🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АЛ
Алла
05.12.2023 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна призначити головного бухгалтера виконуючим обовязки директора на час відпустки (відрядження)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 23:44
ІН
Інна
05.12.2023 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можно в заяві на відпустку вказувати за який робочий рік в форматі рік-рік?
Наприклад "Прошу надати мені щорічну основну відпустку із 24 грудня 2023 р. тривалістю 24
календарних дні за 2022-2023 робочий рік"…
Наприклад "Прошу надати мені щорічну основну відпустку із 24 грудня 2023 р. тривалістю 24
календарних дні за 2022-2023 робочий рік"…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 23:41
Марина
05.12.2023 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи зараховують період простою до стажу для щорічної відпустки…
АК
Анастасія, консультант
експерт
05.12.2023 | 17:00
IN
incognito
05.12.2023 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як можна прописати директору в посадовій інструкції умови праці, за якими директор може виконувати обов'язки відсутнього працівника…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:25
ЛЮ
Людмила
05.12.2023 | 16:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чим відрізняються посади акомпаніатор та концертмейстер (обов'язки, кваліфікаційні вимоги) для закладу вищої освіти…
ТК
Татіана, консультант
експерт
06.12.2023 | 13:48
ТА
Таня
05.12.2023 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. При прийнятті на роботу по зовнішньому сумісництву контрольного майстра на пару місяців які мої дії, який я маю брати перелік документів, чи його повинна відправляти на проходження медогляду та у ТЦК…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.12.2023 | 17:22
ЄО
Євгенія Олександрівна
05.12.2023 | 16:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, к какому виду приказов относится приказ о возложении обязанностей бухгалтера на директора, к приказам по основной деятельности или к приказам по кадрам…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.12.2023 | 17:13
ОО
Ольга Олександрівна
05.12.2023 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, заяви від працівників про прохання електронного обміну мають тако ж бути зареєстрованими і зберігатися в особовій справі кожного співробітника( роздруковані з мессенджера)??? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:23
ЭР
Эрика Анатольевна
05.12.2023 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник прийнятий 09.07.2021, звільнений 30.11.2023, використав 14 днів щорічної відпустки. Скільки днів невикористаної відпустки йому потрібно компенсувати і як це порахувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.12.2023 | 00:56
АН
Анастасія
05.12.2023 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, завершили процес сканування та подачі відсканованих тк працівників, підкажіть чи можемо роздати тк співробітникам, котрі були прийняті на роботу до 10 липня 2021 року, за їх заявою, наказом по підприємству на роздачу тк, та чи можуть такі працівники розписатися про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:19
АЛ
Алла
05.12.2023 | 15:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник два місяці не був на роботі, не з'являвся, заробітну плату не нараховували, зараз звільняється , як оформити не явки на роботу? Чи можна зараз звільнити його за власним бажанням? Щоб не вносити запис в трудову за прогул…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 23:30
АЛ
Альона
05.12.2023 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Помер (через хворобу) директор підприємства, як правильно його звільнити? Хто підпише наказ на звільнення. І чи є зразок наказу на звільнення директора у зв'язку зі смертю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 23:18
ЛЕ
Леся
05.12.2023 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Наближається Різдво. Яким чином можна зробити цей день вихідним або святковим…
АК
Анастасія, консультант
експерт
06.12.2023 | 12:21
ЛЕ
Леся
05.12.2023 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Наближається Різдво, яким чином можна зробити цей день вихідним або неробочим…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:15
КА
Катерина
05.12.2023 | 15:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно надаються дні відпочинку по здачі донорської крові…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 23:01
МС
Мар'яна Сергіївна
05.12.2023 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Запис в трудовій про дату народження, народжена 27.05.1973 а написано 25.05.1973. Є свідоцтво про народження (срср) та новий ІД вже з новим 27.05.1973р. Як прописати виплавлення на підставі свідоцтва чи ІД. як прописувати на підставі ІД -картки №......... виданої ( орган, що…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:14
Вікторія
05.12.2023 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівниця була прийнята на роботу до ТОВ "УК" 02.02.2004 р. але в трудовій невірно поставили дату про прийняття. Потім намагались виправити помилку і дату прийнятя просто зачеркнули зверху написали вірну і зробили запис виправленому вірити. Чи можна вже в 2023 році…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.12.2023 | 20:10
ЛС
Сиротіна Лілія Володимирівна
05.12.2023 | 15:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На бухгалтера з 01.01.2024 р. покладають обовязки з доплатою за ведення військового обліку, чи е зразок такого наказу наказу. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
06.12.2023 | 02:13
ЮХ
Хоменко Юлія Василівна
05.12.2023 | 15:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий деь. Передивилася відео про ТОП 10 моментів для складання Графіку відпусток. Хочу уточнити чи правильно я зрозуміла. Повинні вказувати у графіку на 2024 рік додаткову відпустку яка залишилася з 2023 року і так же само вказувати якщо залишилася основна щорічна відпустка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.12.2023 | 22:51
ТЕ
Тетяна
05.12.2023 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У нас є працівник, який займає посаду лісника. Крім основного посадового окладу йому встановлена доплата за складність і напруженість в розмірі 30 % від посадового окладу лісника. Ми його передемо на посаду майстра лісу і будемо встановлювати доплату за складність і напруженість…
ДК
Дарія, консультант
експерт
06.12.2023 | 22:55
