство визнано критично важливим. Строк критичності спливає 11.12.2024. 19.10.2024 - подано клопотання про продовження критичності (критенрії за новою постановую у підприємства зберігаються). Питання: 1) враховуючи внесені зміни до…
ПК
Поліна, консультант
експерт
05.12.2024 | 09:57
НБ
Булгакова Наталія Іванівна
04.12.2024 | 09:49
Відповідь надано
Як діяти щодо перепідтвердження статусу критично важливого підприємства
Доброго дня. На вебінарі Тимура Алієва 26.11.2024 чули, що для перепідтвердження статусу критично важливого, орган, який надавав цей статус, повинен до 28 лютого 2025 надіслати повідомлення про необхідність надання підприємством підтверджуючих документів. Термін бронювання наших…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.12.2024 | 14:33
НА
Наталія
04.12.2024 | 09:48
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні відпустки: можливість у 2023-2024 роках
Добрий день. Чи можна отримати компенсацію за невикористані дні відпустки, за період 23-24 роки? Мова йде про ті дні , що понад 24 обов'язкові. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.12.2024 | 13:39
