Вітаю. Як проводити звірку даних якщо у всіх працівників е-ВОД (Резерв+) адже коли скануєшь документ то актуальні дані висвітлюються на дату формування документу тобто, якщо документ від 01.02.2026 а скануєшь його 09.04.2026 то дані уктуальні на 01.02.2026, а не дату сканування…

Якщо наказом призначити відповідального за охорону праці та пожежну безпеку, скільки у даного працівника є часу, щоб пройти відповідне навчання для отримання посвідчення…

Добрий день, хочемо прийняти на роботу і забронювати військовозобов'язаного, вчора встановив резерв, на обліку, є звання і ВОС 999, влк не проходив, інформації про придатність немає, можемо приймати і бронєвати…

Доброго дня. Чи не буде порушенням якщо працівник який має інвалідність 2 групи працює по 8 годин (40 годин на тиждень) ? Дякую…

Для приведення штатного розпису у відповідність до класифікатора професій, підкажіть як правильно визначити назви даних посад : було -1. Завідувач пункту медичного ( код кп 1229.7), 2. Начальник відділу технічного контролю на транспорті ( код кп 1226.2), 3. слюсар з ремонту…

Добрий день!
Надайте, будь ласка, посилання на вашій платформі на:
- блокнот рописок
- номенклатура справ з військового обліку
- яким документом можна фіксувати проведення розяснювальної роботи і що в ньому зазначати.
Дякую…

Вітаю! Наш ЗВО об’єднують з іншим ЗВО. Наших працівників не звільняють, а переводять до закладу, з яким відбувається об’єднання.
Який запис потрібно робити в трудовій книжці працівників при переведенні (стаття, наказ)?
Що бухгалтерії слід зазначати у звітах до…

Доброго дня! Після звіряння з ТЦК отримали витяг із зауваженням, що не заповнені графи 15 та 16. Які наші дії, чи треба видавати Наказ? Як внести запис в журнал перевірок стану ВО? Чи потрібно лист про усунення недоліків…

Добрий день. Пенсіонер досяг пенсійного віку 22.11.2025 року та продовжив працювати. Звільняється за власним бажанням у звязку з виходом на пенсію. Чи потрібно виплачувати допомогу або додаткові виплати? Чи можна в трудовій книжці зазначити ст. 38 КЗпП України за власним…

Вітаю! для надання додаткової відпустки за роботу на комп'ютері необхідно проводити атестацію робочого місця…

Добрий день, питання по розрахунковим листам. Раніше на підприємстві використовувалась програма «Афіна», яка автоматично щомісяця розсилала працівникам розрахункові листи із зарплати. Наразі через технічні проблеми з програмою така розсилка тимчасово не здійснюється.
Чи є…

трудова книжка видана 1994р., в 1997 зміна прізвища (свідоцтво про одруження). Попередню прізвище не викреслене, просто в рядку нижче написане нове. Чи потрібно викреслювати і на титулці вписувати підставу…

Добрий день! Що робити, якщо помилково було зроблено запис на другому титульному аркуші трудової книжки? Внесено такі: ПІБ, дата народження та Прізвище керівника, куди прийняли працівника. Чи можна залишити все як є? Як зробити запис про прийняття на роботу…

Вітаю, підкажіть з якого реєстру підтягується працівник в Дію підприємства…

Добрий день. На підприємстві СКШП за 1 квартал 2026 року 119 осіб, СКШП з інвалідністю за 1 квартал 13 осіб. Норматив з працевлаштування осіб з інвалідності складає 5 осіб. В різні місяці кількість осіб які підпадають під вимоги зарахування в квоту 4% різна: у січень 6 осіб…

Чи потрібно оформлювати всі документи по веденю військового обліку на підприєсмтві де директор він же і засновник на 0.5 ставки. Він же працює директором на основному місті роботи на другому підприємстві де він відповідальний за ведення військового обліку. Крім того він має…

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если посада сотрудника сокращается, он предупрежден за 2 месяца и подписал согласие на 0,25 ставки другой посади. Какой приказ я готовлю о его сокращении и принятии на работу на 0,25 ставки? Спасибо…

Добрий день. ОМС. На роботу повернувся мобілізований працівник. І в цей же день просить його звільнити. Підкажіть, будь ласка, алгоритм наших дій.
Дякуємо…

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи можна поставити функції начальнику АТП "фахівець з безпеки дорожнього руху", не оформляючи прийому по суміщенню…

Вітаю, підкажіть чи потрібно на ТОВ створювати положення про преміювання працівників, якщо при цьому щомісяця будемо видавати накази про індивідуальні премії кожному працівнику…