Ухвалою суду працівницю було відсторонено від займаної посади, чи враховувати цей період в розрахунок календарних днів відпустки за рік. Чи цей період виключити з розрахунку ? на підставі якого закону. Дякую…

Доброго дня. Працівник запевняв що він на лікарняному. Пенсійному фонді лікарняний не підтвердився, а замість нього він прислав довідку від ТОВ Медікум про амбулатовне лікування. Чи має цю довідка юридичну силу? І як в такому випадку реагувати відділу кадрів…

Добрий день. 30.01.26 працівник здавав кров, і в цей же день працював, про що є довідка. Чи може він тепер взяти 2 дні відпочинку…

Добрий день. Працівник має порушення у резерв+, хотіл сплатити штраф, але йому не надходило повіомлення про порушення та штраф і він не має опції в застосунку сплатити. Який його алгоритм дій?Дякую…

Вітаю! Підприємство змінило юридичну адресу з міста Києва на с.Білогородка Київської області. В кадрових наказах ставити в реквізиті "Київ" чи "с.Білогородка"? Дякую…

Добрий день. ФОП 3 гр.ЄП. Має найманих працівників. Чи ведеться форма П-2 у ФОПів? Чи відмічаються відпустки?. Які кадрові документи треба мати на працівників у ФОП?. Чи обов'язково вести реєстр відпусток? По якій формі? Дякую…

Доброго дня. У минулому році допустили помилку з переведенням працівника на іншу посаду - дата наказу пізніше на три дні від дати переведення. Чи можна якось виправити цю помилку…

Вітаю. Для виконання грантового проекту штатні працівники підприємства виконуватимуть роботи на умовах внутрішнього сумісництва. Як правильно все оформити? Чи потрібно нарахування зп відображати в звіті ЄСВ в додатку 5? Чи потрібно повідомляти Пенс фонд (підприємство критине…

Добрий день!
Підприємство має намір подати документи в Мінекономіки для отримання статусу підприємства критично важливого за критерієм:
«- розмір нарахованої середньої заробітної плати застрахованих осіб – працівників за останній календарний місяць складає не нижче…

При прийнятті на роботу особа з інвалідністю надає витяг з рішення експертної команди. Працівник має надати копію і особисто завірити документ? чи роботодавець має завірити ? і ще які документи необхідно подати, щоб підтвердиит статус особи з інвалідністю…

Доброго дня, підкажіть які дії роботодавця якщо працівник відмовився ставити підпис про ознайомлення з наказом про оповіщення працівника про виклик до ТЦК, акт про відмову склали, що робити далі…

Вітаю! Чи допускається направлення у відрядження зовнішнього сумісника з 4-годинним робочим днем?
Фактично: 4 години — у дорозі, 4 години — робота.
Як правильно оплатити цей день та відобразити його в табелі обліку робочого часу…

У реєстрі військовозобов'язаних... станом на 19.03.26 є працівники, які були звільнені на початку березня 2026 та немає нових працівників, які працевлаштоувані на підприємство з початку березня 2026. Яка причина…

Добрий день, чи можна прийняти по внутрішньому сумісництву лікаря, чи медичну сестру на 0.1 ставки, як сформулювати правильно наказ…

Вітаю, внесіть ясність будь ласка, бо знову різняться відповіді консультантів. Якщо працівник суміщає посаду (по штатному вакантну), як він має підписувати документи: за своєю основною посадою та за суміщеною посадою? Наприклад: "інженер-програміст" суміщає посаду "директор…

Доброго дня! Працівниця працює на посаді статистик медичний з 2015 року, кваліфікація по диплому технік -економіст . Питання: чи має вона право на додаткову відпустку за особливий характер праці? Дякую за відповідь…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, прийняли інваліда на посаду ліфтера, чи відноситься ця посада до шкідливих та тяжких умов праці? Чи зарахується вона в квоту?В її довідці вказано " Протипоказана важка фізична праця, рекомендована легка підсобна праця невиликого обсягу"…

Добрий день. Плануємо взяти на практику учнів професійного коледжу. Підкажіть, будь ласка, які документи для оформлення є обов'язковими? Чи обов'язково на сьогоднішній день оплачувати практику учнів-практикантів?
Чи можна в договорі з навчальним закладом прописати, що…

Доброго дня. Співробітник працює на повну ставку, але виявив бажання працювати на 0,5 ставки. Ми робимо наказ по підприємству, додаємо заяву і переводимо на 0,5 ставки. Відповідно змінюється ЗП і графік роботи, що є істотними умовами праці. Чи потрібно таке переведення…

Вітаю! Якщо прийом на роботу по eVOD Резерв+, в якому вказано ВОС № 999, чи можна вважати що ця ВОС свідчить про не проходження військової служби та відсутність моб. розпорядження для помітки "ні" у 15-16 графах повідомлення про зміну облікових даних Додатку 4? Чи потрібно…