Замовити рекламу
<b>🎥 Мега подія 17.08</b>

🎥 Мега подія 17.08

Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання

Зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГІ
Івасікова Галина Вікторівна
19.09.2024 | 16:30
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Де знайти довідник для визначення страхового стажу лікарняних

Добрий день.
Колись проходила курси по страховому стажу (точну назву не памʼятаю). В подарунок був довідник про визначення страхового стажу для виплати лікарняних. В цьому довіднику була дуже зручна табличка обчислення страхового стажу за різні періоди. Підкажіть, будь…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 18:56

Вітаємо! 😊
На жаль, такого матеріалу у нас на Платформі немає. Проте, чек-лист, який може Вас стати у нагоді, ми відправили Вам на пошту.
Гарного дня! 👋🏼Ще

МЮ
Марина Юріївна
19.09.2024 | 16:27
Звільнення
Відповідь надано

Оформлення звільнення працівника під час відпустки за кордоном

Працівник перебуває у відпустці без збереження ЗП та знаходиться за кордоном. Передзвонив, сказав, що хоче звільнитись. Як правильно оформити таке звільнення…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 23:37

Зазначати у наказі пункт про зберігання трудової книжки працівника не потрібно. Зауважимо, що з 12.09.2024 трудові книжки дозволено пересилати за кордон…Ще

ІН
Інна
19.09.2024 | 16:21
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Прийом на роботу без облікової картки: особливості та нюанси

Поясніть, будь ласка, особливості прийняття на роботу працівника без номера облікової картки платника податків (по релігійним переконанням). Дякую…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 18:05

Прийняття на роботу працівника, який відмовився від реєстраційного номера облікової картки платника податків відповідно до п. 1 розділу ІІ Положення про…Ще

НІ
Ніна Шамбуліна
19.09.2024 | 16:15
Військовий облік
Відповідь надано

Переведення працівника з сумісництва: що буде з бронюванням

Доброго дня! Порадьте, будь ласка, як діяти в такій ситуації: у нас є працівник за сумісництвом, заброньований у нас. Зараз він хоче звільнитися з основного місця роботи і перейти до нас на основне. Тобто, ми повинні його звільнити і прийняти. Що буде з його бронюванням? Нам…

2

ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 23:39

Бронь зберігається.

п. 12 У разі переведення військовозобов’язаного або звільнення з подальшим призначенням з урахуванням частини п’ятої статті…Ще

НП
Павленко Наталія Миколаївна
19.09.2024 | 16:14
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можна відправити на медогляд до прийняття на роботу

Добрий день.Працівниця звільняється через 2 тижні на її місце приймаємо іншу особу. Чи можемо ми вже відправляти особу на прохордження медичного огляду? Чи потрібна спочатку заява про прийняття ,
а потім відправляти на прохордження медичного огляду…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 17:32

Так, можете відправляти на медогляд.

Якщо для роботи є обов'язковим проходження попереднього медичного огляду, то саме Ваше підприємство має видати…Ще

ІО
Ірина Олександрівна
19.09.2024 | 16:11
Військовий облік
Відповідь надано

Звіти для критично важливого закладу освіти: що потрібно знати

Добрий день. Я не в темі критичних підприємств та тільки починаю вникати. Питання таке: ми маємо отримати статус критично важливого закладу освіти, а от де подивитись, які має надавати звіти чи що інше підприємство, яке отримало статус критично важливого. Чула що потрібно…

2

СК
Світлана, консультант
експерт
20.09.2024 | 18:36

Відповідно до підпункту 3 пункту 3 постанови Кабінету Міністрів України від 05.06.2024 № 650 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних…Ще

ОП
Ольга Павлівна
19.09.2024 | 16:10
Військовий облік
Відповідь надано

Чи можливо забронювати співробітника з військовим обліком 121

День добрый, принимаю сотрудника для дальнейшего бронирования. у него ВОЗ 121. с таким ВОС мне удасться его забронировать?. или нужно принять его на должность замадиректора чтоб точно забронироли…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:03

Так, вдасться.
Згідно п.2 Порядку 76 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#Text - Військовозобов’язані, зазначені у пункті 1 цього…Ще

ОЛ
Ольга
19.09.2024 | 16:04
Відпустки
Відповідь надано

Визначення подальших дій при відпустці та лікарняному працівника

Вітаю!
Працівник прийнятий на роботу на посаду прибиральника службових приміщень (0,5 ставки) та двірника (0,5 ставки), період для надання відпустки 01.02.2023-31.01.2024. Відповідно за посадою прибиральника кол.договором передбачено 4 к.д. відпустки за особливий характер…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 17:26

Нехай працівник напише заяву з проханням утримати з його зарплати «зайво» виплачену суму за один день відпустки (інакше Ви зможете самостійно…Ще

ОК
Оксана
19.09.2024 | 16:00
Відпустки
Відповідь надано

Кількість днів щорічної відпустки для демобілізованих працівників

Добрий день! Підкажіть, будь-ласка, скільки днів щорічної відпустки надається в рік для демобілізованого працівника 24к.д. чи більше? Дякую…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:20

24 к.дн. щорічної основної відпустки. Згідно зі ст. 6 Закону про Відпустки - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n48 - Щорічна основна…Ще

ДА
Дар'я
19.09.2024 | 15:55
Інше
Відповідь надано

Використання терміна "Підприємство" в статуті без назви КП

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, в Статуті підприємства в тексті можна писати Підприємство, і не писати КП Зірочка…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
20.09.2024 | 00:54

Можна, якщо Ви зазначете при першій згадці повної назви підприємства, що далі використовуєте просто підприємство.

Наприклад,

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1…Ще

АД
Долженко Анна Володимирівна
19.09.2024 | 15:45
Відпустки
Відповідь надано

Розподіл невикористаних відпусток: чи допустимо часте відпочивання

Доброго дня,
якщо у співробітника є невикористані відпустки, 72 к. д. за робочі роки 05.05.2021-04.05.2022, 05.05.2022-04.05.2023 та 05.05.2023-.04.05.2024 я можу їх надати йому наступним чином: 24 к. д. у вересні 05.09.2024-30.09.2024 року, 24 к. д. у листопаді…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 17:18

Якщо і працівник, і керівник підприємства проти цього не заперечують, то можете.

Обмежень щодо кількості надання працівнику щорічних відпусток за минулі…Ще

КІ
Іхно Катерина Леонідівна
19.09.2024 | 15:44
Держслужба / ОМС
Відповідь надано

Чи потрібно видавати наказ при перекласифікації та підвищенні окладу

Чи потрібно після проведення перекласифікації посад, видавати наказ на переведення працівника держслужби у разі підвищення окладу…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
19.09.2024 | 18:41

Ні, не потрібно, якщо не йдеться про переведення на іншу посаду.

Державний службовець з урахуванням його професійної підготовки та професійних…Ще

НІ
Ісакова Наіля
19.09.2024 | 15:42
Звільнення
Відповідь надано

Порядок звільнення демобілізованого працівника: рекомендації для кадровика

Допоможіть, будь ласка. Демобілізований працівник після звільнення в запас (приніс сьогодні 19.09 воєнний квиток) хоче звільнитися. Він був увільнений наказом по підприємству з 21.05.2022, штамп про звільнення у запас у воєн квитку стоїть -10.09.2024, прийшов та сказав що хоче…

7

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 17:13

Проводьте «стандартне» звільнення за власним бажанням чи угодою сторін.

Вам жодних додаткових документів не потрібно – достатньо заяви…Ще

ДІ
Діана
19.09.2024 | 15:29
Військовий облік
Відповідь надано

Прийом на роботу: відсутність звання у військовому обліку

Добрий день! Кандидат на роботу надав електронний ВОД (витяг з Резерв+). На обліку перебуває, але не вказано звання. Також надав паперовий військово-обліковий документ (тимчасове посвідчення), у якому стоїть відмітка про зняття з обліку ще РВК і також не має інформації про…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:26

Так, можна (на підставі електронного ВОД).

Відповідно до абзацу 2 п. 34 Порядку 1487 підприємства, установи та організації здійснюють перевірку у громадян…Ще

КБ
Борсук Каріна Володимирівна
19.09.2024 | 15:29
Відпустки
Відповідь надано

Чи можна виплатити відпустку працівнику після закінчення терміну

Доброго дня! Працівник прийнятий на посаду викладача, за сумісництвом з погодинною оплатою праці з 02.09.2023р. по 30.06.2024р., відповідно має право на щорічну основну відпустку, проте даний працівник ненаписав заяву на відпустку після 30.06.2024. Чи можим ми виплатити данаму…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.09.2024 | 15:35

Залежно від того, чи перебував працівник у відпустці.

Якщо ні, то у Вас немає підстави для виплати відпускних (грошову компенсацію можете виплатити лише за…Ще

ОЛ
Олена
19.09.2024 | 15:23
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийом на роботу працівника з російським громадянством та посвідкою

Добрий день! Як прийняти працівника на роботу з громадянством росії, яка має посвідку терміном до 01.11.24…

14

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 17:05

З дозволу служби зайнятості та СБУ.

Відповідно до ч. 1 ст. 42 Закону України "Про зайнятість населення" від 5 липня 2012 року № 5067-VI…Ще

ОЛ
Ольга
19.09.2024 | 15:19
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Визначення коду класифікатора для фахівця з персоналу

Доброго дня. Який код класифікатора присвоїти фахівцю з персоналу?
Дякую…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:11

В залежності від функцій, які буде виконувати працівник, це може бути:

- менеджер з персоналу (код за КП 1477.1);

- професіонал з розвитку персоналу (код за…Ще

РО
Розалия
19.09.2024 | 15:19
Військовий облік
Відповідь надано

Проблеми з військовим обліком при зміні штатного розпису компанії

Добрий день! В компанії заброньовано 50% військовозобов'язаних. Звільняється не заброньований працівник і получається, що заброньовано вже більше 50 %. Посада виводиться зі штатного розпису, заміни не буде. Чи це є проблемою для звітування про кількість заброньованих? Дякую…

1

ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:14

Ні, не є.

Порядок 76 передбачає бронювання 50% військовозобов'язаних, які працюють на момент оформлення бронювання або станом на 18.05.2024, та не…Ще

НА
Наталія
19.09.2024 | 15:19
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібен військовий облік без військовозобов'язаних на підприємстві

Добрий день! Якщо на підприємстві не має військовозабов'язаних чи потрібен військовий облік? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.09.2024 | 21:18

Ні, не потрібно. Відповідно до Порядку 1487 військовий облік має вестись по прищвникам, військовозобовязаним та резервістам. Якщо таких категорій…Ще

ІР
Ірина Коваль
19.09.2024 | 15:18
Військовий облік
Відповідь надано

Звіт про заброньованих працівників: як його подавати правильно

Добрий день. Щойно переглядаючи безкоштовний семінар, почула інформацію від лектора що потрібно в ПФУ подавати звіт про заброньованих працівників. Що це таке, Як його подавати? За якою формою…

19

ПК
Поліна, консультант
експерт
19.09.2024 | 16:06

Відповідно до п. 14 Порядку бронювання військовозобов’язаних під час воєнного стану, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 січня…Ще

Усі консультації159889
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю159857
Уточнення4
В роботі28
Очікує0
З відповіддю АІ1118
Теми
Відпустки20291
Військовий облік43458
Держслужба / ОМС1827
Загальні документи кадровика5335
Звільнення9895
Кадровий облік20965
Лікарняні / страховий стаж5019
Прийняття на роботу11770
Робочий час / табель7353
Трудові книжки6442
Інше27532